湖南工伤赔付与年龄有没有关糸
来源:法律编辑整理
时间: 2024-04-30 09:41:59
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关于工伤赔付与员工年龄的关联性,需明确指出,在法律层面,用人单位及工伤保险基金仅会在确认劳动者与用人单位确实存在合法有效的劳动雇佣关系后,才会依照相关法规向其支付相应的工伤赔偿款项。
然而,对于尚未年满16周岁或已符合国家规定的法定退休年龄的自然人而言,他们与用人单位之间并不存在法定意义上的劳动雇佣关系。
《中华人民共和国社会保险法》第三十三条
职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
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