劳动合同和工作证明范本怎么写？
来源：法律编辑整理
时间： 2023-04-16 17:31:45
302 人看过
一、劳动合同和工作证明范本怎么写?
劳动合同证明：
--------------------------------------------
证明
XXX(身份证XXX)为我公司员工(XXX公司，组织机构代码XXX)，与X年X月X日入职公司，任职于XXX部门，从事XXX工作。
特此证明
单位盖章
日期
二、如何订立劳动合同?
1、订立前的知情权劳动者在订立劳动合同前，有权了解用人单位相关的规章制度、劳动条件、劳动报酬等情况，用人单位应当如实说明。用人单位在招用劳动者时，有权了解劳动者健康状况、知识技能和工作经历等情况，劳动者应当如实说明。
2、劳动合同的文本与文字劳动合同文本可以由用人单位提供，也可以由用人单位与劳动者共同拟订。由用人单位提供的合同文本，应当遵循公平原则，不得损害劳动者的合法权益。劳动合同应当用中文书写，也可以同时用外文书写，双方当事人另有约定的，从其约定。同时用中、外文书写的劳动合同文本，内容不一致的，以中文劳动合同文本为准。劳动合同一式两份，当事人各执一份。
3、劳动合同的主要条款劳动合同应当具备以下条款：
(1)劳动合同期限;
(2)工作内容;
(3)劳动保护和劳动条件;
(4)劳动报酬;
(5)劳动纪律;
(6)劳动合同终止的条件;
(7)违反劳动合同的责任。劳动合同除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。
劳动合同必备条款不全，但不影响主要权利义务履行的，劳动合同成立。
工作证明中需要有员工的个人信息，公司的个人信息，员工的入职时间，从事工作等。签订劳动合同之前，需要先了解用人单位，判断其主体资质是否符合法律要求。签订劳动合同的过程中，要和单位进行协商，注意审查劳动合同的主要条款，合同的期限，员工的工作内容，劳动报酬。签订劳动合同之后，需要按照劳动合同的规定履行相应义务。
声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息， 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
劳动合同和工作证明可以证明劳动关系吗
300人看过
-
2023单位工作证明参考范本怎么写
198人看过
-
个人工作证明范本怎么写格式正确
369人看过
-
员工和公司解除劳动合同范本（劳动合同范本通用版）
118人看过
-
工作证明范本，作文，范文
88人看过
-
劳动合同范本工作时间格式
423人看过
律师服务
热门律师推荐
更多合同期限相关文章
-
公司名称《简单的工作证明范本》证明书简单的工作证明范本单位证明样本如下：(×××换成您名字、部门、职务和公司名称，加盖公司公章，部门章无效)，如果工作年限超过3年的，最好在“职务”后面加上“×年”，如果您申报的是国家一级级别，职务最好填写为“××经理或者总监职务”较好，因为资格审核比较严格。高级人力资源管理师(国家一级)专用单位证明样本单位证明样本如下：(×××换成您名字、部门、职务和公司名称，加盖公司公章，部门章无效)，如果工作年限超过3年的，最好在“职务”后面加上“×年”，如果您申报的是国家一级级别，职务最好填写为“××经理或者总监职务”较好，因为资格审核比较严格。范本一工作职务年限证明兹有×××同志，在我公司任人力资源部正副负责人及以上职务，且连续从事本职业5年以上。(文章阅读网：www.sanwen.net)我公司属于×××行业的中型企业，销售额达×××。特此证明。××××单位名称(单位公2023-05-3064人看过 -
举证责任没有签劳动合同的情况下，建议从如下几方面搜集证据：1、搜集工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录（最好有单位盖章）、职工花名册。如无法搜集到上述证据原件，可采取复印或拍照方式搜集。2、如用人单位有为劳动者购买社保，劳动者可以到社保局网站上，或到社保局打印自己的各项社会保险费的记录。3、搜集用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”、“上岗证”、“外派证”等能够证明职务职位身份的证件（最好有单位盖章）。如无法搜集到上述证据原件，可采取复印或拍照方式搜集。4、搜集劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。如无法搜集到上述证据原件，可采取复印或拍照方式搜集。5、搜集用人单位的考勤记录（考勤表、出勤卡等）。如无法搜集到上述证据原件，可采取复印或拍照方式搜集。6、同事的证言。让同事出书面证言，但此类证据需注意的两点是，一是时，出具证言的同事一般需要到庭作证；二是同事需要自己2023-07-21110人看过 -
证人证言一、劳动合同丢了怎么证明工作经历并不是只有劳动合同可以证明工作经历的，可以证明工作经历的材料有很多。比如任职单位开具且加盖公章的工作证明、发放的工牌，还有社保缴纳流水(自己可以打印，上面会显示缴纳单位)等都可以证明工作经历。二、怎样证明事实劳动关系的存在劳动者首先应该证明劳动者与单位之间存在劳动关系，在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下，劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据：1、社会保险记录社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据。2、工资发放记录如盖章的工资条、工资卡的银行记录3、胸卡、门禁卡、工作证、工作卡或工作记录单(表)4、房贷收入、缴税证明可以以买房买车贷款为由让公司开据收入证明。5、考勤卡最好原件，且有公司的公章之类的。6、工资支付证明、拖欠工资的书面证明等最好有原件。7、代表公司签署的商业合同、文件、以及授权书、出差的相应证据等最好有原件。8、工作记2023-05-2951人看过 -
仲裁机构签定劳动合同时用人单位没写劳动期限，按照《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期限属于劳动合同的必备内容，该份合同可以由劳动争议仲裁机构或者人民法院认定为无效。劳动者可以主动与用人单位协商约定劳动合同期限。一、劳动合同的期限分为哪些类型？劳动合同期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。1、固定期限劳动合同固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。2、无固定期限劳动合同无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改2023-06-25446人看过
-
试用期试用期劳动合同甲方：乙方：(身份证号：)根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。一、试用合同期限：试用期为个月，自年月日至年月日止。二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。三、甲方聘用乙方的月薪为元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。四、甲方的基本权利与义务：1.甲方的权利有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;2.甲方的义务为乙方提供必要的工作条件;负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的2023-04-29497人看过 -
解除劳动合同劳动局能开解除劳动合同证明吗?答案是否定的。正常情况下，当我们选择了离职，原来的工作单位应当在解除劳动合同的时候，为我们开具解除或者终止劳动合同的证明，并且有权要求单位补开，如果单位不开具，可以选择到劳动仲裁部门进行投诉，或者寻求法律的帮助。解除劳动合同证明由企业负责开出，解除劳动合同证明，一般都有标准格式，载明《劳动合同法实施条例》第二十四条规定内容，由当地劳动部门统一制作，用人单位领用。附：《劳动合同法》相关条款：第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时，出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。《劳动合同法实施条例》相关条款：第二十四条用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。以下是解除或终止劳动合同2023-04-29237人看过 -
合同期限一、劳动合同解除证明范文如何书写单位解除劳动合同证明兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。员工签名：_____________(用人单位盖章)______年______月______日二、条件劳动合同解除的条件：1.用人单位解除合同的条件(1)当劳动者符合下列情形之一的，用人单位可以直接解除劳动合同，不需向劳动者预告：①试用不合格，即在试用期间被证明不符合录用条件的;②严重违纪，即严重违反劳动纪律或企业规章制度;③2023-05-15307人看过 -
试用期劳动合同范本甲方：乙方：身份证号：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。一、试用合同期限：试用期为个月，自xx年xx月x日至xx年x月x日止。二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在xx工作岗位。三、甲方聘用乙方的月薪为xxxxx元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。四、甲方的基本权利与义务：1.甲方的权利有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责。2.甲方的义务为乙方提供必要的工作条件;负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司2023-06-01473人看过
-
劳动合同违约：劳动合同违约员工可以申请劳动仲裁。员工劳动合同书范本_________公司(单位)(以下简称甲方)_________(以下简称乙方)身份证号：家庭住址：联系电话：依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本劳动合同。第一条试用期及录用(一)甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为_________职位，工种为，乙方应经过三至六个月的试用期，在此期间，甲乙任何一方有权终止合同，但必须提前七天通知对方或以七天的试用工资作为补偿。(二)试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工，甲方将以书面方式给予确认。(三)乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。第二条工资及其它补助奖金(一)甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。(二)甲方根据盈利情况及乙方的行为2023-05-05111人看过 -
调解委员会签订日期：年月日劳动合同书根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人施工工地地址住所地通讯地址第二条乙方性别居民身份证号出生日期年月日家庭住址邮政编码户口所在地省(市)区(县)乡（镇_村乙方工作起始时间年月日二、劳动合同期限第三条劳动合同期限（甲乙双方选择适用）（）1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为_年月日；乙方完成工作任务时本合同终止。（）2、有固定期限劳动合同本合同于年月日生效，于年月日终止。其中试用期至年月日止。三、工作内容和工作地点第四条甲方招用乙方在（项目名称）工程中担任岗位（工种）工作。乙方的（工种）上岗证号码为第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为四、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行（标准、2023-06-0461人看过 -
工作时间看工资的发放情况以及是否有工作服之类的。 劳动者证明与用人单位之间存在劳动关系的证明有：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料。一、工作一个月没有签订劳动合同可以辞职吗以未缴纳社会保险为由，可以随时辞职。1、可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从离职开始算，劳动仲裁时效为一年。2、劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派2023-03-25410人看过 -
一、外来务工人员子女入学劳动合同证明板本进城务工人员随迁子女入学申请书进城务工人员随迁子女入学申请书西乡塘区教育局：本人__________，系___________省(自治区)__________市__________县__________乡(镇)__________村(街)人，属__________户口，配偶系___________省(自治区)__________市__________县__________乡(镇)__________村(街)人，属__________户口，小孩(姓名)__________，_____年_____月_____日出生，现处于接受义务教育的年龄阶段，因我们夫妇俩长期在____________区务工，现居住在__________市________区_________路________号__________小区(村)。因在原籍对孩子无监护条件，特要求在西乡塘区学2023-04-17458人看过
-
贷款合作居间合同委托方：身份证号：联系电话：现住址：居间方：代理人：身份证号：联系电话：现住址：委托方由于__企业生产_急需一笔资金周转，特委托居间方向出借方借款人民币(小写)_￥_元(大写)。经过双方协商，为保证双方的合法权益，达成本协议。一、委托方全权委托居间方办(理)借款相关事宜。二、委托方同意在本协议签订当日向居间方交付贰拾肆万元整(￥240000.00)人民币的保证金，用以保障居间方在为委托方办(理)借款过程中的合法权益。三、保证金的留置期限为从本协议签订之日起至贷款到帐日止。四、居间方在签订本协议之日起，必须在__个工作日之内调查上述借款事由以及委托方提供的相关材料的真实性和合法性。若居间方在_个工作日内未完成上述工作，委托方有权要求居间方退还保证金并不向居间方支付任何费用。五、委托方必须积极配合居间方调查取证并按居间方的要求提供为促成借款所需要的一切相关材料，若由于委托方的不2023-04-17314人看过 -
经理本地工作证明格式范文1兹证明____________________先生/女士系我司员工，职务______________。xxxx年年收入为：xxxx年年收入为：年收入包含年薪、奖金、提成、及各项补贴，个人所得税已由单位代扣代缴。某某单位(公章)年月日本地工作证明格式范文2工作证明兹有我单位_______(同志)在________________部门，从事_____________工作，专业年限为______年，现申请参加__________________(工种)_____级职业资格考试，特此证明。备注：此证明仅作报考职业资格证书凭据，不作其他用途。本单位对此证明真实性负责。部门联系人：联系电话：单位(盖章)年月日本地工作证明格式范文3工作证明xx学校(单位)：同志，性别，政治面貌，身份证号：。于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司xx部门从事xx工作，工作积极，团结集体，遵2023-05-30255人看过
#合同订立
北京
律师推荐
展开
#合同期限
词条
如果未办理批准等手续不影响合同生效的，合同自依法成立的时候具有法律效力；如果未办理上述手续会影响合同生效的，则手续办理完成后合同具有法律效力。合同的终止期限由合同双方当事人确定，并且在合同中做出明确的规定。有生效期限的合同，自期限届开始时生... 更多>
#合同期限
最新文章
-
2024-01-22 -
2024-01-16 -
2024-01-15 -
2024-01-14 -
2024-01-13
#合同期限
相关咨询
-
劳动合同证明怎么写员工劳动合同证明上海在线咨询 2022-08-21劳动合同证明： -------------------------------------------- 证明 XXX（身份证XXX）为我公司员工（XXX公司，组织机构代码XXX），与X年X月X日入职公司，任职于XXX部门，从事XXX工作。 特此证明 单位盖章 日期 --------------------------------------------- 解除劳动合同证明 XXX（身份证）已于X -
工作证明范本的格式需要怎么写范本内蒙古在线咨询 2022-08-20工作证明 兹证明_______,身份证号___________________,为本单位正式员工,____年___月入职,现任____部门____职位,月收入_____元。 单位名称:____________日期: 单位盖章 -
工龄工作证明和劳动合同丢失怎么办澳门在线咨询 2022-08-17工龄认定与工龄认定劳动合同丢失。?劳动合同丢失了，工龄仍旧从入职公司的那一天开始计算的。 一、可以到社保局去打印社会保险清单，如果公司正常给员工买了社会保险，社保清单加盖社保局印章，可以证明员工的工作年限。 二、可以尝试申请劳动仲裁，证明劳动关系以及入职的日期即可。 -
有劳动合同如何写不工作证明江苏在线咨询 2022-08-05劳动合同[1]，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。[2] 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者 -
如何写劳动合同解除工作证明澳门在线咨询 2022-12-10解除劳动合同证明需要写明劳动者的基本信息、劳动合同的起止日期，解除劳动合同的原因、单位的盖章、日期等等。 领取失业金需要满足以下条件： 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已经进行失业登记，并有求职要求的。
