2020北京高温补贴规定的是多少-法师兄

2020北京高温补贴规定的是多少

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-17 15:52:18 416 人看过

高温补贴是用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下的（不含33），应当向劳动者支付高温津贴。室外露天作业人员高温津贴调整为每人每月不低于180元。在33（含33）以上室内工作场所作业的人员，高温津贴调整为每人每月不低于120元。

高温补贴的发放注意事项如下：

1、高温津贴不能拒发少发漏发；

2、高温津贴和清凉饮料不能二选一；

3、高温津贴不能计入最低工资；

4、高温津贴和防暑降温费不是一回事；

5、发高温津贴不能冷落劳务派遣工；

6、发高温津贴应保证公平合理。

江苏高温补贴的标准是多少

江苏省高温津贴标准从原来的每月200元调整到每月300元，支付时间为4个月（6月、7月、8月、9月）。用人单位原则上按月计发劳动者高温津贴，纳入工资总额，按规定税前扣除。江苏省行政区域内的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位安排劳动者在35以上（含35）高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下（不含33）的，应当向劳动者发放高温津贴。高温天气依据用人单位用工所在地设区市以上气象主管部门所属气象台向公众发布的气温确定。

劳动者正常工作时间工资及国家规定的最低工资标准不包含高温津贴，用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资，用人单位提供的防暑降温饮料、药品等劳动保护用品费用不得冲抵高温津贴。

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