社保月月缴,缴费基数年年变,工资说涨但扣来扣去拿到手的数字总是跟说好的不太一样,工薪族被迫修炼成了数学家,总算是把社保理清了个大概。可到了实际操作问题又来了,社保中断问题近日回归民众视线,而这只是冰山一角。
1.养老金没缴够15年怎么处理
养老金必须缴满15年,退休后才可享受终身领取。当员工退休时仍未缴满15年,养老金账户上的个人账户金额(即个人每月缴纳8%的部分)则全数退还。用人单位缴纳的20%的部分则上缴国家,在统筹账户中回馈社会。当然,退休后每月领取养老金肯定是没有的了。
想要在退休后领取养老金也不难,只需将未缴够年限的金额一次性补齐即可。
2.医保没缴够20年以上怎么处理
根据国家规定,女性职工医保缴满20年,男性职工医保缴满25年,退休后才可享受终身。若员工退休时未缴够年限,可申请继续按月缴纳医保,直至达到规定缴费年限;也可按退休前最后一次缴费基数一次性补齐未缴够年限的金额。
3.医保免赔范围
整容、减肥、增高、近视眼矫正、各种不育(孕)症、性功能障碍、精神疾病、在国外和境外发生的医疗费用等皆不在医保范围内。诸如交通事故或被歹徒伤害,也只有在公安机关证明找不到加害人的情况下,才能由医保暂时核销。
另外,我国的医保实行“现收现付”制,即“用现在的钱看现在的病”。不管参保者曾连续缴费多少年,一旦停止缴费,将不再享受医疗保险待遇。例如失业人员就不享受医保待遇,如其个人医疗账户有余额,可以用于门急诊就医和定点医保药店购药,直到这些钱用完为止。
4.参保生育险交多久
无论男女员工都要缴纳生育险直至退休。但女性员可享受医保规定范围内的全额报销,诸如检查费、接生费、手术费、住院费和药费等。男性职工可为自己未参保生育险的妻子在本单位进行报销,但只能报销检查费与住院手术费的一半,而且没有生育津贴。
值得一提的是,生育险只有在职员工方能享受,一旦离职,单位则不需要为此负担,当然未婚生育的女性不能享受生育险的,但流产仍在生育险的保障范围内。
5.失业金如何领取
失业保险领取需满足三个条件:
非因本人意愿中断就业;
已办理失业登记,并有求职要求;
按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
但若是户口不在上班地点的员工只能回到户口所在地领取失业金,失业金受当地经济水平限制,经济水平越高,失业金越高。而且失业金只有在街道登记的失业者才能申请。个人档案挂靠在人才市场或单位的童鞋们你们可以死心了。
另外失业金最多只能领取两年,根据以往的惯例每月大多几百元到一千元不等,从未领取的话也不会退回,还是老老实实找工作吧。
6.工伤怎么算怎么赔
2011年1月1日开始实行的新工伤保险条例扩大了工伤认定范围,职工在上下班途中受到非本人主要责任的非机动车交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,也应当认定为工伤。
如在上下班途中遇到交通意外,应立即报警,警察处理完以后会开具事故鉴定书,以此为凭可往单位报工伤。工伤的有效时限为一个月。员工所在单位必须在一个月内将有效材料送到工伤鉴定中心,如距离工伤时间超过一个月,则无法鉴定
-
关于社保的相关资料
108人看过
-
关于工程保险的相关规定有哪些的相关资料?
355人看过
-
申请保险报销的相关资料
360人看过
-
五险一金相关示例
211人看过
-
关于病假工资的相关规定
196人看过
-
网络诈骗的相关资料
119人看过
机动车是指使用发动机作为动力来源的车辆,通常包括汽车、摩托车、拖拉机、农用车等各种车辆。机动车具有速度快、操作灵活、舒适性高等优点,但同时也需要遵守交通规则和安全驾驶。 在道路上行驶的机动车必须符合相关的安全和排放标准,并取得相应的行驶证和... 更多>
-
关于行政复议的相关资料陕西在线咨询 2022-08-30一、公民申请行政复议,应当提交下列材料:(一)行政复议申请书一式两份(被申请人为两个以上的,每增加一个,相应增加一份);(二)申请人的身份证复印件,并出示原件当场核对;(三)被申请人作出具体行政行为的法律文书(被申请人作出具体行政行为时未制作法律文书或未送达法律文书的,申请人应提交证明具体行政行为存在的有关材料);(四)委托他人代为申请行政复议的,还须提交: 1.授权委托书; 2.受托人的身份证复
-
关于员工放弃五险一金的相关问题河北在线咨询 2022-06-06员工放弃五险的情况,一般性岗位的话,在经过劝说工作无用后,可以考虑转换该员工的工作性质和用工方式:如转为小时工,劳务合同,或者直接转为劳务派遣,把社保风险转嫁给劳务派遣公司。由员工和劳务派遣公司谈,而且劳务派遣公司可作为第三地的公司按第三地社保情况处理。
-
关于医疗纠纷法律关系的相关资料有哪些广东在线咨询 2022-06-261、医患之间的公共管理法律关系。根据《中华人民共和国传染病防治法》第五条第三款规定“各级各类医疗保健机构承担责任范围内的传染病防治管理任务,并接受有关卫生防疫机构的业务指导。” 2、医患之间的医疗服务合同关系。如要以合同纠纷为由确认案件的法律关系,在分析案情时,首先要分析该案件是否符合医疗服务合同关系的法律特征:患者对医疗机构就其特定疾患的治疗提出要约,医疗机构对患者的要约给予承诺。 3、医患之间
-
关于工伤保险的相关规定山西在线咨询 2021-03-23《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供
-
工伤保险中关于本人工资的相关规定内蒙古在线咨询 2022-04-25《工伤保险条例》 第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。