该段内容讲述了法定代表人代表法人或组织行使职权时所代表的行为和责任。根据法律或组织章程规定,法定代表人或其他组织的负责人在代表法人或组织行使职权时所签订的合同也具有法律效力。然而,在某些情况下,这种做法是行不通的。

通常情况下，这种做法是行不通的。根据法律或法人组织章程的规定，代表法人行使职权的负责人被称为法人的法定代表人。同样，依法成立的其他组织的负责人是代表该组织行使权利的人。一般情况下，法定代表人或者其他组织的负责人的行为代表了法人或者其他组织的行为，他们所签订的合同，也就是法人或者其他组织订立的合同。

组 织 负 责 人 权 ： 其 他 组 织 负 责 人 如 何 行 使 代 表 权 利 ？

组织负责人权是组织法中重要的一部分，它关系到组织的正常运转和成员的权益。根据组织法的规定，其他组织负责人在行使代表权利时，需要遵守一定的程序和规定。

首先，其他组织负责人需要向组织成员披露其代表资格和权利。这是为了让成员了解代表的身份和职责，有利于成员参与组织的决策和管理。

其次，其他组织负责人在行使代表权利时，需要尊重成员的意志。代表权利的行使应当遵循民主、公正、公开的原则，不得损害成员的合法权益。

最后，其他组织负责人在行使代表权利时，需要遵守法律和章程的规定。代表权利的行使不能违反组织法或其他相关法律法规的规定，也不能与章程相抵触。

总之，其他组织负责人在行使代表权利时，需要遵守法律法规的规定，尊重成员的权益，同时保持合法合规的行使。

总之，其他组织负责人在行使代表权利时，需要遵守法律法规的规定，尊重成员的权益，同时保持合法合规的行使。

《中国人民共和国民法典》

第一百七十一条行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，未经被代理人追认的，对被代理人不发生效力。相对人可以催告被代理人自收到通知之日起三十日内予以追认。被代理人未作表示的，视为拒绝追认。行为人实施的行为被追认前，善意相对人有撤销的权利。撤销应当以通知的方式作出。

第一百七十二条行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，相对人有理由相信行为人有代理权的，代理行为有效。

第五百零四条法人的法定代表人或者非法人组织的负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限外，该代表行为有效，订立的合同对法人或者非法人组织发生效力。