首页要进行工伤认定，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。

然后进行能力鉴定，运用医学科学技术的方法和手段，确定劳动者劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。

同时拥有工伤认定和能力鉴定以后，提出申请就能获得工伤保险赔偿。工伤保险赔偿标准按照伤残程度来划分。

企业职工工伤保险认定及理赔程序

企业职工工伤保险认定及理赔程序，按下列程序办理一、金城镇辖区参保企业职工出现工伤事故后，在及时救治（应到具有医保条件的医院）的同时，应在24小时内通知镇劳动保障服务中心，服务中心将在最短时间内指导企业将《企业职工工伤事故报告表》填写好并上报市局社会保险科。

二、在职工发生工伤事故30天内，企业应配合劳动保障服务中心填写《工伤事故认定表》、《事故调查报告》，提供就诊医院的门诊证明（可将此证明粘贴在工伤职工的身份证复印件上），工伤职工的身份证原件及复印件1份、劳动合同书复印件1份（全部为A4纸），企业工商营业执照有效复印件（可在复印件上加盖公司章），同时还需提供两人以上的书面证明材料（注明两个证明人的身份证号码）。

三、以上材料准备齐全，金城镇劳动保障服务中心将在5个工作日内上报到市局社会保险科。

四、上报材料后一个半月左右时间，可以接到市局的书面认定情况—《工伤认定决定书》，如无异议，将由金城镇劳动保障服务中心持此认定书和工伤职工的治疗单据（微机票所）、本人自愿放弃劳动能力的证明材料、专用收据，并填写《莱州市企业职工保险待遇审批表》，到市医保处办理工伤医药费报销手续，如无特殊情况，可在5个工作日内办毕。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。