一、职工讨薪的方式有哪些
职工讨薪的方式如下:
1.直接向用人单位索要;
2.找中间人进行调解,要回被拖欠工资;
3.去公安局报警处理,如果达到一定数额,涉嫌拒不支付劳动者工资报酬罪;
4.收集证据去劳动监察大队投诉;
5.收集证据,去申请劳动仲裁;
6.如果有欠条可以直接去法院起诉。
二、拖欠工资的劳动仲裁时效是多久?
在当事人与用人单位的劳动关系存在期间因为用人单位拖欠当事人的劳动所得的报酬所发生的争议,当事人申请申请劳动争议仲裁不受到《劳动争议调解仲裁法》第27条第1款规定的仲裁时间期限的限制,双方的没有劳动关系的时候,需要在当事人与用人单位的劳动关系终止的时间后1年内提出仲裁。
三、拖欠工资打官司需要哪些证据
1.劳动仲裁委员会的裁决书,仲裁委员会不受理的,提供不受理决定书或其他证明;
2.关于劳动仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明;
3.双方所签订的劳动合同或其他关于雇佣关系的证明;
4.工作起止日期的证明;
5.劳动者的考勤记录或其他证明出勤情况的证据;
6.工资标准的证明;
7.加班情况及工资标准的证明;
8.的劳动报酬具体数额的证据;
9.单位的工商资料或其他证据;
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劳动争议调解是指在劳动争议发生后,由劳动争议调解委员会对争议进行调解的过程。劳动争议调解委员会通常由用人单位或工会组织派代表组成,也可以由第三方机构组织成立。 在调解过程中,律师可以作为调解员参与调解过程,为当事人提供法律帮助和指导,帮助当... 更多>
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讨薪法有哪些民工讨薪方式是怎么样的湖南在线咨询 2023-01-151、请当地劳动保障部门给予帮助,或到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。县(包括县)以上各级人民政府都设有劳动保障局,下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《劳动保障监察条例》,该《条例》第十条第二、第三款分别是:检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。第十一条第六款是对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施
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员工讨薪有哪5种方式湖北在线咨询 2023-09-131、通过工会与用人单位协商解决; 2、可以向劳动保障监察部门投诉举报,由其责令用人单位来解决; 3、有争议的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁、调解来解决; 4、可以向人民法院提起诉讼; 5、求助社会、媒体的力量。
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讨薪过程都有哪些讨薪的方法江西在线咨询 2022-09-01的方法主要有协商、投诉以及诉讼。第一、选择非诉程序。与单位协商后达成和解协议,或者到基层组织申请调解,凭和解协议走督促程序。督促程序是根据的申请,以支付令方式,督促在法定期间内履行给付金钱、有价证券为内容的债务的法律程序。督促程序是非诉程序,不开庭,法院凭有关证据就发支付令命令债务人清偿债务,费用极低,审理期间短,举证责任轻,可减轻申请人因诉讼带来的负担。第二、劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉,
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讨要工程款有哪些方式四川在线咨询 2023-11-26法律分析 工程款的讨要方法有:与欠款人进行协商,达成还款协议;向法院提起诉讼,等待法院判决之后,申请法院强制执行等,可以依法申请法院将建设工程拍卖,并将拍卖价款抵作工程款。
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讨薪买单没有合同商业讨薪的具体方法有哪些吉林省在线咨询 2023-05-28只要员工和单位存在实际劳动关系,单位拖欠员工工资,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时