广州高温补贴发放标准2020-法师兄

广州高温补贴发放标准2020

来源：法律编辑整理时间： 2022-06-23 21:32:03 96 人看过

广州市执行是广东省的高温补贴政策，在6－10月针对室外高温作业的工作人员每个月发放不低于150元的高温津贴。同时不得因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资。

广州高温补贴发放标准2020的法律依据

《关于公布我省高温津贴标准的通知》

为做好高温天气下劳动保护工作，保障劳动者的身体健康和生命安全，根据《广东省高温天气劳动保护办法》（广东省人民政府令第166号）要求，现公布我省高温津贴标准为每人每月150元；如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天6．9元。

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一、哪些人有高温补贴？判断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算。分别是：从事露天岗位工作；用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。前者一般包括建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等；后者一般炼钢工人、机械铸造工人等，具体需要看工作场所的温度。像一些工厂的铁皮厂房，里面若温度超过33℃，也应发放高温补贴。如果职工和用人单位对是否应发放高温补贴存争议，则可申请劳动仲裁，同时“谁主张谁举证”。二、高温补贴的发放标准是怎样的？高温津贴标准包括：用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴；不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的标准发放。能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工，包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。室外

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广东省高温津贴标准为每人每月150元；如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天6.9元。发放时间为6月至10月。一、环卫工人是否享受高温补贴根据《劳动法》规定，安排劳动者在35℃以上(含35℃)高温天气从事室外露天作业，或不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的用人单位，都应向劳动者发放高温补贴。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，在企业成本费中列支。其他相关高温天气的劳动保护措施，也按照新政策执行。如用人单位在岗且提供正常劳动的职工也需列入发放范围，职工未正常出勤的，可按其实际出勤且提供的劳动天数折算发放等。环卫工人在城市中随处可见，为城市的道路保持干净提供了重要的作用。环卫工人的工作十分辛苦，尤其在最近持续的高温下，所以国家出台了高温补偿的相关政策，作为露天工作的环卫工人，应当享受高温补助。二、用人单位拒绝支付高温补贴时该怎么办高温补贴属于劳动者应

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