一、怎么跟两个公司签订合同
只要这两个公司具有所签订合同所要求的资质,那么一方主体涉及几个当事人是没有问题的。合同一般由双方当事人签订,但可以由三方以上的人共同签订一份合同。而且,这里的一方不是指一个人,可以是一个人,也可以是二个或二个以上的人。多人作为合同一方当事人与对方签订合同的,应该共同承担合同的权利和义务。
根据《民法典》第四百六十九条规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。
二、法人变更公司变更要重新签合同
法人变更公司变更不需要重新签合同。
根据《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。所以,法定代表人变更后,原劳动合同仍有效,不需要重新签订劳动合同。
根据《民法典》第五十八条规定,法人应当依法成立。法人应当有自己的名称、组织机构、住所、财产或者经费。法人成立的具体条件和程序,依照法律、行政法规的规定。设立法人,法律、行政法规规定须经有关机关批准的,依照其规定。
三、居间服务是否必须签订合同
委托居间人提供居间服务的,委托人和居间人要签订合同,但没有规定一定要签订书面合同,当事人可以口头进行约定。
根据《民法典》第四百六十九条规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。
第九百六十一条规定,中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。
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书面合同是以文字表述形式按一定格式记载当事人之间的协议的合同。书面合同一般适用于计划的、规范性的、标的数量比较大、内容比较复杂的、法人之间订立的难于即时结清的合同。书面形式的合同有: 1、合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内... 更多>
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公司可以跟个人合同签订吗?上海在线咨询 2023-08-06如果协议是双方真实意思的表示,协议内容没有违反法律的强制性规定,双方当事人都在协议上签字,那么协议就是有效的。 例如:自然人与保险公司签订保险合同、自然人与证券公司签订的证券买卖合同、自然人与银行签订的存款或贷款合同以及自然人与公司签订的劳动合同或商品买卖合同等,现实生活中处处可见。
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个人跟公司签订购房合同范本?浙江在线咨询 2022-08-18甲方(公司): 法定代表人: 通讯地址: 联系方式: 乙方: 身份证号码: 通讯地址: ______________公司(以下简称“甲方”)与 __________(以下简称“乙方”)经过友好协商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上,双方达成以下合作协议: 一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下,就_________合作等问题,自愿结成战略合作伙伴关系,乙方同意 _____________
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跟装修公司签订合同怎么解除甘肃在线咨询 2023-11-02跟装修公司解约的方式: 1、可以与装修公司协商,经双方协商一致后解除合同; 2、在合同中约定的解除条件成就时,可以在通知装修公司之后,行使解除权解除合同。如果装修公司提出异议,则需要向人民法院请求确认解除合同的效力; 3、如果发生法定解除的事由时,可以在通知装修公司之后,行使法定解除权解除合同。
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公司没跟我们签订劳动合同,拖欠两个月工资,怎么解决?青海在线咨询 2022-10-07提供能证明劳动关系的证据,工资卡流水、出勤卡之类,可以去劳动监察部门投诉单位或者申请劳动仲裁以单位不拖欠工资理由辞职,可以要求按工作年限支付补偿金《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定
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劳动合同签订后公司没有跟你签订合同黑龙江在线咨询 2022-03-18签无固定期限劳动合同还得看合同到期后公司还要不要你,如果要你的话你可以要求公司跟你签无固定期限的劳动合同,如果公司不要你的话就签不成,你只能让公司支付你19个月的经济补偿金。 法条: 《劳动合同法》 第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提