第一步:申请劳动能力鉴定:员工收到工伤认定书,在病情情况稳定后就可以申请劳动能力鉴定,填写劳动能力鉴定申请表并提交以下材料:
(1)《工伤认定决定书》的原件和复印件;
(2)有效的诊断证明,检查报告和复制的其他完整病历资料;
(3)有效身份证明原件和复印件,例如在工作中受伤的工人的居民身份证或社会保障卡。
(4)劳动能力鉴定委员会要求的其他材料。劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以将鉴定结论的期限延长30天。第二步:协商赔偿程序:工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。如果公司有缴纳工伤保险,员工可以直接去国家工伤保险机构依据标准领取工伤保险待遇。如果公司没有缴纳工伤保险,则依据标准与用人单位协商解决。第三步:劳动仲裁程序:与用人单位协商解决不了的,则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。第四步:法院审理程序:对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的,可以依法向二审法院提起上诉。第五步:申请强制执行:裁判文书生效后,如果尚未收到赔偿,则可以向仲裁机构所在地的人民法院申请强制执行。为防止公司拒不履行生效裁决或转移财产,在发生工伤后要及时掌握公司车辆、银行账户、机器设备等财产信息,必要时可以在诉前提起财产保全。
一、去哪里做工伤劳动能力鉴定?
根据工伤保险和工伤认定办法的规定,用人单位、工伤职工或者其直系亲属可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。同时申请人应当按照规定提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴定委员会在收到申请人申报劳动能力鉴定的资料后,应当进行初审,看有关材料是否齐备、有效。如果提交的资料欠缺,劳动能力鉴定委员会则应要求申请人补充相关材料。劳动能力鉴定委员会受理劳动能力鉴定申请后,从医疗专家库内随机抽取3名或者5名专家组成专家组进行鉴定。必要时,可以委托具备资格的医疗机构进行有关的诊断。专家组或者受委托的医疗机构鉴定后应当出具鉴定意见并由参与鉴定的专家签署。劳动能力鉴定委员会应根据专家组的鉴定意见,在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。如果有必要,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
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劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定,确定其劳动能力丧失的程度。劳动能力的丧失可分为: (1)部分丧失劳动能力。这种人虽然因伤、病导致身体衰弱、器官功能障碍或肢体残废,但仍能从事一些轻微或力所能及的工作。 (2) 完全丧失... 更多>
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拿到赔偿金后还能不能做伤残鉴定陕西在线咨询 2022-07-08完全可以申请伤残等级鉴定,构成伤残等级的,可以要求赔偿残疾赔偿金。见:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔
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工伤认定没有做劳动能力鉴定, 下一步该怎么办, 赔偿金能否马上拿到上海在线咨询 2022-02-07没有做伤残鉴定,就不知道如何估算伤情判断赔偿金,所以就是劳动者与公司两方心理价位的博弈,没有具体标准,就是看谁更能沉住气。但是,伤者职工应当注意的是,千万注意用人单位拖延时间,因为劳动者不做工伤鉴定,课都能被认为拒绝做劳动能力鉴定,这样在法律上是放弃享受工伤保险待遇的表现。如果公司再将赔偿时间拖延至过2年民事诉讼有效期,劳动者将彻底无法领取工伤赔偿金。根据《工伤保险条例》第四十二条工伤职工有下列情
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劳动能力鉴定到那儿可以拿到钱呢?四川在线咨询 2022-07-08您的问题似乎提的太过于笼统,不太好回答,在这里可以给你普及一下大致的流程: 1、发生工伤,原则上要48小时内到当地参保机构的医保局办理备案登记 2、备案登记之后,需在发生工伤的一个月以内去当地人社局工伤科申请工伤认定 3、工伤认定申请提交后,认定机构原则上会在60日内作出答复 4、如经治疗后存在伤残的,还需要进行劳动能力鉴定,劳动能力鉴定的申请时间一般是工伤认定结果出来之后且经治疗后病情相对稳定时
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单位怎样拿到劳动能力鉴定的材料辽宁在线咨询 2022-10-08一、职工构成工伤九级伤残赔偿:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付,原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提:住院;根据当地标准确定。劳动能力鉴定费用:根据鉴定发票确定。一次性伤残补助金:9个月本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:前提:解除或终止劳动关系,具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。二、领取工伤赔偿
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劳动仲裁胜诉后拿到赔偿金要多久才能拿到赔偿金要多久才能得到赔偿重庆在线咨询 2022-03-04对于已经生效的劳动仲裁裁决或民事判决,公司拒不执行的,可以向人民法院申请强制执行。多久获得赔偿,需看人民法院的执行进度,若能够提供公司财产的相关线索,执行会快点。《劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。《民事诉讼法》第二百三十六条