离职后公积金的处理办法具体按照以下办理：

1、因为离职，那么原单位会将您的住房公积金账户进行封存，就是说你的公积金已经停缴。

2、若您在新单位建立了住房公积金账户，可以办理住房公积金账户转移手续，将住房公积金转到新单位的账户中。

3、若您未落实新单位或新单位未建立住房公积金账户的，可将原单位的住房公积金账户封存在原单位或转移至资金中心集中封存户中，由资金中心管理。

一、住房公积金由谁负责缴纳

按照我国相关法律的规定，住房公积金是由用人单位和劳动者共同缴存的，当然此时的缴纳比例是介于5%-12%之间。

1、住房公积金的征缴机构。根据《住房公积金管理条例》的规定，住房公积金的征缴机构为直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市(地、州、盟)的所设立的住房公积金管理中心。

2、住房公积金的缴纳登记。根据《住房公积金管理条例》的规定，单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。

新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。

单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住。

《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

第二十条单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。

第三十八条违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

二、公积金转移的注意事项

通过全国住房公积金异地转移接续平台办理个人住房公积金从上海市转移到外省市，需符合以下转移条件：

1、职工在上海市的个人住房公积金账户信息与外省市公积金管理中心传递的信息一致；

2、职工已与上海市单位解除劳动关系，且在上海市的住房公积金个人账户处于封存或停缴状态；

3、职工在上海市无继续生效中的住房公积金异地贷款缴存使用证明；

4、职工在上海市无约定提取业务和未办结的提取业务；

5、职工及配偶作为借款人或共同借款人在上海市无未结清的住房公积金债务；

6、职工在上海市的住房公积金个人账户未被法院依法冻结。