单位申请工伤认定需提供的材料
来源:互联网 时间: 2023-05-29 14:03:37 364 人看过

格式:

工伤认定申请书

申请人:(单位全称)。

用人单位注册地址:

用人单位详细地址:

法定代表人:×××任××职务

联系人:

联系电话:××××××

请求事项:

请求市人事劳动保障局认定×××在×××时间受伤为工伤。

事故经过:

×××是×××公司职工,××××年××月被招入公司,担任××工作,在××年月日上班时间,因为公司发生××工作事故,致使×××受到严重伤害。×××受伤后,在××市××医院住院治疗,现已治疗×个月,花费医药费××元。

根据《工伤保险条例的规定,特申请市人事劳动保障局对×××受伤一事进行调查核实,并依法认定×××此次受伤为工伤。

此致

中卫市人事劳动保障局

申请人(章):××

××年××月××日

2、工伤认定申请表(写清工种或工作岗位);

3、与用人单位存在劳动关系的有效证明(包括劳动合同文本复印件和工资表、考勤表等建立劳动关系的证明材料);

4、发生事故当天的疾病证明书(或职业病诊断鉴定书),机动车事故的提供《交通事故认定书;

5、受伤害人及用人单位法定代表人的有效身份证复印件;

6、工商营业执照副本复印件(或核准企业的有关情况);

7、受伤害人照片一张。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月25日 06:49
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多交通事故认定书相关文章
  • 需要提供什么材料申请工伤坚定
    工伤认定申请应该填写《工伤认定申请表》,并提交以下材料:1、用人单位的证明材料(企业和个体工商户提供营业执照复印件或者其工商登记证明,国家机关、事业单位提供事业法人登记证,民间非营利组织提供相应的证明)。2、劳动合同或其他建立劳动关系(包括事实劳动关系)的有效证明。3、医疗机构出具的受伤后诊断证明(病历、检查报告、住院病案等)或者职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)原件及复印件。4、受伤害职工本人身份证原件及复印件。5、事故情况说明6、属于下列受伤情形的提供相关证明材料:(1)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力伤害的,提交公安机关的证明或人民法院的判决书(2)因工外出期间,应提交能证明因工外出的原始证明材料外,属于下列情况的,还需提供以下证明:a、受到交通事故伤害的,提交事故发生地公安机关的交通事故认定书等有效证明。、发生事故下落不明的,认定因工死亡提交人民法院宣告死亡的判决
    2023-02-24
    203人看过
  • 提供何种材料才能够申请工伤认定
    一、提供何种材料才能够申请工伤认定工伤认定申请都需要下列材料:1.《职工工伤事故备案表》。2.用人单位事故调查报告书。3.《职工工伤认定申请表》或者职工个人的工伤认定申请书。4.受伤害职工的身份证复印件。5.两人以上的证人证言,需提供身份证复印件、家庭详细地址、电话号码。6.医疗机构出具的受伤职工的诊断证明书、初诊病历,属职业病的提供合法有效的职业病诊断证明书。7.劳动合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系的证明。二、工伤认定赔偿多久到账工伤认定赔偿1-6个月到账。具体如下:1.发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。2.由工伤保险基金支付的费用,如医药费,一般都由用人单位垫付,后期报销,不需要支付给劳动都本人;如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金,这部分费用在完成工伤鉴定,申请工伤保险基金支付费用后,一个月左
    2023-09-07
    432人看过
  • 工伤认定申请人提供的材料不全如何处理
    工伤认定申请人提供的材料不完整的,应当如何处理;如果证据不足,人力资源和社会保障局可以调查人力资源和社会保障部社会保险行政部门应当自收到工伤认定申请之日起15日内对申请人提交的材料进行审查。材料齐全的,决定是否验收;材料不全的,应当一次性以书面形式告知申请人需要补正的全部材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补充材料后,应当在15日内作出受理或者不予受理的决定。社会保险行政部门决定受理的,应当出具受理工伤认定申请的决定书;决定不予受理的,发给不予受理工伤认定申请决定书。第九条社会保险行政部门受理工伤认定申请后,可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实在工伤认定中,社会保险行政部门工作人员可以开展以下调查核实工作:12。依法查阅与工伤认定有关的资料,询问有关人员,制作调查记录对与工伤认定有关的资料进行录音、录像、复制。调查核实的证据收集,参照行政诉讼证据收集的有关规定。第十二条社会保险
    2023-05-02
    129人看过
  •  委托人如何申请工伤认定?请提供相关材料。
    委托人申请工伤认定需要提供授权委托书、委托人身份证明、工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料以及医疗诊断证明或职业病诊断证明书。社会保险行政部门应在60天内作出工伤认定决定。以下是改写后的内容:委托人想要申请工伤认定,必须提供以下文件:授权委托书和委托人的身份证明;工伤认定申请表;以及与用人单位存在劳动关系的证明材料。此外,还需要提供医疗诊断证明或职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。 委托工伤认定需要哪些材料?根据《工伤保险条例》第二十条规定,委托工伤认定的需要提交工伤认定申请表和与用人单位存在劳动关系的证明材料。同时,还需要提交医疗诊断证明或者职业病诊断证明(或者职业病诊断鉴定结论)。如果用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请,那么在治疗终结或者劳动、人事关系终止后1年内,其本人或者其近亲属、工会组织或者统筹地区社会保险行政
    2023-08-24
    160人看过
  • 工伤认定材料提供日期
    工伤认定材料
    一、工伤认定材料提供日期《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。综上所述,工伤认定自员工发生的一个月内单位应该为员工申请工伤认定,单位不申请的
    2023-06-07
    155人看过
  • 工伤认定申请人提供材料不完整怎么办
    根据《工伤保险条例》第18条的规定,工伤认定申请人提供的材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。这一规定的目的是提高政府工作效率,方便工伤认定申请人。工伤认定属于一种事实认定,劳动保障部门若要作出工伤认定决定,必须依据相应的事实材料以及能够证明这些事实的相关证据。因此,要求工伤认定申请人提交相关的材料。但是工伤认定申请人对于应该提交哪些材料往往缺乏了解。劳动保障部门在审查申请人提供的材料时,如果发现材料不完整,有义务一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。关于告知的时限,劳动保障部在2003年9月颁布的《工伤认定办法》中作了规定,即劳动保障部门应当当场或者在15个工作日内以书面形式告知。对于这一规定,应把握以下几点:一是凡能当场告知的应当当场告知,对于当场不好判断的适用15个工作日的告知期限;二是告知必须以书面形式,以便申请人能够及时补正全
    2023-06-10
    366人看过
  • 工伤申请赔偿需要哪些材料?工伤认定单位不承认怎么办
    一、工伤申请赔偿需要哪些材料(一)《认定工伤决定书》或《确认意见书》复印件、《鉴定结论书》复印件;(二)待遇享受人有效身份证正、反面复印件,及本人在本市指定金融机构范围内开立的实名制结算账户卡复印件;(三)劳动能力鉴定费用原始票据;根据工伤职工的不同情况,还需分别携带下列材料:1、配置辅助器具的,需携带《配置辅助器具确认书》复印件和配置辅助器具费用原始票据;2、非全日制从业人员、协保人员,需携带与承担工伤用人单位签订的有效劳动合同或用工登记名册复印件以及工伤职工负伤前12个月的工资性收入凭证;3、申领工伤保险待遇时用人单位已发生变化的,企业单位的需携带承继单位愿意承担工伤的书面证明及上级主管部门的批文或分立、合并及转让的相关证明材料;机关单位的需携带《干部介绍信》或《商调函》;事业单位的需携带组织调动的相关证明材料;4、因第三人的侵权行为被认定为工伤的,需携带《道路交通事故认定书》、《人民
    2023-03-15
    60人看过
  • 工伤认定需要单位提供什么证明
    一、工伤认定需要单位提供什么证明劳动者申请工伤认定,要求填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料。另外,还要提交下列材料:(1)《劳动合同书》复印件,或确立事实劳动关系的有效证明(工资表、工作证、工卡、同事的证明等),(2)受伤害职工《职工居民身份证》复印件;(3)医疗机构出具的受伤害后首诊诊断病历或职业病诊断书(或职业病诊断鉴定书);交通事故要提交交通事故责任认定书。(4)目击证人出具的旁证材料(证人证言,附目击证人的身份证和联系电话);二、单位工伤认定怎样填写1、用钢笔或签字笔填写,字体工整清楚。2、申请人为用人单位或工会组织的,在名称处加盖公章。3、登记号由受理工伤认定的劳动保障行政部门填写。4、发生事故时间一栏,职业病者,按职业病初次确诊(鉴定)时间填写。5、工种(职业)一栏,企业职工填写工种(或工作岗位)类别,事业单位职工填写职业类别。6、受伤情
    2023-06-07
    257人看过
  • 因工伤死亡的申请工伤认定,需提交什么材料
    一、提出工伤认定申请应当提交下列材料:1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料:劳动合同或者工作证或者工资单。不能提供上述资料的,须提供能够作出有效证明的两人以上证人证词,并根据最高院证据规则,证人证词必须分别作出,证人签字确认并附证人身份证复印件;3、首次就医病历等医疗资料或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);4、受伤害职工的居民身份证;5、用人单位盖章的营业执照复印件或工商局盖章的工商登记证明材料;6、近亲属代为申请的,需提供能证明与伤害职工为近亲属的有效证明材料(户口簿、身份证、结婚证),授权委托书。二、工伤认定申请表填表说明:1、用钢笔或签字笔填写,字体工整清楚。2、申请人为用人单位的,用人单位意见栏法人代表签署意见并签名,加盖公章。3、受伤害部位一栏填写受伤害的具体部位。4、诊断时间一栏,职业病者,按职业病确诊时间填写;受伤或死亡的,按
    2023-04-15
    128人看过
  • 哪些证明材料需提交工伤认定申请
    一、哪些证明材料需提交工伤认定申请1.工伤认定通知书、诊断证明;2.工伤者本人身份证复印件;3.门诊病历复印件、收费发票、处方复印件及相关检查、化验单据复印件;4.住院病历复印件,住院证、出院证;5.出院费用清单、每日清单、住院收费发票;6.经办机构认为需要的其他相关材料。如果是交通事故或涉及第三民事责任伤害赔偿的工伤,要先按照相关规定取得民事赔偿,如果民事赔偿的总额低于工伤保险待遇,则由其所在单位或经办机构进行补差。二、工伤认定期限有多长工伤认定的期限是一年。通常在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,所在单位应当向向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。但是单位不申请的,那么职工可以在一年内申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会
    2023-08-27
    164人看过
  • 工伤复发需提供哪些材料来认定
    一、工伤复发需提供哪些材料来认定工伤复发需要:《工伤复发确认申请表》;《工伤认定书》;《鉴定结论书》;《工伤复发确认联系单》;诊疗工伤的医疗机构的诊断证明和相关材料。根据相关规定,为尽量简化程序,方便工伤职工医疗救治,对于通过一般的医疗诊断,能够明确认定系工伤复发或能够明确排除工伤复发情形的,不再需要进行工伤的工伤复发确认。只有在争议较大时,可提请劳动能力鉴定委员会予以确认。二、工伤复发赔偿标准有哪些工伤员工工伤复发后,在得到工伤保险机构的确认后,享受治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。员工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤员工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。三、工伤保险赔偿流程1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出
    2023-11-01
    196人看过
  • 申请工伤认定的程序是什么,工伤认定申请需要提交哪些材料?
    根据《工伤保险条例》第十七条的规定,申请工伤认定的程序主要有以下几点:(一)领取《工伤认定申请表》《工伤认定申请表》可到用人单位所在地劳动保障行政部门领取。(二)填写《工伤认定申请表》应当按《工伤认定申请表》上填表说明的要求填写《工伤认定申请表》。(三)提交有关材料1、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明(如工作证、考勤记录卡、工资签收表、同事证明等等)。2、由初次治疗医疗机构出具的诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。3、属于下列情况的,还应当提交相关的证明材料:因履行工作职责受到暴力伤害的,提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明。由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的,提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明。因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,提交公安部门证明或其他证明;发生事故下落不明的,认定因工死亡提交人民法院宣告死亡的结论。在工作
    2023-02-28
    254人看过
  • 工伤认定:劳务公司员工申报工伤时,用人单位需提供哪些资料?
    需要,单位职工因工伤害或职业病确诊之日起,应及时向参加工伤保险关系所在地的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告,十五日内(不论是否治疗终结)及时填写《职工申请工伤认定登记表》,申请工伤认定。向劳动和社会保障行政部门组织提交相应的材料。建筑劳务资质需要什么资料?1、建筑业企业资质申请表(一式四份);2、企业法人营业执照;3、企业章程;4、验资报告;5、企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件、职称证书、身份证;6、企业项目经理资格证书、身份证;7、企业工程技术和经济管理人员的职称证书;8、企业工程技术和经济管理人员的社保证明材料;9、企业工程技术和经济管理人员的经劳动部门鉴证的劳动合同;10、企业的调入或外聘工程技术、经济管理的行政人事调动手续需要有签字同意的调出证明,一级本单位法人签字同意的聘用接收证明;11、各类上岗人员证件、身份证;12、需要出具的其他有关证件、资料。《工伤
    2023-07-15
    325人看过
  • 申请工伤认定工伤认定需要什么材料?
    提出工伤认定申请应当提交下列材料:1、工伤认定申请表工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系劳动关系(包括事实劳动关系事实劳动关系)的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。相关法律依据:根据《工伤保险条例》第三十九条,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每
    2024-02-01
    329人看过
换一批
#交通事故认定
北京
律师推荐
    展开

    交通事故认定书是指公安交通管理部门通过对交通事故现场勘察、技术分析和有关检验、鉴定结论,分析查明交通事故的基本事实、成因和当事人责任后所作的技术性结论,该结论不具有拘束力和执行力。... 更多>

    • 申请工伤认定的单位应当向工伤认定申请人提供哪些材料
      海南在线咨询 2022-03-29
      员工申请工伤认定,单位需要在工伤认定申请表上盖章、需要开具劳动关系证明书、其他资料由员工本人提供,如:员工病例复印件、员工身份证复印件。依据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工
    • 单位和个人申请工伤鉴定须提供什么材料,工伤认定需要的材料有哪些
      湖南在线咨询 2022-01-23
      单位和个人申请工伤鉴定须提供:1.工伤认定申请表;2.受伤害职工的身份证复印件;3.劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;4.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)及初次治疗病历复印件。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补齐的
    • 如何申请工伤认定?哪些材料需要提供
      广西在线咨询 2022-08-14
      根据《工伤保险条例》的规定,你需要准备工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等。工伤认定申请表中要填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。如你提供的材料不全,社会保险部门应当一次性书面告知你需要补齐的全部材料。
    • 申请工伤认定需要提供哪些资料,在哪些单位可以申请工伤
      辽宁在线咨询 2022-04-14
      【工伤认定】《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取);(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料
    • 职工因工死亡,单位应当提供哪些证明材料,工伤认定需提供哪些材料
      天津在线咨询 2022-03-07
      (一)属于下列情况应提供相关的证明材料:(1)因履行工作职责受到暴力伤害的,应提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明。(2)由于机动车事故引起的伤亡提出工伤认定的,应提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明。(3)因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,应由当地公安部门出具证明或其他有效证明;发生事故下落不明的,认定因工死亡应提交人民法院宣告死亡的结论。(4)在工作时间和工作岗位,突发