由于企业破产案件不同于一般的民事诉讼案件,在企业破产案件审理中,破产企业职工与破产清算组之间存在着信息不对称,各方当事人不能像处于一般民事诉讼程序那样,当事人之间所占有的信息都可充分的得到披露。在破产程序中,破产企业职工在债权人会议召开以前少有机会获悉与之有关的详细情况,即便于债权人会议召开之后知道相关情况,但这时破产清算的审计、评估报告均已作出,若有瑕疵,纠正起来也相当困难被动。因此,在企业破产案件审理中,加强对破产企业职工知情权的保护显得尤为必要。
对破产企业职工知情权的保护,是为了保护破产企业职工利益。由于破产企业的资产不能满足各个相关主体的利益,在存有资源稀缺的条件下,一方利益分配增多就意味着另一方利益分配的减少,各方对利益的分配更加关注。因此,及时地进行信息披露,有利于破产企业职工及时了解情况,知悉自己的应得份额,也知悉他人的分配数额。若有争议,破产企业职工可及时提出异议,以便问题得到顺利及时地解决。
对破产企业职工知情权的保护,是为了有效地监督破产清算组的工作。破产清算涉及破产企业各个方面,基础在于各个方面的基本资料的占有上,而破产企业,尤其是历史较长的破产企业,其财务帐册、人事档案、合同、文件档案会存在混乱、丢失等保管不善现象,还常有囚财务人员更迭频繁、业务经办人不详而导致的资料不全等管理不善的状况。因此,破产清算在资料占有方面存在困难,难免会出现纰漏。及时地向企业职工发布有关信息,收集有关信息反馈,有利于及时发现并纠正破产清算错误,提高破产清算的精确度。
对破产企业职工知情权的保护,也有利于破产清算组与破产企业职工的沟通,及时消除双方的误解,避免社会动荡。另外,对破产企业职工知情权的保护,还可促进对债权人知情权的保护,进而有利于维护债权人的利益。最终,有利于提高企业破产案件审理的公正性和公开性。
对破产企业职工知情权的保护,是在我国企业破产法不完善和企业清算法尚未制定的条件下,在企业破产清算和企业破产案件审理实务中,为实际操作需要,而需采用的有效方式。一方面,它可弥补企业破产法程序制度的不足,另一方面,又可为国有大中型企业破产案件的审理,解决破产企业职工问题开创出新的途径。
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对破产企业的职工有哪些保护的依据, 破产企业的职工权益该如何保护湖南在线咨询 2022-03-07对破产企业的职工有以下保护的依据:1、《企业破产法》第6条,人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益,依法追究破产企业经营管理人的责任;2、第8条,债务人提出申请的,还应当向人民法院提交职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况;3、第48条,企业所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用、所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当
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国有企业破产职工有知情权么吉林省在线咨询 2022-03-25国有企业破产,需要召开全体职工大会,职工有知情权。根据《劳动合同法》第四十一条第一项规定:用人单位依照企业破产法规定进行重整的,提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工意见。在企业破产期间,清算组和相关部门就有关职工经济补偿、养老、失业问题的安排等还会多次开会,通报情况,听取意见,依法依规解决好职工的切身利益。
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破产企业职工权益保护办法的规定云南在线咨询 2023-06-11公司破产在现实生活中时有发生,其中国家有相关法律法规,保障破产企业职工的合法切身利益。那么破产企业职工权益保护规定是什么呢。 破产企业职工权益保护规定: 1、《企业破产法》第6条,人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益,依法追究破产企业经营管理人的责任; 2、第8条,债务人提出申请的,还应当向人民法院提交职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况; 3、第48条,企业所欠
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破产企业的职工受到什么保护浙江在线咨询 2022-10-25对破产企业的职工有以下保护的依据: 1、《企业破产法》第6条,人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益,依法追究破产企业经营管理人的责任; 2、第8条,债务人提出申请的,还应当向人民法院提交职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况; 3、第48条,企业所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用、所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规
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破产法对企业职工的权利有哪些天津在线咨询 2023-10-06破产企业职工主要有以下权利: 一、优先受偿的权利; 二、参加债务人会议并发表意见的权利; 三、参加债务人委员会的权利; 四、对债务人所欠职工的工资保险等各项费用提出异议的权利。