工伤保险的申请和缴纳方式是什么？-法师兄

工伤保险的申请和缴纳方式是什么？

来源：互联网时间： 2023-07-05 16:51:47 246 人看过

属于工伤的情形是：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；等等。

什么情况下应酬发生意外属于工伤

1、必须是单位所安排的工作，或者被单位认可的，

符合在“工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的”应当认定为工伤的情形。

2、员工不存在醉酒、吸毒、自残或自杀等《工伤保险条例》中规定的不得认定为工伤或者视同工伤的情形。

注意：单位如果需要员工应酬，应考虑员工的身体情况，如果明知员工不适宜饮酒，依然安排酒局，劝酒。那么发生意外，单位及相关人员需要承担责任。

另外，单位应尽到劝阻义务，员工如果饮酒过量身体不适，单位有义务进行救助，否则出现酒驾，意外等情况，单位也要进行赔偿。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤保险相关文章

工伤保险
工伤保险不足额缴纳的惩罚方式

1、按照法律规定，单位应缴纳的工伤保险费用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。所谓工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。即单位应该按照全体员工的实际工资缴费。2、如果单位没有按照实际工资总额缴纳工伤保险费应该属于违法行为，应该承担相应的法律后果。其一是劳动部门可以给予单位处罚；其二是造成了工伤职工的保险待遇减少，劳动者可以要求单位赔偿差额部分的损失。3、在计算单位违法行为造成你的待遇损失时，是否按照你的实际工资计算，要看你的实际工资是否超过了所在市城镇在岗职工平均工资的3倍，如果超过了就只能按3倍计算，如果未超过则按你的实际工资计算。工伤保险缴纳的法律依据《工伤保险条例》第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工

2023-07-04

354人看过
社会保险
社会保险的险种和缴纳方式是怎样的

一、社会保险险种1.养老保险2.失业保险3.工伤保险4.医疗保险(基本医疗保险、大病医疗保险、公务员补助医疗)5.生育保险二、社保基金财务制度1.基金纳入单独的社会保障基金财政专户，实行收支两条线管理，专款专用，任何地区、部门、单位和个人均不得挤占、挪用，也不得用于平衡财政预算。2.基金根据国家要求实行统一管理，按险种分别建帐，分帐核算，专款专用，自求平衡，不得相互挤占和调剂。(社会保险基金财务制度)三、社会保险费的缴纳缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴缴费金额=缴费工资×缴费比例缴费比例=单位缴费比例+个人缴费比例

2023-05-30

109人看过
社会保险
社会保险费缴纳方式是什么

社会保险费的缴费方式有：（1）查帐征收的缴费单位有以下缴费方式：①在银行开设缴费帐户，由主管地方税务机关根据申报数据实时ETS扣款。②在主管地方税务机关前台刷银联卡缴费；③在主管地方税务机关前台开具税收通用缴款书，到银行以现金或转帐方式缴费。（2）定期定额缴费单位（人）不需每月到地税机关申报缴费，只要在已签订扣费协议的帐户中存有足够的存款，以确保地税部门能每月自动划款。需要缴费凭证的，凭有效证件到主管地方税务机关前台索取。缴费单位(人)应于每月的15日前向主管地方税务机关作增减员变动和申报应缴的社会保险费。《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险

2023-04-15

393人看过
社保
工伤社保赔偿的申请方式和规定是什么？

劳动者受伤，被认定为工伤，被认定为残疾等级的，用人单位未向劳动者缴纳工伤保险的，由用人单位承担上述全部待遇。用人单位向劳动者缴纳工伤保险的，用人单位主要承担：一次性伤残就业补助、停工留薪期工资、护理费，其余由社保部门承担。至于社保部门需要赔偿多少，需要根据劳动者的伤残等级和受伤前的月平均工资来计算。工伤社保如何赔偿标准（一）治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。（二）住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。（三）外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。（四）康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药

2023-07-02

143人看过

工伤保险
工伤保险缴纳方法

工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。一、怎么对工伤基数进行计算工伤保险的基数是按照以下方式计算：1、用人单位缴纳工伤保险费的总额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。2、工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。3、单位缴费费率由社会保险经办机构确定。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社会保险行政部门规定。二、费率如何计算费率是指缴纳费用的比率。不同的费用的费率计算方法是不同的。比如工伤保险费率，社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况

2023-03-30

255人看过
工伤保险
缴纳工伤保险的好处是什么？

一、缴纳工伤保险的好处是什么?1、工伤保险作为社会保险制度的一个组成部分，是国家通过立法强制实施的，是国家对职工履行的社会责任，也是职工应该享受的基本权利。工伤保险的实施是人类文明和社会发展的标志和成果。2、实行工伤保险保障了工伤职工医疗以及其基本生活、伤残抚恤和遗属抚恤，在一定程度上解除了职工和家属的后顾之忧、工伤补偿体现出国家和社会对职工的尊重，有利于提高他们的工作积极性。3、建立工伤保险有利于促进安全生产，保护和发展社会生产力。工伤保险与生产单位改善劳动条件、防病防伤、安全教育，医疗康复、社会服务等工作紧密相联。对提高生产经营单位和职工的安全生产，防止或减少工伤、职业病，保护职工的身体健康，至关重要。4、工伤保险保障了受伤害职工的合法权益，有利于妥善处理事故和恢复生产，维护正常的生产、生活秩序，维护社会安定。二、单位未缴纳保险应对工伤负全责《工伤保险条例》第二条规定“中华人民共和国境

2023-04-28

139人看过