各地规定标准不一致。据我国《最低工资规定》规定,最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。各地区的最低工资标准,每两年至少调整一次。
例如,沈阳市住房公积金管理中心按照规定,职工的住房公积金缴存基数最低不得低于上一年度最低工资标准。确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。
辽宁最低工资1300元,位于全国中游水平。根据辽宁省最新发布的最低工资标准,按照以往调整情况,沈阳市区将执行一类地区工资标准,也就是1300元。所以,辽宁沈阳的公积金缴纳最低标准是1300元。
一、缴纳住房公积金基数怎么算的
住房公积金缴存基数指按照这个数字计算你应该缴纳多少公积金。一般是上一年度月平均工资。《住房公积金管理条例》第十六条规定,职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
二、公积金占工资比例多少
公积金占工资的最低缴存比例各为5%,最高比例为12%,有条件的城市,可以适当提高缴存比例,一般为8%-12%。 不过具体的缴存比例应该由住房公积金管理委员会进行拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。如果是个体工商户或者是自由职业人员,他们住房公积金的月缴存基数原则上可以按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
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住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期储金,是用于住房的一种资金。具有普遍性、强制性、福利性和返还性的特点。... 更多>
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最低公积金标准是什么浙江在线咨询 2023-06-11住房公积金的缴纳最低标准为240元,而最高的则可以达到9000元。由于每位职工的工资收入与住房公积金缴纳比例不同,因此实际需要缴纳的公积金金额则不尽相同。按照国家相关法律规定,国家机关职工缴存的公积金比例,有严格规定,其实并不算离谱。比如说,一位中部省份的厅局级干部,一个月的公积金是3000元。企事业单位的职工,每个月存入卡中的公积金有近1000元,加上单位补贴的1000元,一个月有近2000元的
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