不愿意调岗可以按矿工辞退吗-法师兄

不愿意调岗可以按矿工辞退吗

来源：互联网时间： 2024-05-18 16:11:12 500 人看过

若贵司决定实施调配岗位之举，此行为需合符于劳动契约之中，并严格遵循相关律法准则，如员工不胜任原有职务且未提出适当之辩解缘由，选择拒绝接受新的岗位安排，则贵司有权以旷职为名对其进行管理操作。

需要明确指出的是，企业的职务调派行为本质上属于劳动合约条款的修正与增删。

劳动合同的变更，具体涵盖了协议变更以及法定变更两方面范围。

协议变更意味著双方法人必须经过充分的讨论，达成共识才算完成；而法定变更便发生在特定法律责任出现之时，当事人方有资格根据法律法规的要求提出变更劳动合同的请求。

《劳动合同法》第三十五条

用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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