开除公职算过失犯罪吗？
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时间： 2023-08-18 20:13:03
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也许，要看事件的实际情况和影响、职场的决定等。根据《行政机关公务员处分条例》第十七条规定：“行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。这意味着，无论行政机关的公务员是故意犯罪还是过失犯罪，只要他们依法受到惩罚——无论他们是受到惩罚、拘留、有期徒刑、无期徒刑、死刑等主要惩罚，还是单独受到惩罚，剥夺政治权利，没收财产等额外惩罚，或者他们被判缓刑，他们都被开除。公务员被开除意味着被开除公职，也就是说完全没有公务员的身份。
免除处罚开除公职吗
免除处罚会开除公职吗
因涉嫌犯罪被判处刑罚的，予以开除公职的行政处罚。但是，免于刑事处罚是确定了犯罪行为但是未予刑事处罚。对此情况，没有明确规定，现实中各地采取迂回措施，比如降级或者撤职、劝退、调离等等。主要看各地情况。
相关法律知识
《刑法》
第三十七条免于刑事处罚，是人民法院认定某种行为构成犯罪，因犯罪情节轻微不需要判处刑罚的，判决免予刑罚的一种处罚，是有罪而免罚，仍然构成刑事犯罪。但是可以根据案件的不同情况，予以训诫或者责令具结悔过、赔礼道歉、赔偿损失，或者由主管部门予以行政处罚或者行政处分。
《行政机关公务员处分条例》第十七条
违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。
行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。
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过失犯罪缓刑能开除公职。缓刑也属于刑事处罚的一种，对于公职人员被判处刑事处罚的，可以给予开除公职的处分。且曾因犯罪受过刑事处罚的不得录用为公务员。公职人员如果存在违法犯罪活动，甚至被判刑的应当开除公职，被判缓刑的也属于犯罪。国家工作人员判缓刑是否开除公职根据中华人民共和国国务院令《行政机关国务院处分条例》第十七条“违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分”的规定，公务员一旦被判处缓刑即意味着其依法被判处刑罚，自当给予开除公职的行政处分，不能保留其工作。根据我国《刑法》第72条、第74条的规定，适用一般缓刑必须具备下列条件：犯罪分子被判处拘役或者3年以下有期徒刑的刑罚。缓刑的附条件不执行原判刑罚的特点，决定了缓刑的适用对象只2023-07-22210人看过 -
过失犯罪缓刑会开除公职。1、对于应犯罪而受过刑事处罚的公务员，应当予以开除；2、而缓刑是刑罚的一种执行方式，因此对于被判缓刑的公务员，应给予开除公职的处分。一、缓刑的执行方式如下：1、缓刑判决从依法确定之日起，人民法院就应当立即交付执行。2、应当依法移送公安机关交付考察；3、实行亲属责任担保和经济担保的方法，敦促缓刑犯自觉接受改造；4、回访考察；5、缓刑考验期满，原判的刑罚不再执行，并公开予以宣告。二、公务员有下列情形之一的，予以辞退：1、在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；2、不胜任现职工作，又不接受其他安排的；3、因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；4、不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；5、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。拘役2023-07-19126人看过 -
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