一、公司解散后专利使用权会不会可以拿回
公司解散后专利使用权会不会拿回,应当由公司的剩余资产决定。根据相关法律规定,若是公司的货币资产足以偿还债务的,分配利润时,可以将专利使用权折价还给出资人。
《公司法》第一百八十八条
公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会、股东大会或者人民法院确认,并报送公司登记机关,申请注销公司登记,公告公司终止。
第一百八十九条
清算组成员应当忠于职守,依法履行清算义务。
清算组成员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入,不得侵占公司财产。
清算组成员因故意或者重大过失给公司或者债权人造成损失的,应当承担赔偿责任。
二、被撤销公司登记会不会要解散公司
被撤销公司登记需要解散公司,因为这是法定的公司解散的条件。公司解散后应当进行清算,清算之后申请注销备案,之后登报,注销税务登记证,注销工商登记等。
《中华人民共和国公司法》第一百八十条
公司因下列原因解散:
(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;
(二)股东会或者股东大会决议解散;
(三)因公司合并或者分立需要解散;
(四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
(五)人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
第一百八十一条
公司有本法第一百八十条第(一)项情形的,可以通过修改公司章程而存续。
依照前款规定修改公司章程,有限责任公司须经持有三分之二以上表决权的股东通过,股份有限公司须经出席股东大会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。
第一百八十二条
公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。
三、公司股东有没有权利解散公司
股东有权利解散,但是只有一种情况下可以,就是公司经营管理有很大的困难,会使股东利益受到重大损失也无法解决的情况下。其余情况均应由公司作出解散的决议。
《中华人民共和国公司法》第一百八十条
公司因下列原因解散:
(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;
(二)股东会或者股东大会决议解散;
(三)因公司合并或者分立需要解散;
(四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
(五)人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
第一百八十一条
公司有本法第一百八十条第(一)项情形的,可以通过修改公司章程而存续。
依照前款规定修改公司章程,有限责任公司须经持有三分之二以上表决权的股东通过,股份有限公司须经出席股东大会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。
第一百八十二条
公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。
《中华人民共和国公司法》(2018修正):第十章 公司解散和清算 第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。
-
解散公司专利权属于谁
350人看过
-
公司使用专利侵权产品会怎么样
120人看过
-
发明专利撤回后还会不会公开
125人看过
-
公司解散后专利怎么办,专利权无效的情形
473人看过
-
专利权和专利申请权会不会可以继承
152人看过
-
专利权的驳回、撤回、视为撤回可以公共使用吗?
315人看过
-
专利局解散后公司可以拿回专利权吗?云南在线咨询 2022-08-17专利权人是公司的,当法人出现变更时,需要由所有股东共同决定专利权归属并作登记。我国《公司法》第27条规定:“股东可以用货币出资,也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资;但是,法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。”《公司法》第28条对专利权出资的认定方式为:“以非货币财产出资的,应当依法办理其财产权的转移手续。” 专利使用权作为专利权的一部分,是可
-
公司可以解散但是工会不可以解散吗吉林省在线咨询 2023-11-11法律分析 公司存续期间工会是能依法解散的,但需要符合一定条件,任何组织和个人都不可随意撤销工会。如果想要撤销工会的话,那么必须报告到上级工会,一般情况被撤销的工会与会员的会籍是可以进行保留的。
-
个人的专利权可以给公司使用吗?吉林省在线咨询 2022-07-24专利申请人为个人,可以采用由专利申请人个人与公司之间签订许可协议的方法将专利申请所描述的技术给公司使用,此时,专利申请权仍然属于专利申请人个人,公司仅仅是在许可协议规定的时空条件下具有使用权,而无所有权。专利发明人、申请人、专利权人的关系: 1、专利发明人、申请人、专利权人,可以是同一个人(自然人),其发明人必须是自然人,申请人则可以是自然人,也可以是工矿企业、大专院校、事业单位。 2、专利申请人
-
法律适用时公司与专利局解散专利权怎么处理陕西在线咨询 2022-06-23除非原单位转让,否则还是属于原单位的。 《专利法》第六条规定:执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位,申请被批准后,该单位为专利权人。该单位可以依法处置其职务发明创造申请专利的权利和专利权,促进相关发明创造的实施和运用。 非职务发明创造,申请专利的权利属于发明人或者设计人;申请被批准后,该发明人或者设计人为专利权人。
-
会不会通知公司解散台湾在线咨询 2023-02-04公司解散会提前通知员工,并且需要提前三十天以书面形式通知员工。如果没有提前三十天进行书面通知的,就要支付代通知金,要是提前了三十天通知的,即便是口头通知的也不需要支付。 《劳动法》第二十六条规定,有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人: (一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能