员工拒绝加班被开除能拿到失业险吗
来源:互联网 时间: 2023-06-27 11:00:16 66 人看过

可以。属于非本人意愿中断就业。失业人员同时具备以下条件,即可享受失业保险待遇:

(1)按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的;

(2)非因本人意愿中断就业的;

(3)已办理失业登记,并有求职要求的。必须全部符合上述三种情况要求方可。

一、辞工可以领失业保险

辞工不一定可以领取失业保险。如果是员工主动离职的,是不能领取失业保险的。领取失业保险需要满足的条件有:非本人意愿中断就业;参加失业保险缴费已满一年的;办理了失业登记、并有求职要求的才能领取失业保险。

根据《失业保险条例》第十四条的规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金

(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已办理失业登记,并有求职要求的。

失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

二、劳动合同到期不续签是否可以领失业金

劳动合同到期不续签不能领取失业金

领取失业保险的条件:

1、按规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年;

2、非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿中断就业,但因本人无法控制而被迫中断就业;

已办理失业登记,并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况,确认其资格。

三、裁员有失业金吗

裁员有失业金。让单位给你出解除劳动关系证明,到社保部门办理用人单位裁员,应当向劳动者支付经济补偿金,用人单位裁员,并且用人单位有为劳动者缴纳失业保险满一年的,劳动者是可以领取失业金的,劳动者去社保部门办理手续即可。享受失业保险待遇应同时具备下列条件:

1、非本人意愿中断就业的;

2、依法办理了失业保险登记,并有求职要求的;

3、依法参加了失业保险,所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。失业人员可以选择是否申领失业保险待遇。

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2024年07月31日 11:46
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    加班是指除法定或者国家规定的工作时间以外,正常工作日延长工作时间或者双休日以及国家法定假期期间延长工作时间。 劳动法规定加班需要支付加班费,平时加班,如晚上需要支付劳动者1.5倍工资,周末加班需支付劳动者双倍工资,法定节假日需支付三倍工资。... 更多>

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