合同上未加盖单位公章单位要负责吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-04-02 20:12:41 185 人看过

合同上未加盖单位公章但是有签名也是要承担责任的。

一、给员工补缴社保需要材料

直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名,我用的支出凭单。员工的劳动合同复印件,当然是要能证明这个员工11月已经在你们公司了单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。带上公章,去那现填表四表五,工作人员一般会告诉你缴费比例,照基数乘就行了。表五是不能修改的,要注意。表四一式两份,表五一式三份。到时再选择缴款方式托收、现金还是支票,现金只能在下午三点前交。

二、劳动合同没盖公章是否生效

劳动合同没盖单位公章,如果双方签字了,是具有法律效力的。如果一份劳动合同上,既没有加盖用人单位的公章,也没有用人单位法定代表人或授权人的签字,那么这份劳动合同是无效的。如果是签了字的话,那么这份劳动合同有效。

三、没有盖章的劳动合同有法律效力吗

没盖章的劳动合同如果具备其他生效要件,同样具有法律效力。根据法律划定,用人单位在与劳动者时,应该在劳动合同上签章,即由法人代表签字,并加盖企业公章。关于劳动合同的鉴证,我国目前的法律划定的鉴证是“鼓励鉴证”,而不是“强制性鉴证”。因此,称劳动合同未经鉴证机关审核盖章,就是无效合同的说法,是没有法律根据的。

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