职工在上下班途中摔伤，算不算工伤-法师兄

职工在上下班途中摔伤，算不算工伤

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-02 04:50:40 136 人看过

职工在上下班途中摔伤，不算工伤。职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才能算工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

仲裁委员会
下班在回家路上脚摔伤算不算工伤？

下班在回家路上脚摔伤不算工伤，工伤必须是在工作过程中因工作原因受到的伤害。大致有以下几种情形：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的；6、在上下班途中，受到机动车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。一、工伤造成人身损害如何赔偿？关于工伤损害赔偿，无论用人单位是否为其雇工缴纳工伤保险费，只要劳动者发生工伤事故，首先应按照国务院的相关规定请求工伤保险赔偿，不能直接对用人单位提起人身损害赔偿的民事诉讼，工伤保险责任的优先适用原则。对于未参加工伤险的企业和用人单位，未参加工伤保险的用人单位劳动者发生工伤事故，也必须按《工伤保险条例》的规定处理，

2023-04-11

228人看过
故意犯罪
早上上班途中自己摔伤算工伤吗

上下班途中自己骑车不小心摔倒不算工伤。受到非本人主要责任的交通事故才被认定为工伤。非本人主要责任，是指同等责任、次要责任和无责任的情形；因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的，即不属于工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理路线、非本人主要责任，缺一不可。一、上下班途中的责任分担是怎样的呢职工在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤。该规定将“无本人责任或者非本人主要责任”作为上下班途中事故认定工伤的重要条件之一。职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。这里不仅取消了“规定时间和必经路线”，而且也取消了“无本人责任或者非本人主要责任”规定。二、上下班途中发生交通事故死亡属于工亡吗上下班途中发生交通事故死亡，是否属于工亡，要看在这起车祸中承担的是否是主

2023-06-21

459人看过
律师事务所
下班途中接孩子摔伤被算作工伤

9月1日下午，在市经济技术开发区某物业公司上班的杨师傅，下班后因急着接孩子放学，与一辆轿车险些相撞，躲避之中连人带车撞到了防护栏上，造成眼眉磕伤严重，单位将其认定为工伤。连人带车撞向防护栏据杨师傅介绍，9月1日下午5点，下班后的他骑着电动车往女儿所在的王场小学赶，希望能早点接女儿回家。途经二环北路、大庆路、下淀路三岔路口时，路口车辆拥堵。他试图快速穿过车流，突然一辆轿车迎面而来。由于没来及刹车，他顺手往路边打方向，电动车冲向路边摔倒，滑行4米多撞到路边的防护栏上，眉眼磕伤严重。随后，他赶往仁慈医院包扎和治疗。经检查，他眉弓骨折，眼眉部皮肤、软组织挫裂伤较重。医生为其进行缝合修复手术。目前，杨师傅正住院接受进一步治疗。据杨师傅介绍，他打电话给单位请假后，单位领导在第二天还来医院探视他，并且按工伤处理，这让他和家人感到很欣慰。遭遇暴力侵害不算工伤就此，记者咨询了红杉树律师事务所的程栋律师，他表

2023-06-10

491人看过
职业病
骑电动车下班途中摔伤算工伤吗

上下班路上受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以被认定为工伤。一、开车工伤认定的标准是什么根据法律规定，员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，会认定为工伤。如果职工对交通事故负主要以上责任，则不应当认定为工伤，如果负同等以下责任，应当认定为工伤。二、上下班工伤具体认定标准职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；其他。三、工伤责任的一半能报工伤吗交通事故一半责任符合条件的能认定工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车

2023-06-23

137人看过

职业病
在下班途中自己骑车摔倒算工伤吗

下班途中骑车摔倒不算工伤。根据规定职工有下列情形的，应当认定为工伤：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。一、员工下班回宿舍路上摔伤属于工伤，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、人社局每个工伤都调查吗职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作

2023-06-24

475人看过