广州工伤赔偿标准最新规定-法师兄

广州工伤赔偿标准最新规定

来源：互联网时间： 2023-07-01 20:04:51 252 人看过

广州工伤死亡赔偿标准：

1、丧葬补助金按照当地上年度的职工月平均工资标准计算，赔偿六个月；

2、赔偿给死者亲属的抚恤金按照死者职工工资的一定比例赔付。死者配偶按照职工工资的百分之四十进行赔付，其他近亲属按照百分之三十进行赔付；

3、赔偿一次性工亡补助金，按照上一年全国城镇居民可支配收入的二十倍进行赔付。

一、工伤死亡认定材料如下：

1、职工伤亡事故报告表；

2、工伤认定申请表1份；

3、事故人和单位签订的有效书面劳动合同；

4、事故人的身份证或暂住证；

5、首次就医病历及诊断书等有关材料；

6、物证、书证、证人证言、照片等有关证据。

二、工伤死亡认定标准：

1、当事人在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤；

2、当事人因工伤事故或职业病中毒直接导致死亡；

3、当事人工伤或职业病停工留薪期间死亡；

4、当事人工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡；

5、当事人因工致残被鉴定为1到4级享受伤残补助金期间死亡。

关于工伤死亡赔偿标准

不同赔偿项目的标准不同。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金则需要区分给付对象：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％但是如果职工是一级至四级伤残，在停工留薪期满后死亡的，其近亲属只可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金，不能享受一次性工亡补助金。

《中国人民共和国工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤赔偿标准相关文章

工伤赔偿标准
工伤赔偿标准更新：工地受伤赔偿新规定

工地受伤赔偿，要根据因工致残的不同等级给予不同的赔偿。主要赔偿项目：医疗费，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用；住院伙食补助费、交通食宿费；辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准；停工留薪期工资，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；护理费，从工伤保险基金按月支付生活护理费。职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，按月支付伤残津贴。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。浙江省最新工伤赔偿标准是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加

2023-07-14

102人看过
户籍
广州最新户籍准入规定

根据《广州市白云区人民政府办公室关于印发广州市白云区进一步推进户籍制度改革的意见的通知》，符合以下条件的人员可申请入户：年龄在20至45周岁之间，拥有初中或更高学历，在本市拥有合法住所，持有本市有效的《广东省居住证》，在本市已就业或创业并缴纳社会保险满4年，符合计划生育政策，无违法犯罪记录。符合条件的单位或个人可凭相关证明材料向审核部门提出入户申请。以下内容符合以下条件：1.年龄在20至45周岁之间；2.拥有初中或更高学历；3.在本市拥有合法住所；4.持有本市有效的《广东省居住证》；5.在本市已就业或创业并缴纳社会保险满4年；6.符合计划生育政策；7.无违法犯罪记录。符合本办法所规定准入条件的人员，可由单位或个人凭相关证明材料向审核部门提出入户申请。广州入户条件是什么？根据广州市人口与计划生育委员会发布的《广州市人口与计划生育管理办法》，广州市户籍人口可以通过以下条件申请入户：1. 具有广

2023-10-21

247人看过
交通事故赔偿标准
广州2022年交通事故赔偿标准(最新)

一、广州2022年交通事故赔偿标准(最新)对于广州交通事故赔偿标准你可以参考以下内容医疗费的赔偿标准医疗费是指受害人在遭受人身伤害之后接受医学上的检查、治疗与康复训练所必须支出的费用。《人身损害赔偿解释》第19条规定：医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。《人身损害赔偿解释》在医药费等具体损失上采取差额赔偿方式，实际支出多少即赔偿多少的原则。对后续治疗费采取定型化赔偿的标准。后续治疗费是指“对损伤经治疗后体征固定而遗留功能障碍确需再次治疗的或

2023-03-09

474人看过
工伤死亡赔偿
最新规定：工伤死亡赔偿的新标准是什么？

工伤死亡赔偿新标准是丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。一次性工亡补助金标准为上一年度全国居民人均可支配收入的20倍。工伤死亡赔偿金分配情况是什么分配工伤死亡赔偿金的情况：丧葬补助金和一次性工亡补助金可由死亡职工的近亲属平均分配或者经协商一致后，不平均分配；而供养亲属抚恤金则按法定的比例来发给职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，例如配偶每月占职工工资的40％，其他亲属每人每月30％等。《中华人民共和国工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：一、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工

2023-07-07

71人看过

法律综合知识
深圳市工伤赔偿标准2022最新工伤赔偿标准，及最新工伤赔偿标准的法律依据

深圳市工伤赔偿标准2022最新工伤赔偿标准包括有，残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、医疗费赔偿金等项目；最新工伤赔偿标准的法律依据可参考《工伤保险条例》的规定。一、深圳市工伤赔偿标准2022最新工伤赔偿标准深圳市最新工伤赔偿标准如下：1.残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限。2.残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用。3.丧葬费=事故责任人所在地上一年度职工月平均工资×6个月。4.被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限；等等。二、最新工伤赔偿标准的法律依据最新工伤赔偿标准的法律依据如下：《工伤保险条例》1.第39条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。2.第30条第3款，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。3.第

2022-07-25

198人看过
工伤赔偿标准
常州市最新的工伤赔偿标准是多少？

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。受害人确有必要到外地治疗，由于客观原因不能住院，对受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费的合理部分应予赔偿。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。江苏常州工伤赔偿标准是什么江苏常州工伤赔偿标准应当根据实际的伤害后果而定，一般在几万左右，具体情况如下：1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。3、造成死亡的赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。4、职工下落不明的情况职工

2023-07-08

249人看过
伤残就业补助金
广东省10级工伤赔偿最新标准及赔付金额

广东省规定的工伤赔偿标准包括四项内容。第一项是一次性伤残补助金，相当于本人工资的7个月；第二项是一次性工伤医疗补助金，对于十级伤残的职工，相当于一个月的本人工资；第三项是一次性伤残就业补助金，对于十级伤残的职工，相当于四个月的本人工资；第四项是其他费用，根据实际情况进行确定。广东省规定的工伤赔偿标准包括以下四项内容:1.一次性伤残补助金,相当于本人工资的7个月;2.一次性工伤医疗补助金,对于十级伤残的职工,相当于一个月的本人工资;3.一次性伤残就业补助金,对于十级伤残的职工,相当于四个月的本人工资;4.其他费用则根据实际情况进行确定。广东工伤赔偿标准具体包括哪些项目？根据广东省工伤保险条例第三十五条，工伤职工或者其近亲属、工会组织在治疗期间或者康复期间，需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。根据广东

2023-08-28

115人看过
医疗机构
安徽工伤赔偿最新标准

安徽工伤赔偿标准：1、一次性伤残补助金，九乘上年度平均月工资；2、一次性就业补助金，十乘上年度平均月工资；3、一次性医疗补助金，六乘上年度平均月工资；4、医疗费，以实际为准；5、停工留薪工资，住院期限和医嘱修养期限乘上年度平均月工资；6、住院伙食补助，每天50元。一、工伤的认定标准如下：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6、在上下班途中，受到机动车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、工伤伤残等级鉴定标准如下：1、一级伤残，日常生活完全不能自理；2、二级伤残，日常生活需要随时有人帮助；3、三级伤残，不能完全独立生活；4、四级

2023-07-01

486人看过

工伤伤残赔偿
兰州五级工伤伤残赔偿标准的最新动态

这段内容讲述的是兰州五级工伤赔偿标准的相关内容。标准包括四个方面：一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和其他费用。对于五级伤残的职工，用人单位应适当安排工作，如难以安排工作，则应按月发放伤残津贴。伤残为本人工资的70%。五级伤残职工劳动、聘用合同终止或依法与用人单位解除劳动关系的，工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金，用人单位将支付一次性伤残就业补助金，终止工伤保险关系。兰州五级工伤赔偿标准包括以下四个方面:1.一次性伤残补助金,相当于本人工资的18个月;2.一次性工伤医疗补助金,五级伤残为本人工资的18个月;3.一次性伤残就业补助金,五级伤残为本人工资的18个月;4.其他费用根据实际情况确定。需要注意，五级伤残职工保留与用人单位劳动关系的，适当安排工作；难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴。五级伤残为本人工资的70％。五级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法

2023-09-06

330人看过
医疗机构
十级工伤赔偿问题解答：最新赔偿标准与规定

1－10级伤残标准如下：（1）一级伤残一级伤残的鉴定标准包括面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者；全身重度瘢痕形成，占体表面积90％，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失；双肘关节以上缺失或功能完全丧失；双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等。（2）二级伤残二级伤残鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理者等。（3）三级伤残三级伤残鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理者等。（4）四级伤残四级伤残鉴定标准包括：一手全肌瘫肌力2级；脑脊液漏伴有颅底骨缺损不能修复或反复手术失败；面部中度毁容；全身瘢痕面积60％，四肢大关节中1个关节活动功能受限；面部瘢痕或植皮1／2并有轻度毁容；双拇指完全缺失或无功能等。（5）五级伤残五级伤残鉴定标准包括：不完全性失用、失写、失读、失认等具有多项者

2023-07-03

353人看过
工伤赔偿标准
2019年最新工伤赔偿标准？

（一）医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。（二）住院伙食补助费1、标准：由各工伤保险统筹地区人民政府规定。2、要求：住院期间。3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款。（三）交通费、食宿费1、标准：由各工伤保险统筹地区人民政府规定。2、要求：医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款。（四）康复治疗费1、标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第6款。3、备注：依地方规定，康复治疗需经办机构组织专家评定。（五）辅助器具费1、标准：各省、直辖市工伤辅助器具限

2023-08-15

398人看过
工伤赔偿标准
最新职工工伤赔偿标准如何定义?

职工遭受工伤如何索要赔偿?主要是根据职工工伤损害赔偿标准来计算的。职工因公受伤是可以向用人单位请求赔偿金额。主要计算标准如下文。一、职工工伤赔偿标准医疗费1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2、治疗工伤所需费用符合诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。3、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本办法处理。二、职工工伤赔偿标准住院伙食补助费1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。三、职工工伤赔偿标准误工费(停工留薪期待遇)1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单

2023-06-08

59人看过

工伤鉴定程序
最新广州市工伤鉴定程序

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。最新广州工伤鉴定程序如下：(一)由单位提出申请(二)填写《广州市伤病职工劳动能力鉴定表》一式三份(三)单位或医疗机构填写“伤病情况及医疗经过”(四)单位加具鉴定意见(五)主管局(总公司)劳动人事部门加具意见(六)到市指定医院作诊断结论(七)保送区劳动能力鉴定委员会办公室(劳动和社会保障局保险福利科)加具意见后上报市医务劳动鉴定委员会办公室出具最终鉴定结论定期限内，向上级部门申请调解处理或仲裁法。商用人单位劳动鉴定委员会对无法决断或争议较大的病务案例，可以报送上级部门鉴定或调解处理，也可报送省辖市、县劳动鉴定委员会鉴定法。商省、市、县劳动鉴定委员会在收到用人单

2023-04-26

275人看过
工伤保险
新广东省工伤保险赔偿标准

一级至四级工伤赔偿一次性伤残补助金伤残津贴一级24个月90%二级22个月85%三级20个月80%四级18个月75%一级至四级如果终结工伤保险关系，按以下标准一次性计发：以本人工资为标准，如果工资低于职工平均工资的60%，按职工平均工资的60%算一次性一级至四级工伤赔偿一次性伤残补助金伤残津贴一级24个月90%二级22个月85%三级20个月80%四级18个月75%一级至四级如果终结工伤保险关系，按以下标准一次性计发：以本人工资为标准，如果工资低于职工平均工资的60%，按职工平均工资的60%算一次性伤残补助金+一次性医疗补助金伤残津贴护理费一级39个月90%*10年60%*上年度职工月平均工资二级36个月85%*10年50%*上年度职工月平均工资三级33个月80%*10年40%*上年度职工月平均工资四级30个月75%*10年30%*上年度职工月平均工资五级至十级工伤赔偿：以本人工资为标准，如果

2023-04-23

447人看过