失业职工有哪些权利和义务需要了解？-法师兄

失业职工有哪些权利和义务需要了解？

来源：互联网时间： 2023-07-02 19:01:42 190 人看过

城镇各类企业事业单位的职工失业以后，凡非因本人意愿中断就业的，只要单位和个人参加了失业保险并按规定履行缴费义务满1年，本人应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到失业保险经办机构办理失业登记并主动求职。在这种情况下，可以申领失业保险金，并享受其他失业保险待遇，同时获得再就业服务；在领取失业保险金期间患病医疗的，可以申领医疗补助金；死亡的，其家属可以申领丧葬补助金和抚恤金。符合城市居民最低生活保障条件的，按照有关规定还可以享受城市居民最低生活保障待遇，这些都是失业人员及其家属的合法权益。当然，享受失业保险待遇是有一定期限的，失业人员要想从根本上解决生活保障问题，应在政府和社会的帮助下，依靠自己的努力，提高自身职业技能素质，创造就业条件，积极、主动地寻找或开辟新的就业岗位，抓住所有就业机会，尽快实现再就业。

单位招用的农民合同制工人连续工作满1年，所在单位已缴纳失业保险费，本人劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，可以领取一次性生活补助。

矿山职工有什么权利和义务

矿山企业职工必须遵守有关矿山安全的法律、法规和企业规章制度，矿山企业职工有权对危害安全的行为提出批评、检举和控告。矿山企业职工享有下列权利：1）有权获得作业场所安全与职业危害方面的信息；2）有权向有关部门和工会组织反映矿山安全状况和存在的问题；3）对任何危害职工安全健康的决定和行为，有权提出批评、检举和控告。矿山企业职工具有下列义务：1）遵守有关矿山安全的法律、法规和企业规章制度；2）维护矿山企业的生产设备、设施；3）接受安全教育和培训；4）及时报告危险情况，参加抢险救护

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员工辞职时享有哪些权利和义务

一方面，《劳动法》赋予了雇员辞职的绝对权利，另一方面，它赋予了雇主要求赔偿损失的一定权利。《劳动法》第102条规定：“如果工人违反本法规定的条件，终止劳动合同，或违反劳动合同约定的保密事项，给用人单位造成经济损失的，依法承担赔偿责任”；原劳动部在《违反劳动法关于劳动合同的规定的赔偿办法》第四条中明确规定了赔偿范围：“劳动者违反规定或者劳动合同的规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，工人应赔偿雇主以下损失：1.雇主为雇佣工人而支付的费用2.雇主支付的培训费用，如双方另有约定，应按协议处理3.对生产造成的直接经济损失，运营和工作4.劳动合同约定的其他补偿费用。”员工主动提出解除与企业的劳动合同后，部分员工不顾用人单位的补偿要求，在书面通知用人单位30天后自愿离职，用人单位不得为员工办理人事关系和档案移交手续。员工离开公司后，人事关系和档案长期留在原雇主，这将导致员工无法在新雇主办理正常的就业

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要有哪些对业主的义务和权利

业主的所有权是专有部分的所有权、共有权包括区分所有建筑物共有部分的共有权、共同管理权。业主该尽的义务有：1、向业主大会报告工作；2、执行业主大会通过的各项决议，接受广大业主的监督；3、接受政府行政管理机构的监督指导，执行政府部门对本物业的管理事项提出的指令和要求。一、父母的房子子女算业主吗父母和子女在一个小区居住在一起，当然算是小区的业主。业主具有的权利包括：业主的共有权，包括区分所有建筑物共有部分的共有权以及建筑区划内配套建设的公共场所、场地、设施的共有权，共有道路、车位的共有权，建筑物区划内配套建设的车位、车库的法定用役权；共同管理权，是维护共有部位和共有物物理性能以及保证配套设施运行的权利。二、物业服务合同要全体业主签吗物业服务合同需要全体业主签。业主委员会执行业主大会的决定事项，履行下列职责：（一）召集业主大会会议，报告物业管理的实施情况；（二）代表业主与业主大会选聘的物业服务企业

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职工失业后，若依法购买失业保险的，职工满足缴纳失业保险费满一年、非因本人意愿中断就业、已经进行失业登记，并有求职要求条件的，依法享有领取失业保险金的权利；有持解除劳动合同的证明到指定的社会保险经办机构办理失业登记的义务。一、怎样才能领到失业金根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。第四十八条规定，失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。二、申请失业补助金需要符合哪些条件失业补助金申请条件如下：1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，

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