一、股份有限公司解散后可以分财产吗
在解散程序结束之后,关于公司资产如何分配的问题业已明确:
首先是支付各类必要的结算费用,如对公司财产进行评估、妥善保管以及出售或分配所产生的成本,还包括公示期间所发生的公告费用、清算组人员的薪酬、聘请注册会计师和律师的相关开支以及潜在的诉讼费用等等。
其次则是向全体员工支付工资与购买劳动保险所需承担的费用。
接着,将清结尚未缴付的所有税务。
最后,在公司彻底清偿所有债务之后,方可将公司剩余资产分配给各股东,这其中需要特别强调的是:
尽管并无严格规定其先后顺序和具体规则,但是公司财产必须能充分应对清偿各种债务的需求;除非催告债权人申报其抵押权已经到期且要继续享有优先受偿的权利外,公司通常不应提前偿还现有的债务。
另外,在尚未完全清偿公司巨额债务前,公司的财产处置须以满足偿还公司债务为限。
在此基础上,方得分配余下的公司权益予股东。
《中华人民共和国公司法》第一百九十五条
外国公司在中国境内设立的分支机构不具有中国法人资格。
外国公司对其分支机构在中国境内进行经营活动承担民事责任。
二、股份有限公司解散员工可以获得补偿吗
股份有限公司解散员工有补偿。因用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散而终止劳动合同的,单位是需要给予劳动者经济补偿金的。
补偿标准如下:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
《劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
法律是一种强大的工具,它可以保护弱者,制约强者,维护社会的公正和公平。但是,法律的力量并不仅仅在于它的规定和惩罚,更在于我们每个人的理解和遵守。正如本文的标题所提出的问题,“股份有限公司解散后可以分财产吗”,我们每个人都有责任和义务去学习和理解法律,去遵守法律,去维护法律的尊严和权威。只有这样,我们才能真正实现法治社会的理想,才能真正实现公正和公平。
《中华人民共和国劳动合同法》(2012修正):第四章 劳动合同的解除和终止 第四十六条 【经济补偿】有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:\n(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;\n(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;\n(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;\n(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;\n(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;\n(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;\n(七)法律、行政法规规定的其他情形。
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股份有限公司的股东如何同意可以解散?青海在线咨询 2023-11-29有限公司的股东能提出解散。代表十分之一以上表决权的股东可以提议召开临时会议,对公司解散进行表决,经代表三分之二以上表决权的股东通过的,公司解散。或者公司符合法定条件的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。
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股份冻结后公司是否可以解散天津在线咨询 2022-06-12股份冻结后公司是否可以解散目前法律及相关司法解释尚没有明确规定。 根据《公司法》第180条规定,公司只有出现以下情形之一时才可以解散: (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散; (四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销; (五)人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
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公司上市3% 股份可以解散吗天津在线咨询 2022-04-13法律规定,股东会或者股东大会决议解散。有限责任公司的股东会对公司解散作出决议,必须经代表公司三分之二以上表决权的股东通过,股份有限公司的股东大会对公司的解散作出决议,必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。法律规定,公司经营发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有过公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人法院解散公司。因此,股东占百分之三十股份
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解散股份有限公司有什么法律后果河北在线咨询 2022-10-12股份有限公司解散的原因 1、公司所经营的事业已经完成或不能完成,公司所定的章程关于解散的事由发生,股东大会决议解散。 2、合并,即新设合并或吸收合并中被吸收。 3、破产,公司宣布破产时,公司马上应解散。 4、政府主管机关宣布命令解散。 5、法院裁定解散。 股份有限公司解散的法律后果 1、进入清算程序,成立清算组织 公司解散之后,一般都必须依法成立清算组织,进入清算程序。成立清算组织后,公司原来的代
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股份有限公司怎么约定解散山西在线咨询 2023-07-10公司在已经被解散的情况下,无法再进行清算,只能追究股东责任。公司解散时的清算流程为: 1、成立清算组。 2、清算组的职责: (1)清理公司财产,分别编制资产负债表和财产清单 (2)通知或者公告债权人 (3)处理与清算有关的公司未了的业务 (4)清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款 (5)清理债权、债务 (6)处理公司清偿债务后的剩余财产 (7)代表公司参与民事诉讼活动 3、通知或者公告债权人申报债