有权要求单位补缴,无法补缴的,要求公司按照缴纳社会保险费的费用标准给与经济补偿。并可以单方解除劳动合同,要求公司支付经济补偿金,工每作满一年支付1个月工资。
一、公司没交社保赔偿多少钱
企业不给员工缴纳社保,员工可以要求用人单位补缴社保;企业不同意补缴的,员工可以要求解除劳动合同并获得相应的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
二、以公司未缴纳社保为由离职是否需要提前
以公司未缴纳社保为由离职需要提前公司。
未依法为劳动者缴纳社会保险费的劳动者可以解除劳动合同,可以提前三十天向用人单位提出辞职,而且辞职的理由是因为单位没有为职工缴纳社会保险,可以要求用人单位按照劳动合同法的规定给予经济补偿,按照社会保险法的规定公司需要补缴在单位工作期间的社会保险。
递交了书面辞职信以后要主动找公司沟通,协商社保补缴和经济补偿的具体事宜,协商达成协议以后,等待公司领导对辞职信的批复,公司应该按照员工历年在公司的实际实际工资收入核算社保的补缴费用,根据在公司工作的年限计算在公司的经济补偿费用。各项费用核算清楚以后,办理工作交接,最后才能离开公司。
三、公司未买五险一金可以自动离职吗
公司未依法购买五险一金可以立即单方面解除劳动合同,不需事先告知用人单位。员工社保的缴纳是国家对企业的强制性要求,如果公司没有购买,劳动者不但可以单方面解除劳动合同离职,还可以要求公司给与经济补偿金。在该公司工作时间每满一年,发一个月工资的经济补偿金。
-
社保交满十五年医保没有
56人看过
-
社保交了十五年都没有退休怎么办
269人看过
-
交通保险五五保险公司怎么赔付
82人看过
-
没交够十五年社保到退休怎么办
261人看过
-
公司十年前有四年没交社保,公司可以补缴四年前的社保吗?
317人看过
-
公司倒闭了没交社保有赔偿吗
129人看过
-
没有公司,没有单位,没有社保,怎么交社保重庆在线咨询 2022-07-10新《社保法》对社会保险费的征缴作出更多的强制措施。用人单位未按规定办理社会保险登记,不但将对其直接负责的主管人处以罚款,而且将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。 如果用人单位仍不缴纳社会保险费,社保机构可以向行政部门提出申请,书面通知其开户银行直接划拨社会保险费,还可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费,保证社会保险费按时足额征收。
-
在公司社保交了一年怎么还没有到社保卡台湾在线咨询 2022-08-25参保人长时间拿不到主要有三个原因:卡是由省卡中心统一制卡,制卡流程、环节较多,正常制卡周期在3-5个月,制卡时间较长;制卡失败,需要进行信息核实,再次重新制卡;尚未进行社保卡信息采集或已发卡到参保单位(社区)尚未领取。《中华人民共和国社会保险法》第七十二条统筹地区设立社会保险经办机构。社会保险经办机构根据工作需要,经所在地的社会保险行政部门和机构编制管理机关批准,可以在本统筹地区设立分支机构和服务
-
公司社保五年以上了没交可以补交吗台湾在线咨询 2022-10-24可以写申请请单位补缴,具体需要单位经办人员为你办理,诸如那你档案、工资单、补缴申请等到劳动局申请补缴,以及社保的各种补缴表,单位经办人员应逐年与你确认缴费基数(上年月均工资)后,再去社保办理补缴手续你的公司已经严重违反《劳动法》和《劳动合同法》。。。你可以先要求公司补交社保。。如果公司不肯。。你可以申请劳动仲裁。。要求公司补回这5年的社保。。。。如果你要解除合同的话。。。也可以要求公司补偿。。。按
-
公司不交社保, 一年后公司还给我交社保, 怎么赔偿四川在线咨询 2022-04-09公司不给员工交社会保险,可以向当地人社局申请劳动仲裁,没有签订劳动合同,视为签订无固定期限合同,解除合同应支付赔偿金,一年一个月补偿金。劳动合同法第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止
-
在公司上班几年没交社保可以补交五年吗?山西在线咨询 2022-09-05企业没给员工交,向劳动部门投诉有用的。根据《社会保险法》和《》的规定,用人单位必须为职工按时、足额缴纳社保。如果用人单位没有为职工缴纳社保的,职工可以向劳动部门投诉,由劳动部门责令用人单位补缴社保,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。《法》第七十四条县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查:(