满足什么条件才可以参加生育险-法师兄

满足什么条件才可以参加生育险

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-03 21:12:40 175 人看过

哪些人需要参加生育险，享受生育险的条件是什么

一、哪些人需要参加生育险

1995年7月国务院颁布的《中国妇女发展纲要(1995-2000)》提出到本世纪末，在全国城市基本实现女职工生育费用的社会统筹，覆盖范围由国有企业逐步扩展到所有企业。因此，中华人民共和国境内的国家机关、人民团体、事业单位和各类城镇企业。其中企业包括：国有企业、集体企业、外资企业、股份制企业、私营企业等都应该参加生育保险。

总的来说，凡是与用人单位建立了劳动关系的职工，包括男职工，都应当参加生育保险。

二、享受生育险的条件是什么

生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，用于保障“女职工”产假期间的基本生活需要;二是生育医疗待遇，用于保障“女职工”怀孕、分娩期间以及职工实施节育手术时的基本医疗保健需要。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位。生育保险缴费是由单位承担全部费用，个人不承担其费用。

职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：

1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费;

2、符合国家和省人口与计划生育规定

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多计划生育相关文章

法律综合知识
个人是不是可以去参加生育保险

属于职工的个人可以参加生育保险，用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶享受生育医疗费用待遇。生育保险是国家通过立法，对怀孕和分娩的妇女劳动者，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的社会保险制。《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

2024-04-21

292人看过
生育保险
生育保险的领取需要满足什么样的条件?

一、生育保险的领取需要满足什么样的条件?1、要领取生育保险，应当已经参保，并且需要满足一定的缴纳时间要求，具体需要缴纳多久，因为各地对于这方面的政策不同，在时间上也就有差异，时间长短规定不一，如需要了解可到当地人社局咨询。2、已经参保并且办理完成备案，要求在缴纳生育保险的当地生育，在其他地区生育并不是不可报销，只是环节以及程序相对较为繁琐。3、每个地区的人社局会根据当地实际情况要求规定不同的条件。4、连续缴费，在生育时仍在缴费，生孩子的时候就可以申请相关费用了。二、生育津贴怎么算?大家都知道，生育保险中的福利包括对于孕期女性职工的产假、生育医疗待遇以及生育津贴，其中的生育津贴是给孕期的女性员工发钱，具体的生育津贴计算方法是指，上一年度的本单位人均工资除以三十天，再乘以女员工的产假天数。一般来说，女员工的法定产假是98天，如果是选择剖腹产的，产假可以加15天恢复期，如果生育的是多胞胎，还可以

2023-04-16

242人看过
公司章程
股东应满足哪些条件才能参加临时会议？

召开股东临时会议的股东应符合以下条件：根据《中华人民共和国公司法》的规定，有权提议召开股东临时会议的股东应当单独或者共同持股百分之十以上，低于持股比例的股东不具备提议权。对持股比例设定了百分之十以上的要求，一方面是为了保护股东享有召开临时会议的权利，另一方面是为了防止股东滥用权利破坏公司治理结构的稳定。因此，持股比例的要求是公司法权衡股东和公司利益的结果，公司章程不应打破这种平衡。提议召开临时股东大会有下列情形之一的，应当在两个月内召开临时股东大会：（1）董事人数不足本法规定人数或者公司章程所定人数的2／3时；（2）公司未弥补的亏损达实收股本总额1／3时；（3）单独或者合计持有公司10％以上股份的股东请求时；（4）董事会认为必要时；（5）监事会提议召开时；（6）公司章程规定的其他情形。《中华人民共和国公司法》第三十九条股东会会议分为定期会议和临时会议。定期会议应当依照公司章程的规定按时召开

2023-07-02

439人看过
养老保险
厦门城乡居民参加养老保险需要满足什么条件

厦门地税部门将正式受理城乡居民养老保险参保登记，这标志着厦门城乡居民养老保险的全面开征，“全民养老”落于实处。以后，符合参保条件的个人可在每月6日至月底到户籍所在的居(村)委会办理城乡居民养老保险参保申请，以居(村)委会为单位统一向各区地税局办理参保登记。[参保对象]需同时满足六个条件参加城乡养老保险，必须同时符合六个条件：1.具有厦门户籍;2.年满16周岁;3.非全日制在校生;4.非纳入行政事业单位编制管理;5.未参加其他社会养老保险;6.未按月享受社会养老待遇。符合本条1-4项条件，但已经参加其他社会养老保险的人员，可在停止参加其他社会养老保险后，依本办法相关规定，改为参加城乡居民养老保险。[缴费标准]个人缴费每年一次共13档参保个人每年缴费一次，分为13个档次，依次为100元、200元、300元、400元、500元、700元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元

2023-05-09

143人看过

法律综合知识
生育保险有什么作用，参加生育保险的目的是什么

生育保险有什么作用？为何要参加生育保险，参加生育保险的目的是什么？答：生育保险是为了维护和补助妇女在生育时为其提供的一种补助政策，它确保了因家庭或其它因为导致经济困难的生育妇女能够在临产时得到最基本的保障，以使她们在生育期或则流产期间能够享受到医疗保障和经济上的补助，这样可促使她们能够尽快的把身体恢复到正常状态，确保她们重新回到工作岗位上，其主要作用有以下几个方面：一是，实行生育保险是对妇女生育价值的认可。妇女生育是社会发展的需要，她们为家庭传宗接代的同时，也为社会劳动力再生产付出了努力，应当得到社会的补偿。因此对妇女生育权益的保护，被大多数国家接受和给予政策上支持。目前世界上有135个国家通过立法保护妇女的生育的合法权益。二是，实行生育保险是对女职工基本生活的保障。女职工在生育期间离开工作岗位，不能正常工作。国家通过制定相关政策保障她们离开工作岗位期间享受有关待遇。其中包括生育津贴、医疗

2023-12-19

191人看过
法律综合知识
满足哪些条件才可以发生代位继承？

要发生代位继承必须满足下面几个条件：（一）被代位继承人必须是被继承人的子女。只有被继承人的子女先于被继承人死亡才能引起代位继承。被继承人任何别的继承人都不能成为被代位继承人，他们的晚辈直系血亲也不能取得代位继承权。被继承人的子女既包括婚生子女，也包括非婚生子女，养子女和已经形成抚养关系的继子女。（二）被代位继承人必须先于被继承人死亡。即使被继承人的子女是继承开始以后遗产分割之前死亡的，也不能适用代位继承，而应适用转继承。（三）代位继承人必须是被代位继承人的晚辈直系血亲。被代位继承人的旁系血亲或长辈血亲均无代位继承权。被代位继承人的晚辈直系血亲包括被代位继承人的生子女、养子女或有抚养关系的继子女，不受辈分限制。《民法典》第一千一百二十八条被继承人的子女先于被继承人死亡的，由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承。被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的，由被继承人的兄弟姐妹的子女代位继承。代位继承

2024-05-05

493人看过
结婚证
满足哪些条件可以领取晚婚生育津贴

领取晚婚生育津贴需要什么条件按照我国《民法典》的规定，晚婚晚育应予鼓励。晚婚晚育享受以下待遇：(1)机关、企事业单位工作人员双方晚婚的，婚假延长到15天;(2)晚育的给男方护理假7天;(3)育妇晚育并领取独生子女证的产假延长到135天至180天，由所在单位根据实际情况具体规定。(4)婚假、护理假、产假期间，按出勤对待，工资照发，不影响工龄计算、晋升、调级。晚育津贴领取条件：到达晚婚条件，并且为初育，晚婚就是：男满25周岁，女满23周岁;生育津贴=用人单位月缴费平均工资/30*产假天数生育津贴实质就相当于产假工资，除非你刚生完孩子就去上班，就可以领取生育津贴的同时领工资，还有生育津贴也不一定是分娩后三个月就能领的，必须是生孩子本月社保是正常缴费状态，且分娩之前连续缴满9个月，未连续缴满9个月，就分娩后连续缴满12个月才能领取。申请晚育津贴手续一、结婚证二、生育服务证三、婴儿《出生医学证明四、

2023-05-03

316人看过
法律综合知识
泉州生育保险参保条件

1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术；2、所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。

2023-12-11

489人看过

生育保险
广州满足什么条件能进行生育保险报销呢

一、享受条件参加生育保险累计满一年的职工，在生育(流产)时仍在参保的广州市户口职工，按有关规定享受生育保险待遇。二、发放标准注：生育保险津贴：生完小孩五个月内办理,分别由女职工，男配偶所在单位申领生育保险待遇。(一)、女职工1、生育津贴以生育(流产)时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数假期天数：(1)正常产假90天(包括产前检查15天);(2)独生子女假增加35天;(3)晚育假增加15天;(4)难产假剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天;吸引产、钳产、臀位产增加15天。(5)多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天。(6)流产假怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天;怀孕满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天;怀孕满7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天;2、生育医疗费(1)在医保中心确认生育就医身份后就医的医疗费用，由广

2023-05-04

58人看过
再婚
生育三孩需要满足的条件是什么？

生育三孩需要满足如下条件：1、再婚夫妻，再婚前一方生育一个子女、另一方未生育，再婚后生育一个子女的；2、再婚夫妻，再婚前依法各生育不超过两个子女，再婚后未生育的；3、已生育的两个子女中有病残儿，不能成长为正常劳动力，医学上认为可以再生育的；4、国家人口和计划生育行政部门认定的其他情形。女职工生育三孩有哪些待遇《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，

2023-08-14

476人看过
计划生育
生育津贴需要满足哪些条件才能领取？

生育津贴领取条件如下：1、生育情况符合国家、省、市计划生育规定；2、参与当地城镇职工社会保险并按规定建立个人帐户；3、参保城镇职工社会保险且为女性职工；4、正常缴纳生育保险且连续缴费的时间达到当地的标准，生育前连续缴满一年。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。已经参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。无准生证如何领取生育津贴？无准生证不可以领取生育津贴。申请分娩生育津贴时需提供下列材料：1、参保职工的社会保障卡复印件。2、准生证、出生证和独子证复印件。3、生育住院发票复印件、出院小结（盖就诊医院章）。4、单位证明（含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期）。5、报销资料涉及复印件的部分，需提供原件审核。《中华人民共和国社会保险法》第五十五条生育医疗费用包括下列各项：（一）生育的医疗

2023-07-06

491人看过
法律综合知识
以离婚为条件的协议效力满足什么条件才生效

一、以离婚离婚为条件的协议效力满足什么条件才生效？（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规法规的强制性规定，不违背公序良俗。二、离婚协议书离婚协议书应载明什么内容？1、男女双方的基本信息。2、离婚原因；3、财产处理（婚前婚后）；4、子女抚养子女抚养和教育；5、住房的归属；6、其他约定（债权债务债权债务等）．三、协议离婚协议离婚的条件有什么？1、协议离婚的男女双方须有合法的夫妻身份。2、协议离婚的双方当事人须为有完全民事行为能力的人。3、协议离婚的双方当事人须有离婚的合意。4、协议离婚时必须对子女的抚养抚养教育作出恰当、合理的安排，并达成一致的协议。四、协议离婚后不履行财产分割财产分割协议的诉讼诉讼流程是什么？1、原告起诉。2、法院受理后将起诉书起诉书副本送达被告。3、被告在十五日内提交答辩状答辩状，法院在五日内将答辩状副本送达原告如果被告不提交答辩

2024-01-23

165人看过

生育保险
宝宝出生未满一年，能否参加生育保险？

不可以了。生育津贴须在分娩后60天至180天之间申请办理。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。引产能报生育险吗引产能报生育险。生育保险缴费标准如下：1、流产、引产类（1）妊娠3个月以下流产（包括自然流产、人工流产、药物流产）的，生育医疗费人均限额补贴标准为200元；（2）妊娠3个月及以上，7个月以下引产或流产的，生育医疗费人均限额标准为400元。2、妊娠及分娩类（1）正常产的，生育医疗费人均限额补贴标准为2300元（含产前检查费）；（2）难产及剖宫产的，生育医疗费人均限额补贴标准为3200元（含产前检查费）。享受难产生育医疗费补贴仅限于：1、臀位牵引术；2

2023-07-20

444人看过
生育保险
参保职工符合什么条件才能享受到生育保险待遇

符合政策内的一孩和二孩，所有享受到的生育保险待遇均一致。参保职工符合哪些条件，才能享受到生育保险待遇呢?1.累计参加生育保险的时间很重要!必须要累计参加生育保险满1年的职工，才可以享受生育保险待遇。如果累计参加生育保险不满1年，职工需在累计参加生育保险满12个月后的1年内向我市社保经办机构申请报销。2.“规定”很重要!怀孕和分娩要符合国家和省的计划生育规定。如果不符合计划生育规定，因生育发生的医疗费用是不能报销的。3.不少准妈妈在怀孕之后打算辞掉工作，这种情况下，准妈妈们一定要慎重考虑哦。因本人意愿中断就业的，不能领取失业保险金，也不能享受生育保险待遇。这些就是我们在这方面的知识。如果你想要了解更多关于这些方面的内容，也可以到网上进行搜索查询。

2023-05-09

175人看过