国企偷窃行为的发生原因及解决方法-法师兄

国企偷窃行为的发生原因及解决方法

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-07 05:20:35 206 人看过

要根据具体案情分析，主要有以下两种情况。

1．如果行为人是本单位工作人员，利用职务便利，非法将本单位的财物据为己有，且数额较大的，行为人构成职务侵占罪。

2．如果行为人非本单位工作人员，秘密窃取本单位的财物或者本单位工作人员非利用职务便利秘密窃取本单位财物，则行为人构成盗窃罪。

中学生偷人了算不算犯罪

中学生偷别人的钱可能构成犯罪，如果行为人已满十六周岁且盗窃价值达到了犯罪标准的，则要承担刑事责任，但是应当从轻或者减轻处罚，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。

《中华人民共和国刑法》

第二百六十四条盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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