劳动权既是公民的权利也是公民的义务是对的。
中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和福利待遇。
劳动者的权利包括:
1、平等就业和选择职业权;
2、取得劳动报酬权;
3、休息休假权;
4、获得劳动安全卫生保护权;
5、接受职业技能培训权;
6、享受社会保险和福利权;
7、提请劳动争议处理权;
8、法律规定的其他劳动权利。
劳动者的义务主要包括:
1、完成劳动任务;
2、提高职业技能;
3、执行劳动安全卫生规程;
4、遵守劳动纪律;
5、遵守职业道德。
一、农民工在用人单位工作期间应享有什么权利
享有下列权利:
1.取得劳动报酬的权利。劳动者付出劳动,依照合同及国家有关法律取得报酬,是劳动者的权利。
2.获得劳动安全卫生保护的权利。这是保证劳动者在劳动中生命安全和身体健康,是对享受劳动权利的主体切身利益最直接的保护。
3.享有休息的权利。
4.享有社会保险和福利的权利。
5.有接受职业技能培训的权利。
6.有提请劳动争议处理的权利。
二、公司可以强制要求员工出差吗
不可以,这是违法的,根据规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
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