农民工的工资保证金要怎么办才能退休-法师兄

农民工的工资保证金要怎么办才能退休

来源：互联网时间： 2023-08-07 10:00:57 436 人看过

建筑企业农民工工资保证金退还手续如下：1。建筑工程主体完成后，经审核确认建筑企业无拖欠农民工工资，退还建筑企业工资保证金60％；2、建设项目全部完成后，经审核确认建筑企业无拖欠农民工工资，退还建筑企业剩余工资保证金40％；3、建设项目全部完成决算后，设单位确认无拖欠，全部退还建设单位缴纳的工资保证金；4、数据：书面申请法定代表人委托书（委托经办人）经办人身份证原已缴纳保证金的票据或存折竣工验收报告原件及复印件工程决算单；5、电脑打印的往来账目清单：从开工到竣工的往来账目清单。

施工单位不缴纳农民工工资保证金的如何处罚

1、施工总承包单位未按规定存储工资保证金的，由相关部门给予责令限期改正；逾期不改正的，责令项目停工，并处5万元以上10万元以下的罚款等处罚，情节严重的，降低、吊销相关资质。

2、法律规定：《保障农民工工资支付条例》

第三十二条施工总承包单位应当按照有关规定存储工资保证金，专项用于支付为所承包工程提供劳动的农民工被拖欠的工资。

工资保证金实行差异化存储办法，对一定时期内未发生工资拖欠的单位实行减免措施，对发生工资拖欠的单位适当提高存储比例。工资保证金可以用金融机构保函替代。

工资保证金的存储比例、存储形式、减免措施等具体办法，由国务院人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定。

第五十五条有下列情形之一的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正；逾期不改正的，责令项目停工，并处5万元以上10万元以下的罚款；情节严重的，给予施工单位限制承接新工程、降低资质等级、吊销资质证书等处罚：

（一）施工总承包单位未按规定开设或者使用农民工工资专用账户；

（二）施工总承包单位未按规定存储工资保证金或者未提供金融机构保函；

（三）施工总承包单位、分包单位未实行劳动用工实名制管理。

邯郸市建设领域农民工工资保障办法第十九条

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