五年合同的试用期为多久-法师兄

五年合同的试用期为多久

来源：互联网时间： 2023-03-01 18:00:28 193 人看过

五年合同的试用期不得超过六个月。如果劳动合同签的是五年期限的，那么试用期一般不能超过六个月。如果试用期超过六个月，可以劳动局申请劳动仲裁以维护自己的合法权益。

试用期时间：固定劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上，试用期不得超过六个月；无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月；以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期；其他。

二、试用期可以约定多长时间呢

试用期根据劳动合同期限约定，最长不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上或者无固定期限劳动合同，试用期不得超过六个月。

三、三年劳动合同试用期规定是多长

若签的是三年期合同，只要试用期没有超过六个月就是合法的。根据相关法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

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