怎么投诉公司不给钱-法师兄

怎么投诉公司不给钱

来源：法律编辑整理时间： 2022-12-04 06:55:33 350 人看过

一、怎么投诉公司不给钱

投诉公司不给钱应去劳动行政部门投诉。对于未依法按照劳动合发放工资的公司，其员工可以通关过向劳动行政部门投诉，或与公司进行协商、请求调解组织调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁、以及向人民法院提起诉讼的方式，请求公司支付相应的工资。

二、拖欠工资起诉要多久才能拿到钱

拖欠工资起诉要3-6个月才能拿到钱，相关部门在适用于普通程序审理的问题案件，都会在立案那一天起在六个月之内结束审查，除非在遇到特殊的情况下，相关负责人同意后，往下延长六个月，如还需延长可上报上面相关部门得到批准再做决定，简易程序审理案件，三个月之内结案。人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。

三、拖欠工资需要什么证据

用人单位拖欠工资，劳动者应当收集以下证据：能证明存在劳动关系的证据，包括工作证或工作牌、有公司名称的工装、考勤记录等；能证明拖欠工资的证据，包括工资卡交易记录、工资条或有公司负责人的录音录像等。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

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如何投诉公司资质

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一、公司拿到生育津贴不给员工怎么投诉如果公司拿到生育津贴后不给员工，员工可以采取以下措施进行投诉：1．向当地劳动监察部门投诉：劳动监察部门负责监督公司的运营，确保公司遵守国家法律法规。2．向劳动仲裁委员会申请仲裁：如果投诉没有得到满意的解决方案，员工可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，员工需要准备充分的证据来证明公司未支付生育津贴的事实。3．向工会反映情况：如果公司有工会，员工也可以向工会反映情况，寻求工会的帮助和支持。工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。二、公司拿到生育津贴不给员工投诉需要准备什么材料如果公司拿到生育津贴后未支付给员工，员工在投诉时需要准备以下材料：1．劳动合同：作为与公司存在劳动关系的核心证明文件。2．工作证明：例如公司出具的工作证明或能证明在该公司工作的其他材料。3．生育保险缴费凭证：用于证明已缴纳生育保险费用。

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投诉了保险公司不给满意答复怎么办

投保人是可以打电话投诉保险公司的，如果还不处理的，可以向保监会举报。一、怎么举报加班超时如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉。可以选择以下方式举报：一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来，一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。三、也可以打电话给当地的劳动局。四、找到当地劳动局网上投诉的网址，提交资料进行匿名投诉。二、保险公司倒闭保障基金可以怎么处理保险公司倒闭保障基金可以根据实际情况进行处理，具体如下：1、保险保障基金应向投保人、被保险人或者受益人提供救济；2、保险保障基金应应当向依法接受其人寿保险合同的保险公司提供救济。根据相关法律规定，保险公司因分立、合并需要解散，或者股东大会决议解散，或者公司章程规定的解散原因，经国务院保险监督管理机构批准后解散。经营寿险业务的保险

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公司多久不给工资可以投诉

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公司不交公积金怎么投诉

如果企业不予缴纳，员工必须去公积金管理单位投诉或者举报，其他政府单位对于公积金争议是不会受理的。用人单位如果不办理公积金登记，或者不为员工设公积金账户，不缴纳公积金的，住房公积金相关管理部门可以依法责令限期办理，超过日期不办理的，可以依法进行罚款，罚款数额在一万到五万之间。一、公司不交公积金？怎么办？按照相关法律的规定用人单位必须要给员工缴纳住房公积金。如果单位不给员工缴纳公积金,员工应该去市公积金管理中心及各区县管理部投诉举报。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处一万元以上五万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。二、公司不交公积金怎么赔偿单位不交公积金，如果给职工造成损失的，按其约定或者按实际损失来赔偿。劳动者可

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生育险公司多发钱怎么投诉

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公司欠工资不给怎么办,公司没钱

公司没钱了拖欠工资，劳动者可以通过以下方法讨要：向劳动行政部门投诉；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼；其他。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。一、公司拖欠工资去哪投诉啊公司拖欠工资不给，劳动者可以通过以下方式讨要工资：1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。2、劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。3、向法院起诉。劳动者有欠条的，可以携带身份证、户口本、欠条、起诉状及副本向法院提起民事诉讼，法院判决用人单位支付欠款，但是单位仍不支

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不给交五险一金的公司可以投诉么

可以。国家强制缴纳五险一金，企业不给员工缴纳五险一金违反了国家规定，员工可以向社会保险费征收机构或人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉，如果单位进行了社会保险登记但未给本人参保就由各保险经办部门进行查处；如果单位未进行社会保险等级就由劳动监察部门查处。一、五险一金是哪些五险一金包括：1、养老保险，是为了保障职工退休后的生活；2、失业保险，可以让职工在失业后能获得失业保险金；3、工伤保险，能让职工因工作而受到的伤害得到有效赔偿；4、医疗保险，可以报销员工一定比例的医疗费用；5、生育保险，能让职工在孕期和哺乳期都享受工资保障；6、住房公积金则可以用来买房。二、五险一金缴纳的条件如下：1、和用人单位建立了劳动合同关系，签订了劳动合同；2、用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业，按要求进行社保和住房公积金登记；3、是中国籍合法公民；4、与户口无关，不分城镇、农村、外地和本地都可以办理五

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网上可以投诉公司不给工资吗

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2023-03-24

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公司加班不给加班费找哪投诉

公司加班不给加班费可以向所在地劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁，因为公司加班不给加班费违反了《劳动法》第四十四条的规定，侵害了劳动者的权益。一、公司说停休是什么意思我国法律中没有明确规定停休一次，因此从字面意义上理解是停止休息，即强制加班。如果没有特殊原因，单位是不能这么做的，劳动者可以到当地的劳动仲裁委申请仲裁。关于加班，一般情况下，用人单位要求职工加班是必须要事先经过职工同意，也就是说职工有选择加班或不加班的权利的。如果遇到公司强制员工加班，当遭遇强制加班时，那公司强制法定节假日加班，公司并没有发放加班费，或者少发加班费，这时候职工可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。二、没合同找劳动局有没有用没有劳动合同找劳动局是可以的，因为企业没有与员工签订劳动合同本身就是企业违反了劳动合同法。按照我国劳动法如果是短期或者是无固定期限的员工，也是要签订相应的合同。用人单位如有克扣或者拖欠员工

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保险公司不给清工号投诉电话，首先可以向保险公司主管人员投诉，如果投诉无果，可以向保监会投诉，投诉电话为12378。一、村委不开证明怎么投诉1.手机运行微信,打开底部菜单栏“我”--“支付”。2.进入页面选择“城市服务”。3.然后在城市页面里选择“投诉电话本”。4.在投诉电话本里选择社会保障--投诉举报。把村里不给开接收证明材料投诉给监督部门。你所在地区的公安和政府部门就会介入,帮助您进行维权。二、邮政银行骗老人买保险违法吗邮政储蓄卖保险不是违法行为，银行渠道销售保险是合法的。邮政银行骗老人买保险，属于销售人员误导老人进行购买。如果有证据证明，那么可以选择去保险公司投诉，再不然可以选择保监会投诉，后者影响比较大，但是不太容易成功。现在这种销售误导的保险有很多，涉事的销售人员可能会被注销销售人员的保险资格证书，或者限期不允许卖保险。三、投诉保险公司赔偿不合理，如何维权保险公司赔偿不合理，可以投

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