一、拒绝付抚养费恶意辞职怎么办
拒绝付抚养费恶意辞职不影响向其索要抚养费,如果对方不履行抚育义务,可以向一审法院反映,由一审法院对不执行判决的当事人进行教育、警告,促其履行抚养子女的义务。如果对方仍然不听劝告,不接受教育,拒不执行判决,根据《民法典》规定,一方当事人可以向一审法院提出申请,要求强制执行。
法院进入强制程序时,一般需要当事人向法院提出申请。根据执行工作规定第一千零六十五条,对已发生法律效率的具有给付赡养费、抚养费、抚育费内容的法律文书、民事制裁决定书,可由审判庭移送执行机构执行。也就是说对具有赡养费、抚养费、抚育费内容的生效法律文书也可以不经申请,由法院依职权直接进入强制执行程。
强制执行的办法:一是提取、扣留被申请人的储蓄存款或工资等劳动收入。如请被执行人所在单位协助从工资中按月扣除;二是查封、扣押、冻结、变卖被申请人的财产。是指财产被查封、扣押后,执行员责令被执行人在指定期间履行法律确定的义务。逾期不履行,按照规定法院可将被查封、扣押的财产交有关单位进行拍卖或者变买。强制负有义务的当事人履行义务。
二、车祸死亡孙子有抚养费吗
如果孩子的父母都去世了,孩子已经由他爷爷做合法监护人,孩子又未满18周岁,那么爷爷死亡后,肇事方就要承担死者孙子的抚养费。如果孩子的父母健在,合法监护人不是他爷爷,那就不用承担抚养费。
《民法典》第一千零六十七条规定,父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立生活的成年子女,有要求父母给付抚养费的权利。
《民法典》第一千零七十四条规定,有负担能力的祖父母、外祖父母,对于父母已经死亡或者父母无力抚养的未成年孙子女、外孙子女,有抚养的义务。
三、在河南离婚子女抚养费标准
河南离婚子女抚养费标准不是固定的。
《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释(一)》第四十九条抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的,抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。
有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。
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哪些情况能拒绝支付抚养费拒绝支付抚养费怎么强制执行?
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据... 更多>
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前妻拒绝支付抚养费咋办,小孩拒绝支付抚养费可以吗湖南在线咨询 2023-07-23不可以的,首先,离婚后一方抚养孩子,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部。因为父母离婚后只有一方与孩子共同生活,所以双方负担抚养费的方式也就不同。与孩子共同生活的一方可直接供给食宿,而不与其共同生活的一方就需要供给金钱或生活物品,但是两者的本质是相同的。在随孩子共同生活的一方因为特殊情况而无力负担抚养费的情况下,不随其共同生活的一方应负担全部抚养费。
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抚养费拒付可以拒绝吗贵州在线咨询 2023-11-04不可以拒付子女的抚养费,因为支付抚养费是不直接抚养孩子一方父或母的法定义务,不得推脱。除非支付抚养费的一方确实没有支付能力,如支付一方无劳动能力的,或者是抚养孩子的一方同意对方不支付抚养费。
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辞职公司拒绝支付工资怎么办?重庆在线咨询 2023-11-131、协商解决。 2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。
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拒绝加班拒绝辞职被开除怎么办重庆在线咨询 2021-12-31拒绝加班被开除的,可以向当地劳动局申请仲裁,维护劳动者自身的合法权益。所谓加班,根据《劳动法》的有关规定,一般是指用人单位安排劳动者在法定工作时间以外工作,因为生产经营需要与工会和劳动者协商。由于加班是员工超过正常工作时间,应在休息时间内进行的工作,是休息时间工作时间的延伸。为保护员工的休息权,国家严格限制加班。一般每天不超过1小时,特殊原因不超过3小时,每月不超过36小时。需要注意的是,加班是建
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前夫坐牢抚养费怎么办?拒绝支付怎么办?广西在线咨询 2023-10-15离婚后,孩子的抚养费是应该正常支付到孩子成年的,如果双方有一个人通过任何理由拒绝支付抚养费的话,另一方可以直接向法院申请强制支付,法院会进入强制程序。