工作使我们的生活焕发光彩，让我们自己养家糊口。然而，事故在工作中是不可避免的。不仅工作时间上班有危险，上下班路上也有危险

XXX是乌鲁木齐一家商场的员工。日前，他下班经过商场楼梯时摔断了胳膊。那么，在上班途中因个人原因意外受伤，是否可以认定为工伤呢P>XXX，35岁，是乌鲁木齐一家商场的员工。1月30日，他像往常一样，下班后和同事一起走出商场。他在商场门口下楼梯时，滑倒在楼梯上当场晕倒。几个同事急忙把他送到最近的医院。经检查，xxx不仅手臂骨折，而且还有轻微脑震荡。因此，XXX至少两三个月不能工作

“如果两三个月不能工作，拿不到工资，我该怎么办？孩子要上学，家庭开销很大。”XXX懊恼地说。这时，他想到了工伤保险。他说：“我以前看过一些新闻报道，上下班途中发生交通事故等一些事故可以认定为工伤，但我不知道自己不慎摔倒的行为是否属于工伤。如果我的情况是工伤，我该如何报告和鉴定？”

您可以在鉴定工伤后申请工伤保险

鉴于XXX遇到的这种情况，新疆都市报记者联系了自治区人力资源和社会保障厅12333热线，工作人员表示：“XXX可以到乌鲁木齐市社会保障局工伤保险办公室进行工伤鉴定。如果认定为工伤，则到乌鲁木齐市社会保障局劳动能力鉴定委员会鉴定工伤等级。根据工伤等级，乌鲁木齐市社保局将缴纳工伤保险费。如果不参加工伤保险，将由工作单位支付。”

如何认定工伤，如何申请工伤

哪些情况认定为工伤，根据新《工伤保险条例》第三章第十四条规定，工伤申请应当提交哪些材料，职工有下列情形之一的，认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所因工作事故受伤；（二）在工作前后从事与工作有关的准备工作或者收尾工作时，因事故受伤（三）在工作时间内或者在工作场所因执行工作职责遭受暴力或者其他事故伤害的；（四）患职业病的；（五）外出工作期间因工负伤或者因事故失踪的；（六）因交通事故受伤的（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形，申请工伤鉴定时，应当提交下列材料：

（1）工伤鉴定申请表

（2）与用人单位有劳动关系（包括事实劳动关系）的证据

（3）医疗诊断证明或者职业病证明诊断证明（或职业病诊断证明）