一、车祸十级伤残误工费赔几个月
车祸十级伤残误工费赔五个月左右。非持续性的误工,这种误工的时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工,这种误工的时间从受到伤害耽搁工作之日计算至定残之日的前一天。受害人因伤害死亡的,从侵权行为开始计算,至受害人死亡之时止,或有的因受害人死亡不计算误工费,因死亡赔偿金已补偿预期收入。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等更多内容。
二、交通事故的诉讼时效
《民法典》第一百八十八条规定:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
三、交通事故责任认定需要什么材料
1.事故当事人,须出示驾驶证或有关身份证件。
2.事故当事人的近亲属或者监护人的,须出示有关身份证件或证明材料。
3.事故车辆的车主或驾驶员单位负责人的,须出示有关身份证件或证明材料。
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十级伤残应该几个月误工费
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在我国需要支付十级伤残几个月误工费?
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车祸骨折误工费一般几个月,车祸骨折误工费怎么赔偿
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误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。 误工费是由肇事方承担。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及... 更多>
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十级伤残误工费30天是几级伤残怎么赔偿海南在线咨询 2022-07-06工伤,根据《工伤保险条例》计算,赔偿标准:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付。原工资指的是前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提:住院;根据当地标准确定。交通费和食宿费:前提:在筹地区以外就医,根据实际产生的费用及票据确定。劳动能力鉴定费用。一次性伤残补助金:7个月本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:前提:解除或终止劳动关系。具
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九级伤残应赔偿几个月?伤残补助金包括误工费吗?辽宁在线咨询 2022-10-25九级伤残误工费应赔偿几个月,要看具体的医疗终结日期的,医疗期间用人单位应支付工资的。伤残补助金不包括误工费的。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级
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十级伤残的误工费有多少钱一个月? ?辽宁在线咨询 2022-03-29可以起诉主张。交通事故的赔偿项目包括: 1,医疗费:医疗费=诊疗费+医药费+住院费 2,误工费:误工费赔偿金额=受害人工资(天/元)x误工时间 3,护理费:护理费赔偿金额=护理标准(天/元)x护理期限(天) 4,交通费:交通费赔偿金额=就医,转院实际发生的交通费 5,住宿费:住宿费赔偿金额=国家机关一般工作人员出差住宿标准 x住宿时间 6,住院伙食补助费:住院伙食补助费=当地国家机关一般工作人员出
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九级工伤误工费有几个月怎么赔偿上海在线咨询 2022-10-10展开全部九级伤残误工费应赔偿几个月,要看具体的医疗终结日期的,医疗期间用人单位应支付工资的。伤残补助金不包括误工费的。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定