私自开办小学辅导班犯法吗-法师兄

私自开办小学辅导班犯法吗

来源：法律编辑整理时间： 2021-09-08 03:01:10 210 人看过

一、私自开办小学辅导班犯法吗

1、私开补习班是违法的，开办补习班，需要教育部门批准，并领取办学许可证后，才能进行开课。

2、补习班的授课教师需要有教师资格证，这样才是合法的。

3、教育部门早有明文规定，禁止私人开办补习班，防止加重学生负担。

二、辅导班的利弊

辅导班的有利之处，在于加深学生对知识的掌握程度。每一个老师都有自己一套教法，有自己的优质学习技巧，他们在辅导班会展示出来，学生可以借此机会多掌握一些学习方法和解题技巧。对于一些学习不自觉的学生还有一定的管制作用。

辅导班的不利之处，在于加重了学生的学习负担。学生在学校进行了大量的学习工作，在休息时间还要学习，这无形中遏制了学生全面发展的能力。有些学生在这种压力下，产生了厌学情绪，不利于学生的身心正常发展。

在课外辅导班补习课，需要有个度，不能产生依赖性。

选择辅导班一定要考察这个辅导班的师资和管理模式，一、不花冤枉钱；二、不浪费孩子的宝贵时间；三、一定要学有所获。考察的这些保障方面，进而孩子学习的信心可以调动上来，取得好成绩。

三、辅导班的参考标准

选择辅导班一定要考察这个辅导班的师资和管理模式，考察的这些保障方面，进而孩子学习的信心可以调动上来，取得好成绩。

选择有保障的辅导机构：课外辅导机构多达几十家，在众多机构中，良莠不齐的现象非常普遍。建议家长们在为孩子选择辅导机构时从信誉、规模、环境、师资、口碑这五方面进行对比选择。除此之外，建议家长及学生抽出时间来实地考察了解情况。不要光看宣传与广告，也不要盲目跟风。

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大学生私开补习班是违法的，如果要开办补习班，需要教育部门批准，并领取办学许可证后，才能进行开课。开办辅导班相当于是设立教育组织，必须具有以下四项基本要求：1、有可靠的合格老师的来源，能保证教育教学任务的完成；2、要有符合限定准则的教学场所及设施、设备等；3、有较为完善的内部组织管理组织；4、有必备的办学资本和稳定的经费来源。无证开辅导班多少人算违法？无证开辅导班本身属于违法行为，不论辅导班人数多少都属于违法行为。无证开辅导班需没收违法所得，尚不够刑事处罚的，并处2万元以下罚款；无照经营行为规模较大、社会危害严重的，并处2万元以上20万元以下的罚款。如果触犯刑律的，依法追究刑事责任。《教育行政处罚暂行实施办法》第十二条违反法律、法规和国家有关规定举办学校或其他教育机构的，由教育行政部门予以撤销；有违法所得的，没收违法所得。社会力量举办的教育机构，举办者虚假出资或者在教育机构成立后抽逃出资的，

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私开补习班是违法的。在职教师私自办理辅导班是不合法的。教育局明确规定，在职教师不能在假期私自对学生补课，也就是说不能暑假办补习班。根据《教育法》规定在职教师私自办理辅导班是不合法的。而且业主不得违反法律、法规以及管理规约，将住宅改变为经营性用房。业主将住宅改变为经营性用房的，除遵守法律、法规以及管理规约外，应当经有利害关系的业主同意。从此条法律可以看出，如果把住宅类房屋变成经营性房屋需要取得相关业主同意，如果相关业主不同意则违法。小区使用地下水供水违法吗一、小区使用地下水供水违法吗1、小区使用地下水供水是否违法需视情况而定：（1）未经批准使用地下水的，属于违法行为；（2）经过当地的地下水资源管理部门的审批，安装水表，按照开采量，交纳水资源费。所供的水经过消毒且符合居民饮用水标准。在符合上述要求的前提下，物业公司在工商批准，在经营范围上增加供水的内容，在税收上交营业税，不违法。2、法律依据：

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在职教师私自办理辅导班是不合法的。教育局明确规定，在职教师不能在假期私自对学生补课。无论是在职教师私自开补习班，还是相关培训机构开班，都必须按规定申请取得教育部门的办学资格证，没有许可证就开班教学就是超范围违规经营。在职教师开补习班须有办学资格证，这是一定要遵守。一、教师私自补课什么处分教师私自补课会收到行政处分。教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构，或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：1、故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；2、体罚学生，经教育不改的；3、品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。教师属于国家公职人员，不能私自兼职补课，这属于违规行为，情节严重的，也可以将教师开除编制处理。二、非教师可以在家辅导学生吗显然是不合法的，办辅导班是必须要有办学许可证的，可以去挂靠或者，偷偷招生。现在辅导班老师都是要求有教师资格证的。教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国，需

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1，退回补课所得，扣除当年奖励性绩效部分，扣发当年一次性奖金。2，当年考核直接定为不合格等次。取消当年评优资格，取消当年职称评审资格。3，在全学区内通报批评，成为反面典型。4，岗位降级或职称降等。5，从重点学校调往普通学校或者从城区学校调往乡村学校。6，最重的处罚是收回教师资格证，在编教师予以解聘，临聘教师直接开除。学校强制老师加班怎么举报？学校强制老师加班，可以向当地劳动监察部门投诉，或者拨打12333投诉。不过有下列情形之一的，用人单位可以要求延长工作时间，不属于强制加班：1、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公共利益，必须及时抢修的。《中华人民共和国教育法》第二十五条在职教师不管是在校期间，还是在假期，国家都照发工资，而且，国家规定教师工资不低于当地公务员的工资，教师待遇在目前得到了

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