工伤认定所需证据有什么
来源:互联网 时间: 2023-03-13 17:30:18 198 人看过

工伤认定需要的证据材料:与用人单位存在劳动关系的证明材料;工伤认定申请表;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

一、不做伤残鉴定能申请工伤吗

1、不做伤残鉴定能申请工伤,申请工伤和伤残鉴定无关,根据规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。2、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。3、提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表。(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月08日 12:37
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多社会保险相关文章
  • 认定“第三者”所需的关键证据是什么
    认定“第三者”关键证据有:1、出轨的一方和第三者之间的书信来往,电话记录,聊天内容等。2、出轨的一方曾经后悔过所写下的保证书。3、一方如果出现了嫖娼的行为,被查到处理后,就会有犯罪笔录,可作为证据。4、工作单位如果证实一方有出轨的嫌疑,会提出注意一下个人的作风等的相关问题,正常情况下,如果有这一方面的资料,也是可以作为出轨证据的。离婚证明第三者的关键证据一是是双方来往的书信、短信、电子邮件等,此类证据除书面证据外,短信、电子邮件等均应先予以公证,再提交法院为宜;二是嫖娼事件等,通常情况下会有警方介入,警方的笔录将会成为重要证据;三是单位查实职工的婚外情后,有时会对其生活作风问题作出处理,作出处理的书面材料也是一类重要证据;四保证书、悔过书等,婚外情突然被曝光,一方无奈之下写下保证书、悔过书等表示悔改,这是婚外情的关键证据;五是照片、录音录像等,但这里要提醒各位当事人,此类证据一定要采取合法
    2023-07-01
    312人看过
  • 工伤认定机构是什么、工伤认定的根据是什么
    工伤认定机构是劳动保障行政部门,工伤认定的根据是职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4.患职业病的;5.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的等。工伤认定机构是哪个根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定,工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。在现阶段,各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的,而是根据具体情况设定的。这一点必须明确。根据有关规定,工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹;其他地区,如自治州、地区行署等地的统筹层次,由各省、自治区确定。需说明的是,直辖市实行的是省级统筹,但其不承担工伤认定的具体事项。为此,《工伤保险条例》第17条第3款规定,应由
    2023-07-21
    415人看过
  • 认定视同工伤须提供什么证据
    一、认定视同工伤须提供什么证据(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,提交医疗机构的抢救证明;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的,提交民政部门或者其他相关部门的证明;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的,提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。二、视同工伤的情形有哪些《工伤保险条例》第十五条规定,职工有下列情形之一的,应当视同为工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。两个条件须同时具备:“工作时间”和“工作岗位”;“突发疾病死亡”是指:1、职工突发与工作无关的及并导致死亡。如果是与工作有关的疾病而导致死亡,应当按照《工伤保险条例》第十四条的规定认定工伤。2、在工作岗位上突发与工作无关并没有导致立即死亡的疾病,但是在48小时内
    2023-04-15
    488人看过
  • 工伤认定怎么搜集证据
    (一)一般来说要收集的证据包括如下:1、来源于用人单位的证据,如与用人单位签订的劳动合同或者与用人单位存在事实劳动关系的证明材料、工资单、用人单位签订劳动合同时收取押金等的收条、用人单位解除或终止劳动关系通知书、出勤记录等;2、来源于有关社会机构的证据,如发生工伤或职业病后的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书、向劳动保障行政部门寄出举报材料等的邮局回执、急救车接送记录;3、来源于国家行政部门的证据,如劳动保障部门告知投诉受理结果或查处结果的通知书等。一、申请工伤认定的流程是什么(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。(四)工伤认定申请表填表说明:1、用钢笔或签字笔填写,字体工整清楚。2、申请人为
    2023-02-17
    316人看过
  •  工伤劳动仲裁所需证据有哪些?
    工伤认定所需材料清单包括身份证件、门诊病历、住院病历、检查报告单、关于休息误工的证明、工资单或收入证明、关于需要护理的证明、护理费发票或收条、交通费住宿费票据以及认定工伤决定书、劳动能力鉴定结论书和鉴定费发票等。病历需到住院医院复印并盖公章,关于休息误工的证明和工资单或收入证明需提供。1.受伤者的身份证件;2.门诊病历;3.医院住院病历,包括住院病历首页、入院记录、体格检查表、专科检查表、辅助检查表、手术记录单和出院记录;4.检查报告单。病历需到住院医院医务科或档案室、病案室复印并盖公章;4、关于休息误工的医疗诊断证明、工资单或者收入证明,扣发工资收入证明(如果有);5、关于需要护理的证明、护理费发票或收条;6、交通费住宿费票据;7、认定工伤决定书、劳动能力鉴定结论书、鉴定费发票;8、视情况提供其他材料。劳动仲裁证据清单包括哪些?劳动仲裁证据清单是劳动仲裁过程中非常重要的一环,其中包括了与
    2023-11-10
    287人看过
  • 工伤认定派出所证明需要开吗?
    如果事故报案了可以申请去派出所复印当时的出警记录。工伤保险条例第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。认定依据根据我国2011年1月1日实行的新修订的《工伤保险条例》,工伤一般包括因工伤亡事故和职业病,以下情形应当被认定为工伤:《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是“工作时间”和“工作场所”是两个必须同时具备的条件,同
    2023-04-28
    264人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    社会保险是国家通过立法的形式,由社会集中建立基金,以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。 社会保险是国家根据宪法所制定的基本社会政策,社会保险具有法定性、保障性、互济性... 更多>

    #社会保险
    相关咨询
    • 工伤认定怎么收集证据,工伤认定的证据有哪些
      内蒙古在线咨询 2022-04-11
      工伤认定怎么搜集证据 (一)一般来说要收集的证据包括如下: 1、来源于用人单位的证据,如与用人单位签订的劳动合同或者与用人单位存在事实劳动关系的证明材料、工资单、用人单位签订劳动合同时收取押金等的收条、用人单位解除或终止劳动关系通知书、出勤记录等; 2、来源于有关社会机构的证据,如发生工伤或职业病后的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书、向劳动保障行政部门寄出举报材料等的邮局回执、急
    • 工伤认定的证据是什么, 工伤认定的证据有哪些, 如何正确举证
      上海在线咨询 2022-03-09
      一、工伤认定的证据是什么(1)用人单位未参加工伤保险的,提交用人单位的营业执照或者工商行政管理部门出具的查询证明。(2)职工死亡的,提交死亡证明。(3)属于在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;及工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;提交事故的相关证据材料。(4)属于在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;提交公安部门的证明或
    • 工伤认定申请需要什么材料需要什么证据
      甘肃在线咨询 2022-01-01
      申请工伤认定的材料: 与用人单位有劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; 二、工伤认定申请表; 3、医疗诊断证明或职业病诊断证明(或职业病诊断鉴定证明)。
    • 证据有哪些办理工伤认定需要哪些证据
      重庆在线咨询 2022-11-12
      申请进行工伤认定的证据如下: 1、工伤认定申请表; 2、职工居民身份证; 3、与用人单位存在劳动关系的证明材料; 4、受伤害时初诊诊断证明书或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书; 5、证人证言。
    • 工伤认定需要什么证据的,规定是什么的呢
      安徽在线咨询 2022-08-06
      第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律