受工伤劳动仲裁程序怎样走
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-16 13:23:56 478 人看过

工伤申请劳动仲裁流程如下:

1、提交书面劳动仲裁申请书。

2、劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人。

3、仲裁庭在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。

4、裁决按照多数仲裁员的意见作出,少数仲裁员的不同意见应当记入笔录。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条

申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。

仲裁申请书应当载明下列事项:

(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;

(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;

(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。

书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。

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