怎么举报公司不交公积金
来源:法律编辑整理 时间: 2023-04-15 20:12:27 98 人看过

如果单位不交住房公积金,可以向住房公积金管理委员举报。

单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。

单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。

当单位发生集体缴存以前年度缓缴公积金及应缴未缴的公积金、职工个人漏缴公积金等情况时,需通过补缴方式完成。

《住房公积金管理条例》

第37条

单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处一万元以上五万元以下的罚款。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月25日 14:15
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多强制执行相关文章
  • 公司答应交公积金但是不交怎么办
    单位不交公积金,劳动者可以到住房公积金管理中心举报。一、住房公积金怎么提取出来住房公积金提取,符合提取条件的,持相关的资料到到住房公积金管理中心申请提取住房公积金,住房公积金管理中心在接受受理申请之日起,3日内需要作出准予提取或者不准提取的决定,并将结果通知申请人;如果是准予提取的,由受委托银行办理支付手续。一般情况下缴存住房公积金的职工,在购买、建造、翻建、大修自住住房时,可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。二、公积金贷款金额与卡余额有关吗公积金贷款金额与卡余额有关。可贷公式为贷款职工月计缴公积金额除贷款职工公积金缴存比例乘还款能力系数乘12乘实际可贷年限。住房公积金贷款金额与账户存储余额挂钩。目前,最高倍数已从15倍放宽到40倍。缴纳住房公积金的职工,可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起受理申请15天内批准贷款或不批准贷款,并通知申
    2023-02-21
    149人看过
  • 公司社保不交,如何举报?
    可以举报,公司不买社保,属于违法行为,可以依法向社会保险行政部门举报。举报电话12333,可以匿名,举报后能解决,举报有功的话有奖励。任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。如何举报公司不交社保用人单位没有缴纳社会保险的,劳动者可以申请劳动仲裁,法院会要求用人单位支付一定的经济补偿金和相应的工资。经济补偿费要按照劳动者在本单位的工作年限和每满一年一个月的工资进行支付。如果职工工作不满六个月的,应该要向职工支付半个月工资的经济补偿费。用人单位没有办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正。如果逾期还是不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额处以一倍到三倍之间的的罚款,对直接负责的主管人员,和其他的直接责任人员判处五百元到三千元之间的罚款。《中华人民共和国社会保险法》第八十二条任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。社会保险行政部门、
    2023-07-03
    410人看过
  • 不交社保如何举报公司
    一、不交社保如何举报公司举报公司不交社保的方法:可以找社保征收机构或者拨打12333电话进行投诉。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。法律依据:《劳动法》第72条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。《劳动合同法》第74条规定,县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查:(一)用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况;(二)用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况;(三)劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况;(四)用人单位遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况;(五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况;(
    2023-06-19
    286人看过
  • 租房公司不退押金怎么举报投诉
    租房合同不退押金的可以找基层群众自治组织进行调解,即向居委会或村委会申请调解,对调解结果不服的可以向法院起诉;有约定仲裁协议和仲裁条款的可以向仲裁庭申请仲裁;可以直接向法院起诉等方式来解决纠纷。法律依据:2021年1月1日生效的《民法典》第一百八十六条因当事人一方的违约行为,损害对方人身权益、财产权益的,受损害方有权选择请求其承担违约责任或者侵权责任。第一百八十六条因当事人一方的违约行为,损害对方人身权益、财产权益的,受损害方有权选择请求其承担违约责任或者侵权责任。第二百三十三条物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。
    2023-04-02
    385人看过
  • 举报公司网上如何举报公司
    一、举报公司网上如何举报公司1、登陆浏览器--登陆12021网上投诉。2、可以看到,有两种选择,一种是消费者协会、一种是工商部门。建议选择由工商部门来处理。3、可以选择“投诉”或者“举报”,根据具体情况选择,这里可以点击投诉或举报---填写投诉或举报表格。4、这时会需要填写投诉单或者举报单。据实填写就行。一定要记住的是,填写完成后拍照或者截屏。5、填写完成后会出现编号,这个一定要记住。6、网上填写的投诉或举报单单,相当于派工单,凭借这个可以要求12021部门处理请求。如果在有些地方,某些工作人员拒不处理,凭此单可以投诉12021。二、注册公司流程以及所需要的材料1、注册公司查询名称;提供所有股东身份证复印件、公司名称、注册资本、出资比例、经营范围。2、租写字楼;不允许在居民楼里办公,提供租房合同与房产证的复印件。3、编写“公司章程”:章程的最后由所有股东签名。4、去银行开立公司的验资帐户:
    2023-06-19
    394人看过
  • 不交公积金了公积金贷款怎么办
    关于公积金中断缴纳所产生的影响,主要针对那些已成功办理公积金贷款或正在计划申请公积金贷款的群体而言,而对于其他人来说,其并未产生直接的关联性和影响。若有职工已经成功申请了公积金贷款,且在此期间持续发生了住房公积金中断缴纳的情况,那么住房公积金管理机构有权依据相关合约条款,将剩余尚未偿还的部分贷款按商业贷款的利率进行重新计算。在此基础上,对于那些正计划申请公积金贷款的职工,他们必须保证在申请之日起前六个月内连续缴纳住房公积金,且在申请之时仍需保持正常缴纳的状态。《住房公积金管理条例》第三条职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,属于职工个人所有。
    2024-04-29
    415人看过
  • 公司抽逃注册资金怎么举报
    一、公司抽逃注册资金怎么举报抽逃出资可以去市场监管部门举报,也可以起诉,如果有犯罪行为的,也可以报警。抽逃注册资本属于违法犯罪行为,由公司登记机关责令改正,处以所抽逃出资金额百分之五以上百分之十五以下的罚款。这不仅侵犯了公司的利益,而且可能侵犯公司以外第三人的利益,情节严重的还构成犯罪。《公司法》第二百条公司的发起人、股东在公司成立后,抽逃其出资的,由公司登记机关责令改正,处以所抽逃出资金额百分之五以上百分之十五以下的罚款。二、抽逃注册资金的最新认定有哪些抽逃注册资金的最新认定如下:1.制作虚假财务会计报表虚增利润进行分配;2.通过虚构债权债务关系将其出资转出;3.利用关联交易将出资转出;4.其他未经法定程序将出资抽回的行为。三、抽逃注册资金罪立案标准抽逃注册资金罪立案标准是行为人在注册公司出资后又抽逃出资,数额巨大、后果严重或有其他严重情节的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处虚假
    2023-09-07
    233人看过
  • 怎么进行公司举报
    法律综合知识
    如果公司违反有关劳动法律法规的,当事人可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门给予警告,并责令其改正。如果公司不按规定申请登记的,当事人可以向登记机关进行举报,由登记机关对公司的直接负责的主管人员与其他直接责任人员给予行政处分。如果公司的商品或服务损害消费者合法权益的,消费者可以向消费者权益保护协会举报。如果公司有其他违法行为的,当事人可以按照违法性质向工商管理部门或其他相关部门进行举报,由其依法处理。法律依据《中华人民共和国公司法》第二百零八条公司登记机关对不符合本法规定条件的登记申请予以登记,或者对符合本法规定条件的登记申请不予登记的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法给予行政处分。《中华人民共和国劳动法》第八十九条用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十条消
    2024-02-11
    188人看过
  • 公司不给交五险辞职能举报么
    一、公司不给交五险辞职能举报么第1个途径就是可以通过劳动监察大队进行投诉和举报。由劳动监察大队出面调查,如果说调查结果属实的话,那么劳动监察大队可以责令要求企业单位来补交员工的社保待遇,因为企业单位给员工缴纳社保是法定的责任和义务,企业单位是不能够拒绝承担社保交费的。第2个途径可以通过劳动仲裁委员会进行申诉和处理。由劳动仲裁委员会出面来解决这个问题,并且最终出具劳动仲裁结果,那么这个劳动仲裁结果是具备法律效力的,如果说企业单位拒不执行这样的一个劳动仲裁结果的话,那么是可以申请法院诉讼的,但是在没有确定劳动仲裁结果出台之前,是不能够直接起诉所在的工作单位的。二、劳动仲裁不予受理的条件根据相关法律规定,劳动仲裁具有以下条件不予受理:1、申请人不具有主体资格。2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系;申请人不是劳动人事争议仲裁的当事人;申请人不是死亡职工的法定继承人及利害关系人。3、争议内容不属
    2023-04-12
    129人看过
  • 公司不给交社保离职后怎么赔偿,如何举报公司不交社保
    一、公司不给交社保离职后怎么赔偿公司不给交社保离职后,用人单位应当向劳动者支付经济赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。二、如何举报公司不交社保用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。社保的维权一般采取的方法就是找到劳动关系所在地的社保征收机构投诉,社保机构一般都设有社保稽核科,专门负责这类的稽核工作,如果有单位未缴,少缴或者漏缴社保,去社保机构投诉都可以起到很好的效果。举报公司不交社保方式是可以拨打12333电话咨询后再进行投诉。单位缴纳社保的前提是与劳动者建立了劳动关系,所以如果无法证明与单位之间存在劳动关系,也无法进行投诉。三、公司未交社保解除劳动合同吗
    2023-06-19
    281人看过
  • 公积金能不能自己交公司不用交
    1、请注意,住房公积金并非个人能够直接负责缴纳的事项。这是由于建立住房公积金账户或者进行公积金的缴纳,必须经过公司财务部门加盖公章的认证程序。根据《住房公积金管理条例》的相关条款,第13条明确指明:所有的企业都有义务向住房公积金管理中心递交住房公积金的缴纳登记,且有义务为自身雇佣的员工创立和维护住房公积金账户。每位员工仅能拥有唯一一个住房公积金账户。2、如若单位未履行其职责对员工缴纳公积金,那么在此情况下原先建立的公积金个人账户将会被封存在公积金管理中心内,直至达到法定退休年龄方可进行提取,或是可以进行转移以延续公积金的缴纳。只有在此情况下,个人才能自行处理各类公积金的业务操作。依据《住房公积金管理条例》的具体规定,第15条明确指出:应聘成功并正式入职的新员工以及在单位中工作的员工,应该在录用之日起的30天内向住房公积金管理中心申请办理公积金缴纳登记;同时,单位对员工终止劳务关系的时候也需
    2024-08-10
    362人看过
  • 上海公司怎么交公积金贷款
    (一)符合国家及本市房地产调控政策规定的条件;(二)具有完全民事行为能力;(三)已支付不低于规定比例的首付款资金;(四)当前连续足额缴存住房公积金达到规定期限,且没有未终止的住房公积金提取约定(包括但不限于住房公积金提取还贷约定、住房公积金提取支付租金约定及其他住房消费提取约定等);(五)具有良好的信用记录与还款意愿;(六)具有稳定合法的经济收入来源和偿还贷款本息的能力,且借款人家庭没有尚未还清的住房公积金债务或者可能影响公积金贷款偿还的其他债务;(七)必须是购买、建造、翻建、大修本市住房的产权人并能够提供购买、建造、翻建、大修的相关合同或者证明文件、身份证明、首付款证明及符合规定的其他材料;贷款用途为购房的,所购买的房屋必须为本市具有所有权的自住住房;(八)能够提供市公积金中心认可的担保方式;(九)符合市公积金管委会规定的其他条件。(十)共同借款人应当为借款人的配偶、父母、子女。(十一)
    2023-03-07
    350人看过
  • 作为公司法人怎么交公积金?
    一、作为公司法人怎么交公积金?(1)带上公司全套证照、公章去离公司最近的社保局开个公司账户,办理公司的《社保登记证》,然后在社保和银行办理银行自动扣款业务。然后再申报当月员工名单及缴费工资清单,第一年的缴费工资标准,按照当地上年度平均月工资标准作为缴费工资。申报时,提供员工和自己的身份证号,提供社保卡号,盖章交所属社保局即可。(2)给自己缴纳公积金的方法是:需要带上公司全套证照、公章等去住房公积金管理中心开个公司户头,然后再到开户银行办理扣缴手续,以后银行每个月从银行账户扣钱。法律依据:《社会保险法》第五十七条:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社
    2024-01-31
    446人看过
  • 只交公积金不交社保对公司有什么
    如果是公司这样做的话是违法的,因为相关的国家劳动合同法中有明确的法律规定。一、公司未给非全日制员工缴纳社保是否违法《中华人民共和国劳动合同》第68条规定:非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第69条规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。因此,非全日制用工的书面劳动合同不是强制性规定,没签书面劳动合同也不违反法律规定。对于非全日制用工社会保险费的缴纳,根据相关法律规定,用人单位承担的基本养老保险费和基本医疗保险费可以包含在非全日制用工支付的小时工资内,因此,基本养老保险和基本医疗保险的参保和缴费义务可以由劳动者本人负责。如果劳动者不参加社会保险,不履行缴费义务,由此导致的法律后果应当由劳动者承担。工伤保险则有明确规定用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费。
    2023-04-12
    382人看过
换一批
#执行
北京
律师推荐
    展开

    强制执行是指人民法院的执行组织依照法律规定的程序和方式,运用国家的强制力量,在负有义务的一方当事人拒不履行义务时,强制其履行义务,从而实现生效法律文书内容。... 更多>

    #强制执行
    相关咨询
    • 举报企业不缴公积金
      辽宁在线咨询 2022-07-23
      企业不为职工缴纳公积金,职工可以向当地的住房公积金管理中心或者住房公积金管理委员会投诉。 《住房公积金管理条例》第三十八条 违反本条例的规定,单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。
    • 2022年单位没交公积金怎么举报
      宁夏在线咨询 2022-11-15
      1、如果企业不予缴纳,员工必须去公积金管理单位投诉或者举报,其他政府单位对于公积金争议是不会受理的。 2、用人单位如果不办理公积金登记,或者不为员工设公积金账户,不缴纳公积金的,住房公积金相关管理部门可以依法责令限期办理,超过日期不办理的,可以依法进行罚款,罚款数额在一万到五万之间。
    • 如何匿名举报单位不交公积金
      广东在线咨询 2024-04-15
      匿名举报单位不交公积金的方式有:1、可以到当地劳动仲裁机构投诉。劳动仲裁机构专门负责此类纠纷的调查和解决。但是,住房公积金不是强制缴纳社保,且缴纳比例允许浮动,企业可根据自身情况为员工选择性缴纳。只有养老、医疗、失业、工伤这四种必须交。2、电话向当地114询问号码和地址,写信或电话都可以匿名。根据自身情况为员工选择性缴纳。只有养老、医疗、失业、工伤这四种必须交。
    • 单位没交公积金如何举报
      甘肃在线咨询 2023-12-22
      1、如果企业不予缴纳,员工必须去公积金管理单位投诉或者举报,其他政府单位对于公积金争议是不会受理的。 2、用人单位如果不办理公积金登记,或者不为员工设公积金账户,不缴纳公积金的,住房公积金相关管理部门可以依法责令限期办理,超过日期不办理的,可以依法进行罚款,罚款数额在一万到五万之间。
    • 北京公积金举报时间
      吉林省在线咨询 2022-01-29
      一般是1年内举报, 如果你是北京户口,那么公积金缴纳具有强制性,单位不缴纳属于违法行为,你可以向公积金管理中心投诉。如果你不是北京户口,公积金属于单位福利,可以不缴纳,不具有强制性。 当然,如果你是外企工作的中方职工,那么单位必须为你缴纳公积金,具体请参看《关于印发北京市进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设实施方案的通知》和《北京市人民政府住房制度改革办公室、北京市财政局、北京市劳动和社会保障局