劳动合同网上备案的合同怎么查到
来源:互联网 时间: 2023-03-26 09:31:19 285 人看过

若是要查询自己签订的劳动合同是否备案,个人可以携带自己的身份证以及劳动合同,前往公司所在地的人力资源部门或社会保障局进行查询。一般情况下,劳动合同备案后,在首页上会有人力资源及社会保障局盖上的劳动合同备案章,可以根据这点来判断是否备案。

一、在哪儿查网签备案合同

可以在房地产管理局政务信息网查备案合同。直接在首页点击“网上签约查询,点击后进入查询页面,输入《商品房买卖合同》封面左上角合同编码,再输入约时所确定的密码即可进行合同相关信息的查询。另外,还可以持个人身份证明到房管局进行现场查询,在房管局交易办事窗口提供合同及身份证即可查询合同信息是否有效以及是否在房管局备案(网签)。

二、怎么查劳动合同是否备案

查询劳动者的劳动合同是否备案,可以去公司所在地的人力资源与社会保障局凭身份证和劳动合同查询,通常劳动合同备案,劳动合同首页会盖有人力资源与社会保障局的劳动合同备案章。相关法律未规定劳动合同必须要备案,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

三、网上如何查询劳动合同

劳动合同不能在网上查询。劳动合同查询只能去用人单位人力资源部门查询或通过用人单位所在地的社保局查询社保缴纳情况,若劳动者和用人单位解除劳动合同,用人单位通常会为劳动者办理离职手续并停缴社保,若遇劳动纠纷,劳动者可以及时反馈到用人单位所在的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月04日 14:10
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多申请劳动仲裁相关文章
  • 怎样查询劳动合同备案了没有
    查询劳动者的劳动合同是否备案,可以去公司所在地的人力资源与社会保障局凭身份证和劳动合同查询,通常劳动合同备案,劳动合同首页会盖有人力资源与社会保障局的劳动合同备案章。《劳动合同法》未规定劳动合同必须要备案,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。一、劳务合同备案要去哪里办理劳务合同去劳动保障局备案,到单位所在区的劳动和社会保障中心办理。一般需带着单位营业执照、组织机构代码证、授权委托书、劳动合同等。劳动合同备案后才能办理缴纳社保等手续。劳动合同备案申报材料如下:1、新成立的用人单位,应提供工商行政管理部门颁发的营业执照副本。是法人单位的,同时提供法定代表人身份证明或授权委托书;不是法人单位的,同时提供其主要负责人的身份证明和上级主管部门的授权委托书;2、招用人员就业备案、劳动合同备案花名册及劳动合同文本;3、劳动者与原用人单位解除或终止劳动
    2023-02-16
    377人看过
  • 劳动合同网上怎么查,应该怎样写
    劳动合同的备案,不是非强制性的,所以不在劳动部门备案的合同只要不是违法的都是有效的。如果你和单位签订的合同是经过备案的,可以去劳动行政管理部门的网站查询看看有没有结果。如果没有备案的,一般劳动合同由企业内部管理不会公布在网上。甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同为______________期限劳动合同。二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时制度。第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。四、劳动报酬第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,
    2023-04-17
    197人看过
  • 如何在网上做劳动合同终止备案
    终止劳动合同不需要在网上备案的,终止劳动合同后,用人单位只需要向劳动者出具终止劳动合同证明。并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条【劳动合同的终止】有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。第五十条【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳
    2023-02-20
    69人看过
  • 买新房可上网查询合同备案
    沈阳市房地产权属登记中心预选登记部部长郭某润、房屋所有权转移登记部部长王某娟、市场服务部部长陈某做客本报,现场接听了市民关于房屋买卖方面的问题。●房子有契证、没有房证可以买卖吗?王某娟:商品房在只有契证,没有产权证的情况下是不能买卖的。一旦买卖双方发生交易,很容易导致一方利益受损,留下隐患。对于买卖方而言,还是等产权证办理完毕后再交易为宜。●身体有残疾或是行动不便的市民,怎样才能享受房产部门的上门服务呢?陈某:上门服务要实行预约。您可以委托您的子女或是办理房屋交易的另一方带相关手续到房产服务登记大厅预审核一下相关手续。符合条件的,就可以享受上门服务了。●担心开发商一房两卖,或是日后办不下来房证,应该如何查询商品房买卖合同是否备案?郭某润:商品房买卖合同备案情况可以通过登陆沈阳市房产网(www.syfc.com.cn)进行查询。
    2023-06-10
    138人看过
  • 应该怎样查网签合同备案?
    一、应该怎样查网签合同备案?可以到房地产管理部门的网进行查询,正常购房流程是先网签购房合同,然后在去房管局办理购房合同备案手续。网签和备案有着本质的区别,网签只是房地产管理部门为规范房地产企业规范销售房屋,防止开发企业捂盘以及一房多卖而建立的一个网络化管理系统。备案是根据我国建设部所颁发的《城市商品房预售管理办法》第六条规定:商品房预售实行许可证制度。开发企业进行商品房预售,应当向城市、县房地产管理部门办理预售登记,取得《商品房预售许可证》。依据《城市商品房预售管理办法》第十条同时规定:商品房预售,开发企业应当与承购人签订商品房预售合同。预售人应当在签约之日起30日内持商品房预售合同向县级以上人民政府房地产管理部门和土地管理部门办理登记备案手续。二、网签备案的作用是什么?1、网签后业主资质经过核实会更加可信,盘源信息也更加可靠,以后找房子可能会更方便、快捷,交易的流程也更加清晰。2、交易过
    2023-06-01
    489人看过
  • 在网上可以查劳动合同吗
    在网上一般是不可以查到劳动合同的,但签订时是可以保存一份合同原件的,根据《劳动合同法》第十六条第二款规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动者手上所执的劳动合同文本,便是具有法律效力的证明。用人单位违反劳动法规定,没有把劳动合同文本给劳动者一份的,需承担不利后果。此外,用人单位在给劳动者劳动合同文本时,通常会要求劳动者签收,以留存劳动合同管理档案及规避法律风险。一、劳动合同的必备条款(一)劳动合同期限法律规定合同期限分为三种:有固定期限,如1年期限、3年期限等等均属这一种;无固定期限,合同期限没有具体时间约定,只约定终止合同的条件,无特殊情况,这种期限的合同应存续到劳动者到达退休年令;以完成一定的工作为期限,例如:劳务公司外派一员工去另外一公司工作,两个公司签订了劳务合同,劳务公司与外派员工签订的劳动合同期限是以劳务合同的解除或终止而终止,这种合同期限就属于以完成一定工作为期限的
    2023-03-17
    492人看过
  • 办理劳动合同备案的情况分为除此劳动合同登记备案和劳动合同变更登记备案
    (一)初次劳动合同登记备案:1、用人单位应当在与劳动者签订劳动合同之日起30内日、新成立的用单位应当在工商注册后30日内,到劳动保障行政部门进行劳动合同登记备案。2、用人单位填写《劳动合同备案表》并向劳动保障行政部门提交劳动合同登记备案材料。3、劳动保障行政部门经审查核实后,在《劳动合同备案表》相应栏目以及新签、续签订、变更、解除、终止劳动合同劳动者花名册上签注“已登记”字样,并加盖“劳动合同备案专用章”。(二)劳动合同变更登记备案:1、应当在劳动合同发生变更后30日内进行登记备案,其中,解除或终止劳动合同的,在10个工作日内进行登记。2、用人单位填写《劳动用工登记表》并向劳动保障行政部门提交劳动合同登记备案材料。3、劳动保障行政部门经审查核实后,在《劳动用工登记证》相应栏目以及新签、续签订、变更、解除、终止劳动合同劳动者花名册上签注“已登记”字样,并加盖“劳动用工登记专用章”。一、劳动局
    2023-03-24
    227人看过
  • 人社局劳动合同备案会查文凭么
    人社局劳动合同备案是不会进行查询文凭的。1、劳动合同的备案必须给社保局(或者以前叫劳动局),作为就业统计的依据。2、劳动合同不备案,不影响社保的额缴纳。社保只要签订合同,建立劳动关系就必须缴纳。3、劳动合同可以通过社保网查询,社保和公积金也可以查询。社保和公积金的查询方法很多,到社保局、公积金管理中心查询;打电话12333或12319查询;上社保网或公积金网查询。4、不管合同是否备案,签订合同已经产生法律效力,必须按照合同规定,提前一个月提出辞职才算不违约。5、如果离职,需要和单位办理离职手续,并且开具离职证明。一、劳动合同备案需要哪些材料?1、新成立的用人单位,初次办理劳动合同鉴证应提供企业营业执照复印件、法定代表人身份证明或授权委托书;2、劳动者身份证明;3、《劳动合同鉴证花名册》(一式二份)及签订的劳动合同文本(一式三份);4、劳动者与原用人单位解除或终止劳动合同证明;5、续订劳动合
    2023-03-02
    193人看过
  • 备案合同号怎么查询
    在查询中心进行查询:本人可直接在房管局提供的合同备案查询中心查询相关信息,同时需要合同备案号和证件号码。登入当地房地局官网查询的步骤:因为商品房合同备案查询网站全国不是统一的,所以还得在地方网站查询。登入官方网站后,在官方网站的地方一般有一块很明显的位置是用于大家查询备案号信息的,进入房屋合同备案号查询专网后找到查询按钮,进入查询登陆界面,根据提示填入自己的信息查询结果。一、怎么查询个人社保信息个人社保信息查询方法是:1、窗口查询,参保人携带本人的有效证件、社保卡到社保机构窗口进行查询;2、网上查询,进入当地社保局网站选择账号密码登陆查询;3、电话查询,拨打12333电话热线按照语音提示查询。二、怎么查离婚信息查离婚信息可以通过户籍地民政局或者在网上查询。离婚证一般都是要到婚姻登记部门查询的,因为男女双方在办理离婚证的时候,发证地的民政局已经将离婚协议等内容备案了,因此查询也就要去颁发离婚
    2023-02-04
    348人看过
  • 劳动合同备案审查内容有哪些?
    1、双方当事人是否具备订立劳动合同的资格;2、劳动合同内容是否符合国家法律、法规和政策规定;3、劳动合同条款是否完备,双方责任、权利、义务是否明确;4、用人单位办理与劳动者终止或者解除劳动合同备案登记手续情况。一、劳动合同有效无效情形有哪些劳动合同无效或者部分无效的情形有以下几点:1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的无效。双方应当在订立劳动合同、拟定劳动合同条款时出于自愿,要遵守诚实信用原则。欺诈、胁迫手段或者乘人之危使劳动关系的一方违背了他们的真实意愿。2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的无效。劳动合同订立应遵循公平原则,核心含义就是要求劳动合同当事人的权利与义务相一致。为了保障劳动者的合法权益,用人单位免除己方法定责任如“一律不支付经济补偿金”,“生死病老都与企业无关”等条款无效。3、违反法律、行政法规强制性规定的。劳动合同
    2023-03-12
    263人看过
  • 如何查个人是否劳动合同备案
    劳动者要查看劳动合同是否备案到劳动局,那么带上劳动合同书到劳动局咨询,一般购买社保的,那么劳动合同书都备案到劳动局、社保局。劳动合同不能在网上查询,《劳动合同法》未规定用人单位和劳动者签订的合同必须要到人力资源与社会保障局备案,劳动合同通常为用人单位和劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。一、为什么不能随便签劳务合同为了更好的保护自己的权益。签劳动合同不能随便签,劳动合同签订需要按照《劳动合同法》规定由用人单位和劳动者双方协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。若存在劳动纠纷,劳动者可以反馈到用人单位所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。二、珠海劳动合同备案流程是怎么样的1、填一份表格,盖上公章,表格可以在珠海市人力资源和社会保障局上可以找到下载的。2、新办企业,可以先带上营业执照、组织机构代码证以及公章去社保局以及所属的劳动管辖
    2023-03-07
    366人看过
  • 怎样网上解除劳动合同?网上可以解除劳动合同?
    一、怎样网上解除劳动合同解除劳动合同的步骤根据不同的情况,流程存在差异,通常有如下情况:(1)、1、解除劳动合同的提出:公司及员工均有权提出解除劳动合同;2、达成一致:双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见;3、工作交接:用人部门安排员工依照相关规定办理工作交接;4、结算薪资和经济补偿:在员工办理完毕工作交接后,财务科应当结算并支付该员工的薪资;如是公司方提出解除合同,还应当结算并支付该员工的经济补偿;5、劳动合同解除:完成上述流程后,劳动合同按双方约定解除;6、出具离职证明:在解除劳动合同时人力资源科出具解除劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;7、备案:对解除的劳动合同的文本原稿及原电子档案进行备案,至少保存二年备查。(2)、劳动者解除1、接受解除劳动合同的书面通知:用人部门接受员工解除劳动合同的书面通知并转报人力资源科;2、工作交接:用人部门安排员工依
    2023-04-29
    490人看过
  • 劳动合同备案  依据
    法定代表人
    首先,用人单位进行劳动用工备案要提供的信息应当包括:用人单位名称、法定代表人、经济类型、组织机构代码,招用职工的人数、姓名、性别、公民身份号码,与职工签订劳动合同的起止时间,终止或解除劳动合同的人数、职工姓名、时间等。其次,用人单位新招用职工或与职工续订劳动合同的,应自招用或续订劳动合同之日起30日内进行劳动用工备案。用人单位与职工终止或解除劳动合同的,应在终止或解除劳动合同后7日内进行劳动用工备案。用人单位名称、法定代表人、经济类型、组织机构代码发生变更后,应在30日内办理劳动用工备案变更手续。用人单位注销后,应在7日内办理劳动用工备案注销手续。一、解除劳动合同多久解除劳动备案解除劳动合同备案正常的话5个工作日就行,备案不是必须的,这是用工方的责任和义务,如果不备案,也不影响合法劳动合同的效力,产生不利后果由用工方承担。当然,如果你是一个由责任心的劳动者,最好及时提醒用工方尽快备案。用人
    2023-03-06
    86人看过
  • 合同网签备案网上查询在哪里进行?
    一、合同网签备案网上查询在哪里进行?可以到房地产管理部门的网进行查询,正常购房流程是先网签购房合同,然后在去房管局办理购房合同备案手续。网签和备案有着本质的区别,网签只是房地产管理部门为规范房地产企业规范销售房屋,防止开发企业捂盘以及一房多卖而建立的一个网络化管理系统。备案是根据我国建设部所颁发的《城市商品房预售管理办法》第六条规定:商品房预售实行许可证制度。开发企业进行商品房预售,应当向城市、县房地产管理部门办理预售登记,取得《商品房预售许可证》。依据《城市商品房预售管理办法》第十条同时规定:商品房预售,开发企业应当与承购人签订商品房预售合同。预售人应当在签约之日起30日内持商品房预售合同向县级以上人民政府房地产管理部门和土地管理部门办理登记备案手续。二、网签备案的作用1.网签后业主资质经过核实会更加可信,盘源信息也更加可靠,以后找房子可能会更方便、快捷,交易的流程也更加清晰。2.交易过
    2023-05-02
    143人看过
换一批
#劳动仲裁
北京
律师推荐
    展开

    申请劳动仲裁是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调解,并作出裁断的行为。 根据适用对象不同,仲裁可分为民商事仲裁、海事仲裁、国际争端仲裁等。 劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种,旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制... 更多>

    #申请劳动仲裁
    相关咨询
    • 可以查到备案劳动合同吗
      澳门在线咨询 2022-08-07
      劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者
    • 襄阳劳动合同备案网站要怎么查询
      海南在线咨询 2022-07-10
      用人单位把合同备案到劳动局的,只能去劳动局查询,网上查不到劳动者劳动合同相关信息不然,劳动局就泄露劳动者隐私了
    • 员工签署劳动合同合同也网上备案怎么做的
      陕西在线咨询 2022-10-07
      签了劳动合同即建立了劳动合同关系,接下来就是履行劳动合同的约定,即认真完成岗位职责,服从用人单位的管理,依法获得劳动报酬与劳动保障待遇。
    • 怎么查自己签的劳动合同, 在网上能查到到吗, 劳动合同丢失了怎么办
      河北在线咨询 2022-02-11
      1、劳动合同是在网上查询不到的,劳动者可以去劳动者单位的劳动合同保管人那里去查询。 2、一般用人单位与劳动者解除劳动合同,都需要向劳动者出具解除劳动关系证明通知书,如果用人单位有出具的,证明劳动关系已经解除。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
    • 在网上备案了的劳动合同怎么解除?
      安徽在线咨询 2022-10-07
      在网上备案的劳动合同是指在当地人力资源和社会保障局网站上进行的用工备案,也是所说的就业登记。在员工和单位解除劳动关系时,单位需要为员工办理失业登记,同时进行备案即可解除,由单位进行办理即可。依据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应