一、公司宣布破产的赔偿方法
赔偿标准为员工在公司工作一个月,应当得到报酬。期限超过六个月不满一年的,按一年计算;不足六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于上一年度由直辖市人民政府或者用人单位所在地市公布的职工月平均工资的三倍的,按照向劳动者支付经济补偿标准按职工月平均工资的三倍计算,月工资是指劳动者在劳动合同终止前12个月的平均工资。
二、公司宣告破产后会怎样
(一)对破产案件的效果。破产宣告对于破产案件的效果,就是破产案件转入破产清算程序。在破产案件受理后,破产宣告以前,债务人还可以通过和解或者其他方式(如取得担保、在短期内清偿债务)而避免破产清算。而一旦破产宣告,则破产案件不可逆转地进入清算程序。
(二)对债务人的效果。破产宣告对债务人产生身份上、财产上的一系列法律后果。具体说,主要有以下几项:
1、债务人成为破产人。在我国,被申请破产的企业,在破产宣告前称为债务人,在破产宣告后称为破产企业。破产企业的身份,就是破产人。所谓破产人,就是民事权利受到破产程序拘束的人。
三、企业倒闭法人的责任是什么
企业倒闭,法定代表人在一般情形下不需要担责。根据《公司法》第十三条的规定,公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。公司法定代表人变更,应当办理变更登记。根据2021年1月1日生效的《民法典》第61条的规定,依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。
-
公司宣布破产员工赔偿多久能拿到,公司宣布破产的基本流程
402人看过
-
破产公司公布财务问题,宣布破产
276人看过
-
公司破产由谁宣布?
473人看过
-
公司破产需要法院宣布吗
383人看过
-
2024公司宣布破产剩余债务怎么赔偿
442人看过
-
公司宣布最新破产申请
104人看过
债务人,与"债权人"相对,是债之关系中有义务按约定的条件向另一方(债权人)承担为或不为一定行为的当事人。是指根据法律或合同、契约的规定,在借债关系中对债权人负有偿还义务的人。债务人死亡后,债权人仍然有权追讨债务。首先,如果债务人留有遗产的,... 更多>
-
宣布破产破产公司有什么法律依据?福建在线咨询 2023-10-13有限公司在经营情况同时满足不能清偿到期债务且资产不足以清偿全部债务,或者明显缺乏清偿能力的条件,就可以向人民法院提出破产申请,但是需要提供相应证据。
-
公司宣布破产员工应该得到哪些赔偿广东在线咨询 2022-08-24破产,将出现《》第四十四条第(四)或第(五)款规定之终止情形,用人单位须按第四十七条给予员工经济补偿。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资
-
公司被宣布破产赔偿少公司的企业债权如何确认?台湾在线咨询 2021-11-17企业被法院裁定破产的,企业破产清算后应当依法赔偿债务。企业破产财产优先清偿破产费用和共同利益债务后,破产债权应按以下顺序清偿。(1)破产人所欠职工的工资、医疗、残疾补助、抚恤费,所欠职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金(2)破产人所欠除前一规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(3)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按比例
-
怎样清算宣布破产的公司的资产?甘肃在线咨询 2023-02-18公司企业破产财产分配程序如下: 1、破产财产分配方案,由清算组提出,经全体债权人会议讨论通过,报人民法院批准后,由清算组具体执行; 2、破产财产分配的次数,原则上一次性分配结束,也可以采用多次分配的形式进行; 3、破产分配方案的主要内容:可供用于破产分配的财产总类、总值,已经变现的财产和未变现的财产;债权清偿的顺序、各顺序的种类和数额,其中应包括破产企业所欠职工工资,劳动保险费用和破产企业所欠税款
-
公司怎么样才能宣布破产香港在线咨询 2022-07-231、由债权人或债务人向法院申请破产,依法由受理人民法院依法裁定并宣告企业破产,企业由此正式进入破产程序。 2、破产申请。由债权人或债务人向法院申请破产。 3、法院裁定。受理人民法院依法裁定并宣告企业破产,企业由此正式进入破产程序。 4、成立清算组。企业进入破产程序后,由人民法院自宣告之日起15日内成立清算组,清算组由人民法院与同级人民政府协商指定,由相关人员包括律师、会计师等专业人员组成。 5、破