合肥工伤保险七项待遇是什么
来源:互联网 时间: 2023-05-04 20:34:08 231 人看过

合肥工伤保险七项待遇

工伤医疗费。一是抢救治疗,由单位在工伤职工医疗终结后30日内,填报《合肥市职工工伤(亡)保险待遇审核表》,携带工伤认定决定书、病历及复印件、医疗费发票、费用清单等材料到工伤保险经办机构办理申报;二是后续治疗或旧伤复发的,经确认到工伤保险定点医疗机构办理备案方可治疗,治疗费用由定点医疗机构与经办机构结算。

工伤康复费。经康复确认的工伤职工,由单位持康复确认书到市工伤保险经办机构备案批准后,到工伤康复定点机构进行康复治疗,符合规定的康复费用由工伤保险基金支付。

辅助器具配置费。经确认可配置辅助器具的工伤职工,由单位持《确认项目结论通知书》到市工伤保险经办机构备案批准后,到定点辅助器具配置机构,按省人社厅《辅助器具配置项目和费用限额表》规定配置辅助器具,由基金支付费用。

劳动能力鉴定费。由单位填报《合肥市职工工伤(亡)保险待遇审核表》,持劳动能力鉴定费原始发票、劳动能力鉴定结论书,到工伤保险经办机构办理。

伤残补偿待遇。一是伤残津贴、生活护理费、一次性伤残补助金,由单位填报《合肥市职工工伤(亡)保险待遇审核表》,持工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书;二是一次性工伤医疗补助金,由单位持《合肥市职工工伤(亡)保险待遇审核表》等材料,上述两项待遇均到工伤保险经办机构办理。

工亡补偿待遇。包括丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金,由单位填报《合肥市职工工伤(亡)保险待遇审核表》,持工伤认定决定书,符合供养条件的提供供养直系亲属证明材料,到工伤保险经办机构办理。

住院伙食补助费及统筹地区以外就医的交通、食宿费。填报《合肥市职工工伤(亡)保险待遇审核表》等材料办理。

如以上待遇兼有第三者侵权所致的,还须提供相关民事赔偿证明材料。

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2024年10月23日 02:59
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