我国法律规定,上下班途中的工伤认定是指,职工在上下班的途中,受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应该认定为工伤。上下班途中工伤认定一般分为四要素:第一,空间要素。居住地与工作地之间最直接、最通达的合理路线。第二,时间要素。从居住地到工作地或者工作地到居住地的,足以保证劳动者能够顺利到达居住地或者工作地的时间。第三,目的要素。必须以上下班为目的。第四,合理要素。上下班的空间,时间和目的要合理。交通事故的认定条件是:必须在上下班途中;必须是交通事故;本人再交通事故中不负主要责任。
在上下班途中自己摔得算工伤吗
这个需要区别不同的情形,首先自己不小心摔倒了,这个是肯定不能构成工伤的,因为行人自己摔倒自己没有注意到相关环境,且此时也是同样没有处于交通环境这个大前提之下的。其次如果被车撞到了呢,是否能认定为工伤呢,一般只要是行人被车撞到,上下班途中是能认定为工伤的,因为机动车一般与行人发生意外的,机动车是负主要责任的,交通环境的大前提也满足了,所以是能够构成工伤的,最后一种情形,行人被助力车、行人撞到的能否认定工伤呢,助力车由于不是机动车,所以跟行人的性质基本是一样的,就看谁的责任大一点。
《工伤保险条例》第14条规定,职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。
《工伤保险条例》第14条规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。
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