可以退,但不建议退。在户籍地缴纳的这一处社保,退休时可以合并一起算成社保工龄计算退休金,个人部分也会一并算回的。如果在外地没有办法办理退休手续的情况下,只要在户籍地有社保,不管交了多久,都可以回户籍地办理退休手续,这个是一种最稳妥的保障,所以留着户籍地的社保远远比退了社保好处要多很多。
城乡居民养老保险能转为灵活就业保险吗
城乡居民养老保险可以转为灵活就业保险。
达到城镇职工养老保险待遇的领取条件后,城乡居民养老保险可以转入灵活就业保险,参保人向待遇领取地的社会保险经办机构提出养老保险制度衔接的书面申请即可。城乡居民养老保险转为灵活就业保险缴费后,城居保个人账户的全部储存额将记入灵活就业个人账户,但相应的缴费年限不能折算为灵活就业缴费年限。
灵活就业人员养老保险是指一种保险政策,有一类没有固定的工作、失业或再就业的人属于灵活就业人员。针对这类人的养老保障,国家颁布实施了灵活就业人员养老保险政策。
灵活就业人员享受社会保险补贴,必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险,按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。
享受社会保险补贴的灵活就业人员缴纳社会保险费的规定缴费基数是:基本养老按上一年在岗职工月平均工资的100%作为缴费基数;基本医疗按上一年成都市职工月平均工资作为缴费基数。
灵活就业人员必须按时缴纳基本养老、基本医疗两项社保费后,每季度末(25日前)持本人身份证、户口薄、《再就业优惠证》或《失业证》、就业登记证明及社保缴费凭证,残疾人员还需持《残疾人证》,到所在社区劳动保障工作站提出申请,具实申报缴费月数和补贴月数。
各地的灵活就业人员养老保险的优惠政策均不相同,投保人可根据自己的养老保险所在地进行咨询。
《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》第三条,城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员,在其参加养老保险后,按照省级政府规定的缴费基数和比例,一般应按月缴纳养老保险费,也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费;缴费时间可累计折算。上述人员在男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的,可按规定领取基本养老金。累计缴费年限不满15年的,其个人帐户储存额一次性支付给本人,同时终止养老保险关系,不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
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保险费是指当投保人参加保险时,根据其投保时所订的保险费率,向保险人交付的费用。当保险财产遭受灾害和意外事故造成全部或部分损失,或人身保险中人身发生意外时,保险人均要付给保险金。保险费由保险金额、保险费率和保险期限构成。... 更多>
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灵活就业交费30年了能退休吗湖北在线咨询 2024-04-22灵活就业交费30年了,达到法定退休年龄的就能退休,具体如下:1、男年满60周岁,女工人年满50周岁,连续工龄满十年的;2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的;3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
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灵活就业能报销生育保险吗澳门在线咨询 2022-08-30回答"灵活就业能报销生育保险吗"的答案如下:社会保险包括:1、养老保险2、养老保险3、工伤保险4、生育保险5、失业保险有单位的人有机会拥有以上5种保险,但一般单位只给参保前3种保险,效益好的单位或事业单位会考虑后2种一起参保。灵活就业人员只能参保养老保险和医疗保险(住院保险),个体工商户包括了失业保险。如果生病住院要去社保医疗可以报销的医院,报销比例一般是80%左右,但实际报销在50-70%左右。
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灵活就业超过45就不能交了吗江西在线咨询 2024-03-26灵活就业超过45可以交。但是养老保险必须累计缴满15年才可以领取养老金。养老保险要至少交满15年,以后到退休的时候才能终生享受养老金。针对这类人的养老保障,国家颁布实施了灵活就业人员养老保险政策。到期领取按缴纳的数额计算,有生病补偿。灵活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算,可以分为五档,灵活就业人员选择其中一档缴费基数,再按照缴费比例缴费即可。
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灵活就业社保中途能不能退台湾在线咨询 2024-05-15灵活就业社保中途能退,具体如下:1、如果符合参保人员死亡,或参保人员出国定居,或参保人员达到退休年龄而未缴满15年等条件,参保人或其继承人可向参保地的社保经办机构申请退回社保缴费;2、此外,灵活就业人员参与的是职工社保中的养老保险和医疗保险,两险均分为统筹账户和个人账户。以养老保险为例,养老保险的缴费比例为20%,其中8%进入个人账户,12%进入统筹账户。
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灵活就业交了一年不想交了可以退吗&&&陕西在线咨询 2024-04-22灵活就业交了一年不想交了可以退。灵活就业人员缴纳社保的费用都是个人承担的,是按照缴费基数的20%缴纳,只有8%的费用能进入个人账户,就是退保时能退的钱,另外的12%就会划入统筹账户,这个钱是退不回来的,那是灵活就业人员退保的话,会损失12%的社保费用。