在仲裁后起诉需要准备下列材料:起诉状的正本一份,并按被告人数提供相应的副本;证明当事人主体资格的材料;受委托代为起诉的,应提交原告的授权委托书;仲裁裁决书、送达回证、不予受理通知书等证明仲裁委员会先行处理的材料;其他。
一、起诉讨要工资需要什么材料
员工起诉公司拖欠工资时,需要准备下面的材料:
1、起诉状。
2、证明当事人主体资格的材料。
当事人为自然人的,应提交身份证明资料,如身份证或户口本等的复印。
当事人为法人或其他组织的,应提交主体登记资料,如工商营业执照复印件或近三个月内的工商登记资料或社团法人登记证,同时还应提交法定代表人身份证明书或主要负责人证明书。
3、受委托代为起诉的,应提交原告的授权委托书。
公民代理的,同时提交本人的身份证复印件;律师代理的,同时提交律师事务所的公函和律师执业证件的复印件。
4、证明劳动合同法律关系或事实劳动法律关系存在的材料,如劳动合同、工资单等。
5、劳动争议仲裁裁决书、送达回证、不予受理通知书等证明劳动法律关系已经经过劳动争议仲裁委员会先行处理的材料。
6、与诉讼请求相关的其他材料。
二、拖欠工资起诉需要哪些材料
员工起诉公司拖欠工资时,需要准备下面的材料:
1、起诉状。
2、证明当事人主体资格的材料。
当事人为自然人的,应提交身份证明资料,如身份证或户口本等的复印。
当事人为法人或其他组织的,应提交主体登记资料,如工商营业执照复印件或近三个月内的工商登记资料或社团法人登记证,同时还应提交法定代表人身份证明书或主要负责人证明书。
3、受委托代为起诉的,应提交原告的授权委托书。
公民代理的,同时提交本人的身份证复印件;律师代理的,同时提交律师事务所的公函和律师执业证件的复印件。
4、证明劳动合同法律关系或事实劳动法律关系存在的材料,如劳动合同、工资单等。
5、劳动争议仲裁裁决书、送达回证、不予受理通知书等证明劳动法律关系已经经过劳动争议仲裁委员会先行处理的材料。
6、与诉讼请求相关的其他材料。
另外,在实践中,不管要通过申请劳动仲裁,还是去法院起诉对方及时发放工资,都要提供相应的证据证明,所以,若是涉及的工资数额较大,并且依靠自身难以收集证据的,建议可以在必要时找个专业律师介入处理。
三、小诊所延误病情如何要求赔偿
小诊所延误病情的赔偿标准不是法定的,若诊所拒绝赔偿,建议起诉处理,提起民事诉讼需要准备以下材料:
1、起诉状一份并按被告的人数提供副本。起诉状正本和副本均必须提供原件,原告为个人的必须亲笔在具状人一栏中签名,原告为单位的,由法定代表人(或负责人)签名并加盖单位公章。
2、主要证据材料,并按被告的人数提供副本(复印件)。包括下列证据:
(1)证明原告诉权的证据;
(2)证明原、被告之间存在起诉的民事法律关系的证据;
(3)证明原告所诉事实、理由存在的证据;
(4)其他可支持原告诉讼请求的证据。
3、原、被告的身份证明:
(1)原告为个人的,提供身份证复印件,必要时提供原告的户籍证明;被告为个人的,提供其户籍证明或暂住证明
(2)原告为单位的,提供其营业执照复印件、法定代表人身份证明书原件;被告为单位的,提供其工商登记证明。
4、如委托他人诉讼,另须提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份,并同时提供原件供查验。
5、如委托律师诉讼的,则另须提交授权明确的授权委托书及律师事务所接收委托的证明、函件和律师证复印件。
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仲裁案件的立案材料香港在线咨询 2022-07-15当事人申请仲裁,应到秘书处受案室办理立案手续,提交下列材料: 1、仲裁申请书原件 2、申请人、被申请人的身份证申请人、被申请人为自然人的,应提交身份证复印件或其它身份证明材料;申请人、被申请人是法人的,应提交营业执照复印件或工商注册登记资料、申请人法定代表人证明书;申请人、被申请人是其他组织的,应提交有关机关关于该组织成立的批准文件或能够证明其主体资格的材料。 3、委托代理人的授权委托书 4、仲裁
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受理仲裁提交立案材料需要准备哪些材料广东在线咨询 2022-08-01(一)原告系自然人的,需提供身份证复印件,原告系法人或其它组织的,需提供营业执照、机构代码、法定代表人身份证明。 (二)原告需提供载有仲裁条款的合同书及仲裁书、仲裁书送达证明材料。 (三)仲裁文书需有明确具体的执行标的和被执行人。 (四)被执行人或被执行财产属于焦作市辖区。 (五)申请执行的期间为二年。
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单位申请仲裁立案材料有什么内蒙古在线咨询 2023-05-29单位违法解除劳动合同,应当支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。协商处理不了的,可以申请劳动仲裁维权。
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