法律规定合同的签订和履行遵守的是平等、自愿、公平、诚信、守法与公序良俗等原则,合同当事人的法律地位平等,订立合同需在权利义务对等的基础上充分协商,以实现互利互惠的经济利益目的。
一、明显不对等的合同
不对等的合同不一定是无效合同,对不对等不能判定合同是否有效。
不平等的合同在自愿的情况下签订有效,如果是违反法律法规的是没有效的。
显失公平的合同往往是当事人双方的权利和义务极不对等,经济利益上不平衡,因而违反了公平合理原则。
二、民事主体从事民事活动应当遵循什么原则不得违背
民事主体从事民事活动应当遵循的原则有:
1.平等原则:民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。
2.自愿原则:民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则,按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。
3.公平原则:民事主体从事民事活动,应当遵循公平原则,合理确定各方的权利和义务。
4.诚信原则:民事主体从事民事活动,应当遵循诚信原则,秉持诚实,恪守承诺。
5.守法与公序良俗原则:民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗。
6.绿色原则:民事主体从事民事活动,应当有利于节约资源、保护生态环境。
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承诺是指受要约人同意接受要约的全部条件以缔结合同的意思表示。承诺应当具备以下条件: (1)承诺必须由受要约人作出; (2)承诺须向要约人作出; (3)承诺的内容须与要约保持一致; (4)承诺必须在要约的有效期内作出。... 更多>
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合同的签订和履行需要遵守哪些原则最新的规定是什么四川在线咨询 2023-08-27合同签订需要遵循以下原则: 一、公平原则。在签订合同过程中,任何一方不得把自己的意志强加给对方,任何单位和个人不得非法干预。 二、诚实信用原则。民事主体从事民事活动,应当遵循诚信原则,秉持诚实,恪守承诺。 合同履行需要遵循以下原则: 一、适当履行原则。指当事人应依合同约定的标的、质量、数量,由适当主体在适当的期限、地点,以适当的方式,全面完成合同义务的原则。 二、协作履行原则。指在合同履行过程中,
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签订劳动合同必须遵守的原则是什么,签订劳动合同应当遵守哪些原则江西在线咨询 2022-03-08《中华人民共和国劳动法》第十七条规定:“订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿,协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的原则。”由此可见,签订劳动合同必须遵守的原则是: (一)平等自愿、协商一致的原则。平等指劳动者和用人单位双方在订立劳动合同的过程中的法律地位是平等的,具有平等的法律人格。双方当事人有同等权利。自愿是指劳动者和用人单位双方完全出于自己的意愿而订立合同,不允许任何一方采取强迫、威胁、欺
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合同的签订和履行要履行什么原则呢,有没有相关的法律规定澳门在线咨询 2023-08-16合同的签订和履行需要遵守的原则具体如下: 1、平等原则,民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。 2、自愿原则,民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则,按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。 3、诚实信用原则,民事主体从事民事活动,应当遵循诚信原则,秉持诚实,恪守承诺。 4、公平原则,民事主体从事民事活动,应当遵循公平原则,合理确定各方的权利和义务。 5、公序良俗原则,民事主体从事民事活动,
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合同履行的原则是什么合同履行要遵循哪些原则, 合同履行要什么原则吉林省在线咨询 2022-03-14一、合同履行的原则合同履行的原则是指法律规定的所有种类合同的当事人在履行合同的整个过程中所必须遵循的一般准则。根据中国合同立法及司法实践,合同的履行除应遵守平等、公平、诚实信用等民法基本原则外,还应遵循以下合同履行的特有原则,即适当履行原则、协作履行原则、经济合理原则和情势变更原则。以下就这些合同履行的特有原则加以介绍。二、合同履行要遵循哪些原则1、适当履行原则适当履行原则是指当事人应依合同约定的
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签署合同与遵守规定的基本原则湖北在线咨询 2024-12-09在订立和履行合同的过程中,必须遵守平等、自愿、公平、诚信、守法与公序良俗等原则。合同双方在法律地位上是平等的,因此在合同订立时,双方需在权利与义务相当的基础上,经过充分的协商达成一致,以实现互利的经济利益目标。 《民法典》第四条规定,民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。 《民法典》第五条规定,民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则,按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。 《民法典》