向劳动局投诉需要做好以下事项:
1、需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同;
2、在用人单位拖欠工资的情况下,要先和用人单位协商,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报。
恶意别车怎么投诉
恶意别车投诉方式为:若当事人需要投诉他人恶意别车的行为,可以将其违法行为拍照或录影取证,递交交警处理。别车又称故意别车行为,属于开斗气车的一种,常常会引发严重交通事故,危及公众安全。
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
《劳动合同法》第五条,县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。
第八十条,用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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投诉劳动局的详细指南2022年
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拘役是刑罚中的主刑之一,指短期剥夺罪犯人身自由,就近拘禁并强制劳动的刑罚。拘役的期限为1个月以上6个月以下,数罪并罚时最高不能超过1年。 拘役刑期短于有期徒刑,由公安机关就近执行。服刑期间,被处拘役者每月可回家1~2天,参加劳动者还可酌量发... 更多>
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劳动局电话12333投诉步骤山东在线咨询 2021-12-14(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
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项目详细的招投标流程步骤重庆在线咨询 2023-02-21公开招标程序有下列八个步骤: 1.招标公告。 2.资格预审。 3.发放招标文件。 4.投标预备会。 5.编制、递送投标文件。招标公司在招标人配合下,根据招标策划编制招标文件。 6.开标。招标公司组织招标人、投标人在招标文件规定的时间进行开标。 7.评标、中标。评委会审查投标文件进行初步评审、详细评审和澄清,最终确定中标人。招标公司根据评委会意见出具评标报告,招标人根据评标报告确定中标人。 8.合同
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报税的详细步骤江西在线咨询 2022-08-25(一)月底前进项发票认证解密;(二)报税前(至少在次月7日前)销项发票抄税;(三)打印本月开票清单;(四)网上报税: 1、如有开具普通发票,要导入; 2、如取得可以抵扣的“四小票”(货运发票、废旧物资发票、农产品收购凭证、海关完税旁证),需要采集导入; 3、主表自动生成后,根据开票清单,填列申报表中的“销项明细”; 4、如有进项转出、已交税金(一般发生在小型商贸企业辅导期)等情况,需要填列; 5、
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市程序详细步骤湖北在线咨询 2022-10-19第十四条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)用人单位与劳动者存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料
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工伤赔偿的详细步骤浙江在线咨询 2022-08-31一、上班期间发生伤害事故的,属于在工作时间,因为工作原因造成的伤害事故构成工伤,要在用人单位所在地的劳动局工伤科申请,确定属于工伤事故才能按照工伤路径进行索赔。二、用人单位方对事故的处理意见不能作为你处理事务的方向,因为利益问题,往往有时会倾向自己,、、是保障你权利的法律依据,在双方对赔偿事宜不能达成一致意见时,你可以按照法律程序维权。三,申请认定工伤,可以由用人单位提出也可以有工伤职工或其近亲属