这个不用个人办理,一般是公司的人事办理。只需要拿到原单位开具的解除劳动合同书,交到新单位单位的人力资源管理,他们就会为您办理相关手续。
一、解除劳动合同后医保怎么办
解除劳动合同后找到新的用人单位的,原单位帮助办理社保转移手续,由新单位工作人员到所在地社保分中心申请办理当年度居民养老保险、医疗保险参保手续。没有找到工作的,以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
二、公积金转移去哪个部门办理
1、员工需要在新公司归集部门开办公积金账户并开具开户证明;2、原单位填制一式四联“住房公积金转移通知书”,送交员工新公司的归集部门即可办理转移手续。根据规定,员工在离职后需要由原单位办理公积金封存,待员工正式进入新单位后才可办理公积金转移手续,员工离职期间不可销户提取公积金。
填制“住房公积金转移通知书”应注意填写完整以下内容:转入、转出单位的全称,单位编号及所属的归集部门;调出职工的姓名、编号应与单位汇缴清册填写的一致;转移金额为该职工账户账面余额;签章(在归集部门留的印鉴)。
《住房公积金管理条例》第15条第2款规定:“单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。”
三、离职保险断自己怎么交
离职保险断可以到用人单位自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。若个人离职后没有找到新工作单位或者新单位没有给买社保,而本人又想继续买社保,在办理离职手续的就需要和原单位的人事部门协商好,由自己出钱,帮忙替自己继续购买社保。
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2022年跳槽后社保怎么转移江苏在线咨询 2022-11-12劳动者跳槽后转移社保的办法:原单位会在解除劳动合同的十五日内帮助办理档案和社会保险关系转移手续,而新单位或劳动者本人可在新参保地办理续接手续。社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的,转移养老保险关系的这一过程。
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个人社保不能转移,跳槽后要怎么办?海南在线咨询 2021-10-25社会保险的继续方法是,一是必须与原公司解除劳动合同,在原公司无法确定错误的情况下,有两种解除合同的方法。一是与原公司协商一致(建议优先)二是30天前书面通知使用者解除合同。二、原公司在解除劳动合同时发行解除劳动合同的证明书,十五天内办理文件和社会保险关系转移手续(交给本人的手续,交给其他社会保险机构)。如果新公司在同一社会保险局缴纳社会保险的话,社会保险不需要转移,新公司继续缴纳的话,如果不是同一
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跳槽后社保怎么转移,有没有法律规定北京在线咨询 2023-09-03社保接续的方法是:一、应当与原单位解除劳动合同,在原单位无法定过错的情形之下,你有两种方法解除合同:一是与原单位协商一致(建议首选);二是提前30天书面通知用人单位解除合同。二、原单位会在解除劳动合同时出具解除劳动合同的证明,并在十五日内为你办理档案和社会保险关系转移手续(把应当给你本人的手续给你,其它的交给社会保险机构)。如果新单位在同一社保局缴纳社保,社保无需转移,新单位续缴自然会衔接;如果不
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跳槽到了新的公司,异地转移社保需要什么手续四川在线咨询 2022-07-081、职工流动就业参保缴费的,其基本养老保险关系可以转移接续,缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算。 2、职工离开本市,到其他地区就业的,先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请,清算医疗保险个人账户后,打印《基本养老保险参保缴费凭证》(以下简称《参保缴费凭证》); 3、再由本人持《参保缴费凭证》