关于阻碍执行职务司法解释一
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-08 21:30:56 400 人看过

阻碍执行职务是指行为人通过吵闹、谩骂、无理纠缠、侮辱、围攻、拉扯、撕毁封条、拒绝接受检查等方式,故意阻碍国家机关工作人员执行职务的行为。阻碍行为不使用暴力或暴力威胁,不造成严重后果,不足以刑事处罚,属于违法行为。一般来说,阻碍执行职务的认定包括主观上是否故意,客观上是否阻碍国家机关工作人员依法执行职务。依法执行职务是指国家机关工作人员依照法律法规进行的职务行为。

阻碍执行职务和阻碍公务的区别是什么

阻碍执行职务和阻碍公务的区别在于:

1、犯罪的直接对象不同。前者侵犯的主要对象是国家的正常管理活动;后者是国家安全;

2、犯罪的客观方面是不同的;

3、从犯罪主体的角度来看,但在实践中,后者的主体,尤其是主要分子,大多是那些窃取国家重要职位、具有较大政治影响力的人;前者的主体通常是普通公民;

4、犯罪的主观方面是不同的。这是两者之间最本质、最关键的区别。前者可以表现为直接故意或间接故意,行为人通常有妨碍公务执行的目的,但不限于此;后者只能来自直接故意,行为人必须有危害国家安全的目的。

《中华人民共和国刑法》第二百七十七条

妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,依照第一款的规定从重处罚。

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