离职没人交接工作怎么办
来源:法律编辑整理 时间: 2024-04-24 03:57:18 284 人看过

若员工离职而无人进行交接,无需过分担忧。通常情况下,劳动者只需向用人单位提前三十日通报解除劳动合同之意向便可顺利离职。在此期间,如用人单位未能妥善安排他人接替岗位所产生的相关损失和后果将由用人单位全部承担。

《劳动合同法》第五十条

用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

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