2024工伤死亡赔偿标准?
来源:法律编辑整理 时间: 2024-04-27 23:33:15 361 人看过

1、供养亲属抚恤金配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;

2、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;其他。

工伤保险条例》第三十九条

第一款

职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;

(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月16日 03:37
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 北京工亡赔偿标准工伤死亡怎样赔偿
    北市工亡赔偿标准一、基本工伤赔偿费用1.医疗费:根据实际需要,因工伤产生的治疗费用,职工有工伤保险的,从工伤保险基金支付,没有工伤保险的,由用工单位全额支付。2.住院伙食补助费:职工住院治疗工伤的伙食补助费标准暂定为每人每天30元。参加工伤保险的用人单位,其职工住院治疗工伤的,社会保险经办机构根据工伤职工住院天数核定住院伙食补助费金额并从工伤保险基金支付给工伤职工。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用中的住宿费开支标准上限暂定为每人每天150元,在开支标准上限以内的凭据报销:伙食费实行定额包干,暂定为每人每天50元。赴统筹地区外就医的工伤职工,因行动不便,其所发生的交通费用由工伤职工根据自身情况选择适合的交通工具,凭据报销。参加工伤保险的用人单位,其工伤职工经工伤医疗机构出具证明,报区、县医疗保险经办机构同意,到统筹地区以外就医的,社会保险经办
    2023-02-22
    157人看过
  •  淮北工伤赔偿标准及死亡赔偿标准
    淮北市工伤死亡赔偿项目的赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和工亡补助金。其中,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资,供养亲属抚恤金为配偶:工亡职工本人工资X40%/月,其他亲属:工亡职工本人工资X30%/人/月,工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。淮北市工伤死亡赔偿项目的赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和工亡补助金。具体计算:1、丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金:配偶:工亡职工本人工资X40%/月;其他亲属:工亡职工本人工资X30%/人/月;3、工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 淮 北 工 伤 死 亡 赔 偿 包 括 哪 些 方 面 ?广东工伤死亡赔偿包括以下项目:1. 丧葬补助金:为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。根据2005年度惠州市职工月平均工资为1321元。2. 供养亲属抚
    2023-10-07
    416人看过
  • 员工死亡非工伤赔偿标准
    一、员工死亡非工伤赔偿标准企业职工非工死亡应享受以下待遇:(一)丧葬费本企业职工平均工资2个月。(二)一次性救济金其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。(三)供养直系亲属生活困难补助企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元。二、伤认定去哪里申请劳动能力鉴定机构是劳动能力鉴定委员会,分为两级:省级劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会。设区的市级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论是第一级的鉴定结论,省级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论是最终的鉴定结论。劳动能力鉴定委员会的组成,由本级劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构的代表以及用人单位的代表组成。劳动能力
    2021-10-08
    250人看过
  • 工地死亡赔偿标准2022最新工伤赔偿标准
    一、工地死亡赔偿标准2022最新工伤赔偿标准《工伤保险条例》第三十九条,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。3、一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。二、深圳工伤
    2023-03-31
    307人看过
  • 工人死亡后工伤的赔偿标准是多少倍工伤死亡赔偿
    工伤死亡赔偿标准一、丧葬补助金在丧葬过程中发生的费用包括:1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用;2、规定允许土葬的地方,为安葬死亡人的未超过省、自治区、直辖市人民政府规定标准的墓穴占地面积使用费、购买棺材费用,在许多农村安排为死亡人送葬的亲朋好友宴席等支出的必要费用,等等。二、供养亲属抚恤金1、配偶每月可获得职工本人工资的40%,其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。2、其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%,其他亲属,指的是工伤死亡职工亲属中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等人。其他亲属申请供养亲属抚恤金的条件是:(1)由因工死亡职工生前提供主要生活来
    2023-02-16
    401人看过
  • 青海省工伤赔偿标准:死亡赔偿
    青海工伤死亡赔偿包括丧葬费,亲属抚恤金,以及一次性工亡补助金。丧葬补助金,统筹地区上年度职工月平均工资6=丧葬补助金;供养亲属抚恤金,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。工伤死亡赔偿标准《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为48个
    2023-07-08
    183人看过
  • 工伤死亡赔偿标准以及病故赔偿标准
    工亡待遇标准1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。3、供养亲属抚恤金标准配偶=工伤职工生前本人工资×40%,其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。因工外出时发生事故或在抢险救灾中下落不明的待遇标准1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起3个月内照发工资。2、从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。3、生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的50%。4、职工被人民法院宣告死亡的,按照工伤保险
    2023-03-01
    393人看过
  • 工伤死亡赔偿金的支付方式,工伤死亡赔偿金的赔偿标准
    一、工伤死亡赔偿金的支付方式工伤死亡赔偿金的支付方式:1.用人单位参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由工伤保险基金支付;2.用人单位未参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由用人单位支付;3.根据各省安全生产条例,除上述工伤保险待遇外的死亡赔偿金,由用人单位支付。二、工伤死亡赔偿金的赔偿标准工伤死亡赔偿金的赔偿标准:1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;3.一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平
    2023-06-21
    422人看过
  • 浙江省工伤死亡赔偿标准2024是什么?
    一、浙江省工伤死亡赔偿标准是什么?丧葬补助金标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。计算公式:统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金供养亲属抚恤金标准如下:1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。2、其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×30%/人/月=其他亲属抚恤金3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。一次性工亡补助金标准如下:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。国家统计局发布《中华人民共和国国民经济和社会发展统计公报》,公布年度全国居民人均可支配收入32189元,按常住地分,城镇居民人均可支配收入43834元,农村居民人均可支配收入17131元。依据国家统计局《中华人民共和国国民经济和社会发展统计公报》,故一次性工亡补助金标准为43834元×20=876680元。二、工伤保险法律规定是什么?
    2024-04-25
    410人看过
  • 公务员工伤死亡赔偿2024标准是多少
    一、公务员工伤死亡赔偿2024标准是多少根据我国《工伤保险条例》之规定,当职工不幸因工去世时,丧葬补助金额将参照其生前所在企业或者用人单位上一年度6个月的职工平均工资予以支付。此外,对于其家属的抚恤金,法律规定将会按申请人的工资比例分配给他们,其中配偶获得的份额为40%,其他直系亲属则为30%。至于一次性的工伤补助金部分,其数额将按照申请人所在地的年度人均可支配收入水平,乘以20倍进行计算。最后,如果由于工作原因造成了永久性身体损伤或残疾,根据伤残等级的不同,还可以申请到相应的补助金。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,
    2024-04-13
    384人看过
  • 成都死亡工伤最新赔偿计算标准2024
    一、成都死亡工伤赔偿标准职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。(50个月成都市职工平均工资(成办发[2003]48号)伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一
    2023-11-28
    336人看过
  • 工伤赔偿标准一览表死亡
    一、工伤赔偿标准一览表死亡1、工伤身故补偿相关标准如下:(1)丧葬待遇为6个月所属区域上一年度员工平均月薪;(2)抚慰金按生产工人本人月资的特定比例支付给主要依赖工作为生、丧失劳动能力的家属;(3)一次性工亡补助标准参照上一年度全国城镇居民人均可支配年收入的20倍。2、法律依据:《工伤保险条例》第三十九条明确规定,职工因工死亡后,其近亲可依法从工伤保险基金中领取丧葬补贴、抚慰金及一次性工亡补助。其中,丧葬补贴为6个月的所在区域上一年度员工平均月薪。《工伤保险条例(2010修订)》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险
    2024-07-09
    261人看过
  • 郑州工伤赔偿标准(职工死亡)
    职工因工死亡,按照下列规定,由工伤保险基金支付其直系亲属丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。首次核定的各供养亲属的抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前的本人工资。供养亲属的具体范围按《因工死亡职工供养亲属范围规定(劳动和社会保障部令第18号)执行。(三)一次性工亡补助金标准为:视同工伤死亡的支付48个月统筹地区上年度职工月平均工资;因工死亡的支付54个月统筹地区上年度职工月平均工资;因抢险救灾、见义勇为等死亡的支付60个月统筹地区上年度职工月平均工资。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属可以享受本条前款规定的待
    2023-05-10
    249人看过
  • 非因工伤死亡赔偿标准2022
    非因工伤死亡赔偿标准:1、丧葬费,本企业职工平均工资2个月;2、一次性救济金,其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月,2人者,为死者本人工资9个月,3人或3人以上者,为死者本人工资12个月;3、企业职工或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元。一、非工伤鉴定赔付需要的材料具体如下:1、死者的身份证、户口簿、死亡证明、火化证明、死者个人或供养直系亲属个人的银行储蓄存折复印件;2、有供养直系亲属者,须提供被供养对象户口簿复印件;3、年满16周岁仍在中学或职高就读的供养直系亲属者,须提供学校就读证明和学生证;4、完全丧失劳动能力的供养对象,须提供其居住地设区的市级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论。二、非工伤鉴定赔付需要的条件具体如下:1、员工按规定参加养老保险或正享受按月领取养老保险待遇;2
    2023-07-29
    235人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 重庆伤亡赔偿2024标准
      贵州在线咨询 2024-09-29
      丧葬补助金是根据前一年度当地职工平均月薪设置;供养亲属抚恤金则是给予无劳动能力,失去主要生活来源的直系亲属,以已故员工生前工资为基数按比例发放,其配偶享受40%,其他亲属30%,失去双亲又未依靠祖辈的未成年人(即孤儿)额外享有10%;一次性死亡补助金则参照上一年城镇居民人均可支配收入,乘以20倍计算。
    • 医疗事故死亡赔偿标准2024
      安徽在线咨询 2024-09-24
      在医疗事故导致患者死亡的情况下,法律所规定的赔偿项目包括:医疗机构需向受害者家属支付相应的医疗费、精神损失抚慰金、住宿费、被扶养人生活费以及丧葬费、陪护费等相关的法定费用。同时,医疗事故赔偿金额应采取一次性结算方式,具体数额可由医患双方根据实际情况进行协商确定。 对于其他因受害人亲属办理丧葬事宜而产生的交通费、住宿费及误工损失等其他合理费用也应予以赔偿。
    • 南京工亡赔偿标准2024
      贵州在线咨询 2024-09-07
      根据广东省的相关法规,当职员因遭受工伤事故时,若其雇主已经按规定足额缴纳了工伤保险,则该职员有权享有一次性的伤残补贴、一次性的工伤医疗补贴、一次性的伤残就业补贴以及其他可能存在的必需的相关费用。这些费用的计算方式主要依据雇员所处的伤残等级进行设定,例如,对于处于一级伤残程度的职员而言,他将得到相当于二十七个月个人薪资水平的一次性伤残补贴;而对于患有二级伤残的职员来说,他将有资格领取到相当于二十五个
    • 工伤死亡赔偿标准,确定工伤死亡
      西藏在线咨询 2022-04-22
      《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供
    • 工伤死亡赔偿标准和死亡赔偿金
      安徽在线咨询 2022-04-24
      因工死亡职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于